CIESAWORLD

Julio y Agosto Volumen 4 | 2011

Contenido • Mensaje del Director General • ¿Sabías que? • Cumpleaños • Acontecimientos Importantes • Sociales CIESA • Nuevos Ingresos • Conoce al Grupo • Entretenimiento • Conozcamos a: • Promociones TI • Aniversarios • Recomendaciones CIESA SPP

Coordinación Lic. Gabriela Ibarra

Diseño Emmanuel González Es una publicación de: CONSORCIO INDUSTRIAL DE EXPORTACIÓN S.A. DE C.V.

En esta revista encontrarás las siguientes secciones: • Mensaje del Director • ¿Sabías que? (Datos curiosos y novedades del mundo actual) • Cumpleaños • Acontecimientos Importantes (Clientes nuevos, logros, movimientos organizacionales, certificaciones, etc. • Sociales CIESA (Eventos, nacimientos, bodas, condolencias, próximos asuetos, próximos períodos vacacionales, etc. • Conoce al grupo (Sección en la cual conocerás las diferentes divisiones de CIESA) • Bienvenida a Nuevos Ingresos

• Entretenimiento • Consejos a la comunidad • Conozcamos a... (Sección en la cual se estarán presentando entrevistas a los mismos empleados del grupo CIESA) • Promociones • Aniversarios • Sugerencias • Avisos

mensaje del director Estimados Compañeros de trabajo, Como ustedes han podido observar en las noticias, existe una turbulencia económica mundial, de la cual no podemos sustraernos, por lo cual deberemos redoblar nuestros esfuerzos por dar un buen servicio, con la mejor dedicación, entrega y calidad; ya que, trabajando de esa forma, conservaremos a nuestros clientes y tendremos la oportunidad de atraer a nuevos. Les doy la más cordial bienvenida a los compañeros que se han incorporado en las diferentes áreas de la empresa, estoy seguro que sabrán hacer suya la filosofía de la misma, deseándoles como siempre el mayor de los éxitos; aprovechando para recordar a todos los que trabajan actualmente con nosotros, que la suma de los éxitos personales es la única manera de poder alcanzar el éxito como empresa; y este círculo virtuoso creado por nosotros mismos, redundará siempre en beneficio de cada uno de nosotros. En un significativo acto, celebrado el lunes 22 de Agosto, hemos colocado a la entrada de nuestras Oficinas Generales, los escritos que contienen la VISIÓN, MISIÓN, VALORES y CREDO de nuestra Organización. Los invito a que los hagan suyos, aprendan a vivir con ellos y sobre todo a honrarlos. Continuamos trabajando en nuestro programa de objetivos y de alcanzar una mayor eficiencia, felicito en este caso, a los miembros del Depto. de Sistemas y Programación por los resultados obtenidos con el desarrollo del nuevo Sistema de Importación – Exportación que está a punto de operar, no hay duda que nos dará reconocimiento con nuestros clientes actuales y oportunidades de atraer nuevos clientes. También es de mencionar y felicitar los resultados obtenidos por LTA en la auditoría practicada a la Certificación ISO 9000 y el resultado positivo en la toma de inventario realizada por nuestro cliente principal en el CEDIS Toluca. Les pido su compromiso de seguir trabajando con dedicación, entrega, así como ser proactivos en la presentación de iniciativas para mejorar nuestro desempeño y en la solución de problemas, logrando de esta forma, satisfacer las necesidades de nuestros clientes , conservándolos y sirviéndonos de testimonio para poder atraer nuevos negocios. Me despido de ustedes deseándoles el mayor de los éxitos Gerado Hinojosa Fajardo Director General

Sabías que las aves carecen del sentido del olfato Sabías que 40 alumnos consumen 320 cuadernos en un año, es decir, un tercio de un árbol de eucalipto Sabías que el cuerpo de la ostra es más pequeño que sus ojos Sabías que tu nariz es capaz de identificar 10 mil olores Sabías que para producir un kilo de cera, las abejas deben consumir 7 kilos de miel. Sabías que en la edad, los soldados rumanos y búlgaros creían que la castidad los hacia inmunes a las balas. Sabías que el 80% de las personas en el mundo cura sus males con remedios caseros. Sabías que el 20% de los datos de un curriculum son falsos Sabías que el oso hormiguero no tiene dientes. Sabías que durante una noche de fin de semana en España se beben casi 5 millones de litros de cerveza Sabías que el canto de la ballena azul puede alcanzar los 188 decibeles, es tan estruendoso, como un cohete espacial Sabías que si pudieras viajar en avión al espacio llegarías a la luna en unos 16 días. Sabías que el anuncio más grande del mundo mide 130 metros de alto por 25 de ancho, y está ubicado en el World Trade Center de Seúl, Corea. Sabías que las ovejas pueden eructar Sabías que Cleopatra usaba almohadas rellenas con pétalos de rosa para poder conciliar el sueño Sabías que cada 6 segundos se produce una canción pop en el mundo Sabías que la cabeza de un bebé equivale a la cuarta parte de su cuerpo, cuando es adulto, se reduce a un octavo Sabías que el cerebro contiene tantas neuronas, como estrellas tiene la vía láctea Sabías que en el reino unido, 6 de cada 10 usuarios de videojuegos son mujeres Sabías que la canción más vendida en la historia de la música mexicana es las mañanitas de Pedro Infante. Sabías que para quemar las calorías que `representan una hamburguesa, papas y refresco necesitas caminar 7 horas seguidas Sabías que en el mundo, la edad promedio en la que se recurre a los tratamientos de belleza es a los 23 años, sin embargo, 4 de cada 10 lo hacen antes de cumplir los 20. Sabías que el ojo humano procesa una imagen en solo 150 microsegundos Sabías que por sus patas tan cortas, el pingüino quema el doble de energía al caminar, más que cualquier otro animal Sabías que 4 de cada 10 latinoamericanos le pegan o insultan a su computadora cuando no se comporta según lo esperado Sabías que tu lengua mide unos 10 cm de largo

LTA

Cumpleaños Septiembre

JOSE ANTONIO PAEZ DIAZ JOSE ANTONIO REYNA VILLARREAL GABRIELA ADRIANA IBARRA GONZALEZ ELVIS IVAN GARZA PRADO NORMA ISABEL GARCIA CRUZ

CEISA

PEDRO GONZALEZ LARA AGUSTIN FAUSTO HIDALGO ARAMIS J SALUSTIO MORENO CARRILLO

SINL

PEDRO RODRIGUEZ MARTINEZ

MSIO2

MIGUEL ANGEL GARCIA LEAL GUSTAVO ANTONIO MORALES GAMEZ

CIESA SPP

CLAUDIA MARIA DEL ROBLE MORA C. HUGO PALOMINO OCHOA LIZETH MITZUCO MARTINEZ E. JOSE LUIS IBARRA RIVERA AZUCENA GISELA RODRIGUEZ MTZ. FRANCISCO JAVIER BERNAL VAZQUEZ JUAN GENARO CARDENAS MARTINEZ SERGIO SANCHEZ ORGAZ JESUS PEREZ BAENA PEDRO HIGINIO LOPEZ PEREZ RAFAEL RECIO ALFARO ELIUD SIERRA RAMIREZ JUAN MANUEL ARREDONDO OBREGON JORGE GARCIA HURTADO MARTHA IDALIA MORENO SALINAS DARIO CANTU ALABAT FRANCISCO MORENO GOMEZ EDUARDO MARTINEZ RODRIGUEZ JORGE MIGUEL DIAZ VALERIO MIGUEL ANGEL HERNANDEZ SANCHEZ

TEMESA

EDNA BERENICE GARCIA VARGAS CLAUDIA IVETTE MACIAS RDZ JESUS ALEJANDRO VILLARREAL

LQT

ENRIQUE M. PEREZ

18-sep 20-sep 21-sep 23-sep 12-sep 05-sep 06-sep 14-sep 08-sep 23-sep 29-sep 04-sep 05-sep 05-sep 06-sep 07-sep 11-sep 13-sep 17-sep 18-sep 18-sep 19-sep 20-sep 21-sep 25-sep 26-sep 28-sep 28-sep 29-sep 29-sep 29-sep 11-sep 11-sep 13-sep 19-sep

LTA

Octubre

CARLOS ALBERTO LOPEZ RUBIO SONIA ELIZABETH GARCES MARIA FRANCISCA HERNANDEZ ESPARZA ADOLFO GAMEZ ESCOBAR MARTHA GPE POSADAS REYES IMELDA HERNANDEZ BUSTAMANTE

CEISA

MARIANA ROSALES NUÑEZ CARLOS HURTADO MUÑOZ LUIS ANTONIO HERNANDEZ APOLINAR

SINL

MARIA GUADALUPE MERCADO GONZALEZ

MSIO2

JOSE ANGEL OBREGON MATA

JOSE ABRAHAM CONTRERAS VEGA RAYMUNDO BALDERAS FLORES JEHU AZBEL ESTRELLO ESPARZA ALBERTO ENRIQUE MALACARA PRAGA JOSE EDUARDO MEDRANO MOTA OSCAR MORALES SILVA LORENZO CARDENAS SEGOVIANO JOSE NAVARRETE LEON LUCAS ROMAN VILLARREAL FRANCISCO HERNANDEZ RODRIGUEZ MARIO GARCIA OLIVARES PEDRO MARTINEZ MEDELLIN JUAN ANTONIO CONTRERAS VAZQUEZ FERNANDO SAUCEDO GOVEA ADRIANA ELVIRA VALDES FLORES PATRICIA JUANA LACAVEX

LQT

ENRIQUE M. PEREZ JOSE L. MEDINA

POLYMEX

JAIME LOZANO ESTHER ORTIZ TORRES

08-oct 22-oct 28-oct 22-oct 12-oct

CIESA SPP

TEMESA

20-oct 28-oct 03-oct 04-oct 26-oct 27-oct

03-oct 11-oct 15-oct 16-oct 16-oct 16-oct 17-oct 18-oct 18-oct 21-oct 26-oct 28-oct 30-oct 31-oct 13-oct 29-oct 19-sep 26-oct 12-oct 26-oct

¡Muchas Felicidades!

Acontecimientos Importantes MSIO2 Después de 3 meses de haber aplicado y una vez que Apple corroboró que somos una empresa solvente, se nos ha brindado la oportunidad de ser un reseller autorizado por lo que queremos felicitar a MSIO2 y todo su equipo por este logro.

CIESA SPP Felicitamos a CIESA SPP por la apertura de servicio con el cliente “CVG” con el cual iniciamos servicio en Saltillo, Coahuila en el mes de Julio. Una felicitación al Guardia del mes de Julio que a continuación presentamos: • ANTIGÜEDAD CIESA SPP 18 Enero 2011 • MOTIVO DEL RECONOCIMIENTO Evitar y Detectar Robo de Lingotes de Aluminio • PREMIO A SU LABOR Se entregó por parte de CIESA SPP. Un Bono en efectivo de $400.00 por su gran

desempeño y honestidad; así como un reconocimiento firmado por nuestro cliente.

• ¿CUANDO? 09 de Julio del 2011 a las 06:25 am. • HALLAZGO Siendo las 06:25 am, un operario al intentar salir a una hora más temprana de su hora de

Lorenzo Cárdenas Segoviano Oficial de Seguridad

salida, fue abordado por el oficial en turno, solicitándole un pase de salida y que le permitiera revisar su vehículo como es la rutina, detectando en el interior del mismo 24 Pzas. de aluminio con un peso por cada una de 35kg. Tapadas con ropa debajo de los asientos. Al verse sorprendido el operario intentó sobornar al Oficial, el cual se negó rotundamente y posteriormente dio aviso de acuerdo a su cadena de comunicación a las personas involucradas e interesadas de la empresa y de CIESA SPP. Con este hallazgo se logró identificar a otros Operarios que realizaban actos ilícitos en contra de dicha empresa.

Nota: Se omite el nombre de la Industria por protección a la imagen e información.

LTA Deseamos informar que en Mayo de 2011 se presento la auditoría para la certificación ISO 9000 ver 2000; obteniendo un resultado positivo.

LTA En Mayo tuvimos la auditoría de CASCEM con un resultado exitoso. Durante el desarrollo de la auditoría se mencionó mencione que dentro de las mejoras del 2010/2011 contábamos con el servicio de un centro de monitoreo de CCTV ubicado en Monterrey N.L, mostrando los reportes semanales que nos envía el centro de monitoreo. Así mismo que si el personal que monitoreaba las 24 hrs del día, notaban movimientos distintos a los habituales, marcaban por teléfono al gerente o personal autorizado, así como a las autoridades de acuerdo con un protocolo preestablecido. Por tal motivo, siempre estamos monitoreados desde un lugar remoto desconocido para nosotros y desconocido para los que quieran afectar a la empresa. Por tal motivo, sobrepasamos los lineamientos establecidos ya que esta situación nos daba una seguridad adicional, tomando en cuenta que en la actualidad se ven afectados también el guardia las cámaras y el CRV de seguridad. Pero no dañarán lo que no se encuentra físicamente ahí. Esta mención sorprendió al auditor, por lo que además de ponernos una calificación de mejores prácticas. Están invitando a CIESA a su congreso anual de empresas certificadas CASCEM, a que expongan la importancia de este servicio para las empresas certificadas y su colaboración a los objetivos CASCEM. En este congreso se encontraran reunidas todas la empresas del norte del país, quienes por su certificación ocupan, cámaras, mantenimiento, conexiones, teléfonos, servicio de monitoreo, guardias, etc., por lo que esta oportunidad pondrá a varias de nuestras áreas en un Edén de clientes a la mano; Por tal motivo no pude esperar a pasarles esta doble noticia para que preparen un equipo de exposición, y que estén embebidos de los temas de seguridad, así como las distintas aéreas de la empresa. Por Javier Morales

SocialesCIESA

Muchas felicidades a Joel Espinoza Martínez por el nacimiento de su bebé Allison Espinoza García Nació el 30 de Marzo 2011 peso 4 kg estatura 51 cm

Graduados

Bebes

Felicidades a: Frida Catalina García Lara hija de Gladys Lara Cumplió 2 meses, 14 Agosto

Susana Silos Recepcionista de TEMESA Carrera Asistente de Dirección

Orlando García Analista Contable de CIESA Carrera Contador Publico

Muchas Felicidades les desea CIESA World por haber obtenido la victoria en una de las metas más importantes de la vida...

Muchas felicidades a Azucena Rodríguez por el nacimiento de su bebé Orlando Martínez El 26 de Agosto 2011

Bodas

Muchas felicidades a Pablo Hernández por el nacimiento de su bebé Xiomara Sarahi El 8 de Julio 2011

Gabriela Ibarra CIESA Boda 08 Julio de 2011

Martha Posadas LTA Boda 16 Julio de 2011

Muchas felicidades a nuestras compañeras por esta nueva etapa en sus vidas.

NuevosIngresos CIESA SPP

Julio

FELIPE DE JESUS GONZALEZ CASTILLO JUANITA DOMINGUEZ VAZQUEZ APOLINAR REGALADO DIMAS FRANCISCO JAVIER BERNAL VAZQUEZ JUAN ANTONIO MARTINEZ SEGURA ANTONIO ARROYO JARAMILLO MIGUEL ANGEL SALDAÑA FLORES ROGELIO ALFONSO RAMIREZ SILLER LUIS ALFONSO PEREA CARRANZA MARCO ANTONIO FLORES CANO ASCENCION SOTO CALVILLO IVAN OMAR CORTEZ NIETO JESUS MARTINEZ GARCIA JESUS PEREZ BAENA WILBERTO ROJAS VALDEZ JOSE ANGEL MORENO RDZ LUIS BAUTISTA CRUZ RAMON RESENDIZ RANGEL JOSE LUIS LOMAS SANTIAGO JOSE RIVERA RAMOS PEDRO GARCIA MARTINEZ ARMANDO LOPEZ LARA HUMBERTO DE JESUS RDZ SALAS JOSE MANUEL SAGUNDO ROBLES JOSE RICARDO MACIAS NEGRETE JESUS CARDENAS SEGOVIANO JOSE LUIS QUISTIAN FLORES HUGO ALEJANDRO RODRIGUEZ MOLINA JOSE JUAN DANIEL FLORES

LTA

RUBEN DAVILA VILLARREAL

MSIO2

MARIA ELENA RUIZ MOURET ERNESTO ESTRADA PEREZ

SINL

LAURA FACUNDA TORRES PEREZ

LQT

OBED PLACENCIA

01-jul 02-jul 05-jul 06-jul 06-jul 07-jul 08-jul 08-jul 09-jul 09-jul 11-jul 12-jul 13-jul 13-jul 14-jul 20-jul 20-jul 20-jul 21-jul 21-jul 21-jul 22-jul 22-jul 23-jul 23-jul 26-jul 26-jul 27-jul 29-jul 19-jul 11-jul 21-jul 14-jul 20-jul

CIESA SPP

Agosto

FRANCISCO JAVIER MUÑIZ JUAN PABLO TONATIU RUIZ GOMEZ CLAUDIA MARIA DEL ROBLE MORA C. JENY LIZZETH DIAZ AGUILAR JUAN CASTILLO MARTINEZ LISTER LEROY LOMBARDO MONTOYA MARTHA PATRICIA ESTRADA VALERO JESUS RUBEN ELIAS CHAVIRA LUIS ALEJANDRO MARTINEZ SANCHEZ OSCAR AGUSTINCE CEPEDA ALBERTO ENRIQUE MALACARA PRAGA JESUS GUSTAVO APARICIO JARAMILLO FELICIANO DOMINGUEZ GARCIA NELSON HERNANDEZ RODRIGUEZ REYES GARCIA CARDENAS FLOR CATALINA CASTAÑON HERRERA

MSIO2

JUAN AYALA ANGUIANO

LQT

JOSUE I. FIGUEROA

TEMESA

JOSE JOAQUIN UDAVE MARTINEZ ALEJANDRA PEREYRA MOGAS

CEISA

FAUSTO FELICIANO GUERRERO LUIS ANTONIO HERNANDEZ APOLINAR GEORGINA ROMERO LLERENAS

01-ago 01-ago 03-ago 04-ago 04-ago 04-ago 05-ago 07-ago 08-ago 09-ago 10-ago 10-ago 12-ago 12-ago 12-ago 13-ago

01-ago

22-ago

16-ago 17-ago

08-ago 12-ago 15-ago

En CIESA te damos la más cordial bienvenida y te elicitamos porque desde hoy formas parte de esta gran familia.

ConocealGrupo •Contraloría Dentro de las actividades básicas toda sociedad pública o privada, siempre se deberá tomar como parte medular el proceso contable. Por las necesidades o funcionalidad de cada organización, algunas contratan los servicios contables a través de despachos externos y otras prefieren tener su propio staff de contadores. CIESA desde sus inicios optó por tener su propio departamento de contabilidad. Los departamentos contables, en cada organización pueden formarse desde un contador hasta un staff complejo en el que interactúan especialistas en contabilidad fiscal, contabilidad financiera, contabilidad administrativa, contabilidad de costos, auditoría interna, etcétera; en estos casos como en CIESA, el departamento contable toma el nombre de Contraloría ya que con la misma información de las ventas, compras, inversiones, gastos y otros procesos administrativos que cada departamento lleva a cabo: CIESA tiene que cumplir con las regulaciones que establece el gobierno ( SAT, IMSS, INFONAVIT, Estado y las leyes mercantiles). Así mismo, y generarse la información adecuada y oportuna para que el consejo directivo esté informado de la situación financiera de cada empresa y del grupo CIESA como entidad consolidada. Respecto a la forma de procesar la información, de 1987 hasta antes de 1990, CIESA tenía un proveedor externo que maquilaba el proceso de cómputo; a partir de 1991 se creó un departamento de sistemas y se implementó el primer sistema administrativo que incluye tesorería, recursos humanos, proyectos de inversión y contabilidad. A partir de 2005 se inició el cambio del sistema con base en dos; se intentó implementar un sistema administrativo con plataformas Oracle ( ERP ) lo cual no se concluyó por varias situaciones que se dieron con el proveedor del sistema y cambios trascendentes 2006 que obligaron a nuestra organización a posponer este proyecto. Finalmente a partir de 2008 se inició la migración a un sistema menos complejo que el ERP, el programa piloto se llevó a cabo en logística y tardó dos años su implementación, al momento que se iba a instalar en las demás empresas dicho sistema, se decidió contratar el COMPAQ, ya que el de logística reveló algunas deficiencias que se cubrieron mejor con el nuevo. Actualmente, en el departamento de Contraloría, se administran 17 empresas de las cuales algunas están iniciando y otras están en liquidación, los animamos a apoyar en lo posible la labor que aquí se desarrolla ya que para nosotros el mejor desempeño de la organización nos facilita nuestra tarea. Muchas gracias y les enviamos un cordial saludo.

Carlos Rodríguez Lira Contralor

Integrantes •Contraloría

Carlos Rodríguez

José Lucio

Aldo Lara

Ricardo Vargas

José Luis Cavazos

Francisco Niño

Orlando García

Roberto García

Contralor

Impuestos

Contador General

Contador General

Practicante

Analista Contable

Asistente de Impuestos

Contador Encargado

Entretenimiento Acertijo

El acertijo dice así: Tenemos 5 casas de cinco colores diferentes y en cada una de ellas vive una persona de una nacionalidad diferente. Cada uno de los dueños bebe una bebida diferente, fuma una marca de cigarrillos diferente y tiene una mascota diferente. Tenemos las siguientes claves: • • • • • • • • • • • • • • •

El británico vive en la casa roja. El sueco tiene un perro. El danés toma té. La casa verde esta a la izquierda de la blanca. El dueño de la casa verde toma café. La persona que fuma Pall Mall tiene un pájaro. El dueño de la casa amarilla fuma Dunhill. El que vive en la casa del centro toma leche. El noruego vive en la primera casa. La persona que fuma Brends vive junto a la que tiene un gato. La persona que tiene un caballo vive junto a la que fuma Dunhill. El que fuma Bluemasters bebe cerveza. El alemán fuma prince. El noruego vive junto a la casa azul. El que fuma Brends tiene un vecino que toma agua.

Y por ultimo la pregunta: ¿Quién es el dueño del pececito?

2 Formas de escribir en Excel La premisa principal de Microsoft® Excel® 2007 es simplificar el procesamiento de datos para los usuarios con todos los niveles de capacidades y en todos los sectores. ¿Pero no sería útil simplificar el uso de Excel en sí y aumentar su eficiencia? Por cierto sería útil escribir menos, al igual que aplicar colores a las celdas según sus valores. Como parte de nuestra serie de consejos para Excel, esta es nuestra última entrega, que presenta formas de aumentar la eficiencia en su uso de Excel.

1. Listas desplegables

Para facilitar el ingreso de datos en Excel, o limitar las entradas a determinados valores/elementos que defina, puede crear una lista desplegable de entradas válidas para la celda. Las listas desplegables le permiten ingresar contenido en una celda con sólo tres clics en lugar de escribir. Cuando cree una lista desplegable, aparece una flecha en dicha celda. Para ingresar información en dicha celda, haga clic en la flecha que aparece cuando selecciona la celda, luego haga clic en la entrada que desee. La configuración de una lista desplegable de entradas válidas para una celda específica es fácil: 1. Escriba las entradas en una única columna o fila sin celdas en blanco. Puede optar por ordenar los datos de la manera en la que desea que aparezcan en la lista desplegable. 2. En la misma hola de cálculo, seleccione la celda donde desea la lista desplegable. 3. En el grupo “Herramientas de datos” de la ficha “Datos”, haga clic en “Validación de datos”. 4. En el cuadro de diálogo “Validación de datos”, haga clic en la ficha “Configuración”. 5. En el recuadro “Permitir”, seleccione “Lista”. 6. Para especificar la ubicación de la lista de entradas válidas, haga clic en el icono pequeño a la derecha del campo “Fuente”. Esto contraerá el cuadro de diálogo “Validación de datos” y le permitirá hacer clic nuevamente en la hoja de cálculo. 7. Seleccione el rango de celdas que contienen las entradas válidas para la lista desplegable y presione “Intro”. 8. El cuadro “Validación de datos” se cerrará automáticamente y se seleccionará la celda con la nueva lista desplegable, ahora con una flecha a la derecha de la celda. Al hacer clic en esta flecha aparecerán las opciones que se ingresan en la celda y éstas son las únicas entradas válidas. Seleccione una y ya ha terminado. Si desea cambiar su selección, sólo haga clic en la celda y seleccione una opción diferente. La función copiar/pegar también se aplica a las listas desplegables, lo que permite que la misma lista se pegue en múltiples celdas. También es fácil eliminar una lista desplegable: seleccione la celda con la lista y repita los pasos tres y cuatro anteriores. En la ficha “Configuración”, haga clic en “Borrar todo” en el ángulo inferior izquierdo del cuadro de diálogo.

2. Formateo condicional

Haga que los datos que le interesan se destaquen visualmente sin tener que ordenarlos o filtrarlos. El formateo condicional le permite resaltar celdas con un color determinado, según su valor. Se especifican determinadas condiciones y cuando se cumplen dichas condiciones, Excel aplica el formateo elegido. Esta útil herramienta le permite visualizar valores en las celdas, por lo que es más fácil ubicar los datos, buscar excepciones y detectar tendencias rápidamente. Descubra cómo: 1. Seleccione la(s) celda(s) a la(s) que desea aplicar el formateo condicional. (También pueden ser celdas no secuenciales. Mantenga presionada la tecla “Ctrl” cuando seleccione celdas no secuenciales). 2. En el grupo “Estilos” en la ficha “Inicio”, haga clic en “Formateo condicional”. 3. Señale “Resaltar reglas de celdas” y luego seleccione los criterios que desea utilizar. Las opciones de criterios incluyen Mayor que, Menor que, Igual a, Texto que incluye, Una fecha y Valores duplicados. Cuando haya seleccionado qué criterios desea utilizar, se abre un cuadro de diálogo, donde puede especificar el valor. 4. Escriba los valores a los que desea hacer referencia en el cuadro de texto. Aquí puede escribir un valor o puede hacer referencia a una dirección de celda, lo que hace que el formateo dependa del valor en la celda relativa. 5. Haga clic en la flecha desplegable al lado de las opciones de formato y seleccione el formateo deseado. Seleccione “Formateo personalizado…” si desea crear sus propias selecciones de formateo. El ingreso y el formateo de datos simplificados son formas adicionales en las que Excel puede mejorar la administración de sus datos, el procesamiento de los datos y la eficiencia operativa. Pruebe estos consejos usted mismo e impleméntelos en su uso habitual de Excel.

Enviado por: Ing. Gustavo Morales

¿Cuál es tu puesto? Ingeniero de Soporte

¿Cuáles son tus principales funciones?

* Atención a usuarios para resolver reportes. * Instalación de los diferentes equipos que ofrece MSIO2, cámaras de seguridad, acceso con huella digital, chapas magnéticas. * Administración del sistema Help Desk.

¿Quién es tu jefe directo? Mauricio Hinojosa

¿Qué opinas de tu carrera en CIESA? Me ha dado madurez profesional y personal.

¿Qué has aprendido a lo largo de tu carrera en CIESA?

Lo principal es a escuchar a la gente. Es muy importante conocer cuál es la necesidad del cliente para poder ayudarlo a resolverla.

¿Qué alcances o beneficios tiene tu puesto en CIESA?

Una empresa que basa sus funciones en Tecnología de Seguridad y Comunicación está en constante innovación, estar al día con las novedades te mantiene en constante capacitación. El salir y estar atendiendo a las diferentes empresas te ayuda a estar más cerca de la gente y conocer en sí a todo el grupo.

¿Algún momento chusco en CIESA?

La más reciente fue cuando estaba revisando la PC de Sonia Garcés, ella sentada frente a mí, de pronto Angy salió a darle una patada a la silla de Sonia, justo en ese momento iba pasando por detrás el Sr. Hinojosa. Le sacaron tarjeta amarilla a Angy por anti futbol, en CIESA se fomenta el Fair Play (juego limpio), Otro fue cuando revisaba la máquina de Héctor Silva y Cesar Álvarez platicaba con nosotros sobre la política con un sinfín de argumentos para progresar a tal grado que no había nada que se le pudiera discutir, yo votaba por él para Gobernador.

¿Cuáles son tus pasatiempos o hobbies?

Ir a ver las obras que exhiben los estudiantes de la escuela de Artes en el teatro del IMSS, ver películas en el Cine, jugar futbol con los amigos, entre otros.

José Angel Obregón Mata

Conozcamos a:

¿Qué haces cuando no estás en CIESA?

Paso tiempo con la familia, con las amistades. En tiempos libres hay que detenerse un poco a pensar en lo que hice y lo que viene por hacer.

¿En qué colonia, ciudad vives? Colonia Rancho Viejo, Guadalupe, N. L.

¿Cuáles son tus próximos proyectos?

Dar clases en la UNI de materias que estén involucradas con Tecnología de Información.

¿Qué logros has tenido en tu vida?

Cada vez que puedo ayudar a alguien es un logro, en el área que estoy cada día a logros por cumplir. Pero el principal como logro Personal es haberme Titulado como Ingeniero Administrador de Sistemas.

¿Algún momento chusco que quieras compartir?

Un amigo me prestó su bicicleta para dar una vuelta en ella, solo que la bicicleta no estaba del todo bien, al querer dar vuelta el manubrio giro pero la llanta siguió el curso derecho, para cuando supe ya estaba en el suelo aterrado y con raspones viendo la risa de todos mis amigos.

¿Algún comentario para la revista?

Se podría agregar una sección de Hágalo usted mismo, o alguna de tips de tecnología.

Promociones

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Aniversarios Julio

CIESA SPP

SANTOS GOMEZ HERNANDEZ FRANCISCO HERNANDEZ RODRIGUEZ JOSE MANUEL SALAS REYES FERNANDO ALMANZA SILVA JUAN ARMANDO GUERRERO FLORES HUGO PALOMINO OCHOA NORBERTO MOYEDA NIÑO DAVID LEYVA URESTI CESAR AGUIRRE ORDAZ IGNACIO MONTES ALVARADO

LTA

DAVID ROSAS VALERO JOSE PABLO HERNANDEZ

CEISA

RIGOBERTO GOMEZ DE JESUS J MARTIN MAYA PEREZ HUGO SANCHEZ RAMIREZ ISABEL ALTAMIRANO MARTINEZ

01-jul 03-jul 06-jul 08-jul 08-jul 10-jul 12-jul 15-jul 16-jul 30-jul

1 AÑO 2 AÑOS 1 AÑO 2 AÑOS 2 AÑOS 5 AÑOS 6 AÑOS 1 AÑO 1 AÑO 2 AÑOS

22-jul 24-jul

18 AÑOS 11 AÑOS

02-jul 05-jul 14-jul 27-jul

4 AÑOS 1 AÑOS 3 AÑOS 1 AÑOS

Agosto

CIESA SPP

EDGAR AARON MORALES CHAVARRIA JESUS EDUARDO CANO HERNANDEZ BENEDO GARCIA PEÑA JUAN HERNANDEZ GAYTAN JUAN ANTONIO GARCIA GOMEZ MARTIN VICTOR MANUEL VALLE AZUCENA GISELA RDZ MARTINEZ ANSELMO ORTIZ BARRIOS JOSE ANDRES CASTILLO CASARES PEDRO MARTINEZ TORRES ADRIANA PATRICIA ARAIZA TAPIA

LTA

NANCY ARACELY MEDELLIN LARA FERNANDO CASTRO PADILLA FRANCISCO IGNACIO DELABRA S. PERLA CRISTINA SANCHEZ CERDA YAJAIRA ENRIQUETA MEDINA LOZANO YAHAIRA DUQUE HERNANDEZ

MSIO2

GERARDO IBARRA GARCIA

SINL

JUAN MORALES GARZA

17-jul

4 AÑOS

CEISA

PAUL JIMENEZ ALVAREZ

TEMESA

EDNA BERENICE GARCIA VARGAS CLAUDIA IVETTE MACIAS RDZ

POLYMEX

ALFREDO HINOJOSA HDZ

EXTERNOS

CARLOS RODRIGUEZ LIRA EDUARDO JAVIER DE LA GARZA

04-jul 15-jul

3 AÑOS 3 AÑOS

TEMESA

14-jul

3 AÑOS

POLYMEX

01-jul 01-jul

19 AÑOS 7 AÑOS

ISABEL ADRIANA BARRIOS MORALES

ESTHER ORTIZ TORRES

LQT

JOSE L. MEDINA

¡Felicidades! Por seguir siendo parte de esta gran familia

01-ago 01-ago 07-ago 10-ago 10-ago 12-ago 13-ago 23-ago 26-ago 26-ago 30-ago

4 AÑOS 2 AÑOS 2 AÑOS 6 AÑOS 1 AÑO 1 AÑO 3 AÑOS 1 AÑO 1 AÑO 1 AÑO 4 AÑOS

01-ago 04-ago 11-ago 17-ago 18-ago 18-ago

8 AÑOS 12 AÑOS 8 AÑOS 2 AÑOS 8 AÑOS 3 AÑOS

01-ago

5 AÑOS

23-ago

1 AÑO

01-ago

5 AÑOS

19-ago

12 AÑOS

19-ago

6 AÑOS

Junta de planeación y desarrollo Como cada mes, el pasado 23 de Agosto de 2011 se llevó a cabo la junta de Resultados y Planeación; en donde todos los Gerentes de cada área se reúnen para exponer sus proyectos y avances que se han realizado durante el mes y así obtener retroalimentación, comentarios y sugerencias de cada una de las áreas de la organización.

Recomendaciones de ciesa spp SIEMPRE ES BUENO SABER LO ELEMENTAL PARA PROTEGERNOS... EN LO POSIBLE ¿Que tenemos que hacer cuando sea arrojada una granada? 1. Observa donde cayo la granada. Si rueda en dirección hacia ti, tus oportunidades de sobrevivir disminuyen, hay que ser realistas, no corras, unas granadas tardan entre dos y seis segundos en explotar, al correr las esquirlas te pueden golpear o la onda de choque te puede levantar en el aire. Probablemente el atacante preferira cocinar la granada, esto es, dejarla en sus manos un par de segundos antes de lanzarla, así la granada no caerá al suelo y explotará en el aire. La mayoría de los sicarios sin instrucción militar no hacen esto, pues son temerosos al lanzar una de estas piñas. 2. Tírate al piso, boca abajo, alejado de la granada, apunta tus piernas a la granada, junta tus tobillos, poner las suelas de tus zapatos juntas actuarán como escudo entre tu cuerpo y la explosión. Con esto, tus zapatos, pies y piernas absorben el daño, antes de penetrar órganos vitales. 3. Pon tus codos al lado de tu caja torácica, el pecho si no sabes de anatomía, cubre tus oídos con las manos. Cubrir tu torso con los brazos, tu cabeza con las manos aumenta tu oportunidad de sobrevivir. 4. Cierra los ojos, abre la boca, esto es para evitar que la onda de choque, el cual es aire comprimido no destruya tus tímpanos ni tus pulmones, porque la presión fuera de tu cuerpo y dentro del mismo se ecualizar y así tendrás un daño mínimo en tejidos. Tipos de granadas más comunes por la delincuencia organizada con alcance de cinco metros para muerte instantánea y de quince metros para herir. La persona promedio las lanza a cuarenta metros de distancia. Su explosión tarda entre cuatro y cinco segundos, Las esquirlas llegan a viajar hasta 230 metros. SEMI-ESFERICA M61

SEMI-ESFERICA M26

ESFERICA M67

POSICIÓN

El pasado Lunes 22 de Agosto, nos reunimos en las oficinas de Valle, a escuchar un mensaje de nuestro Director General el Sr. Gerardo Hinojosa Fajardo, en donde se nos dio a conocer la Filosofía de nuestra empresa, en búsqueda de que nos integremos a la consecución de las metas propuestas y trabajemos siempre en base a nuestra Misión, Visión, Valores y Credo. Estos fueron puestos en cuadros y colgados en nuestra entrada principal de las oficinas para siempre tenerlos presentes y así mismo darlos a conocer a nuestros clientes y proveedores. Con este evento arrancó la campaña de trasmitir dicha información a cada una de nuestras sucursales, y es por eso que los cuadros estarán llegando a cada una de las oficinas de nuestro Grupo CIESA y se colocarán un lugar visible para que nos unamos a trabajar en base a ellos y logremos mejores resultados.

Misión, Visión, Valores y Credo Misión

Nuestra Misión es garantizar el completo éxito de nuestros clientes a través de la mejora continua y posicionarnos como la empresa de servicios más eficiente y rentable, a través de ofrecer una gama de servicios útiles e innovadores, prestados con alta calidad, responsabilidad y compromiso; diseñados para satisfacer las necesidades de nuestros clientes nacionales y extranjeros, excediendo sus expectativas. Nuestra Misión la llevamos a cabo mediante el cumplimiento de los compromisos que hemos adquirido con: • Accionistas y Consejeros - asegurando rentabilidad y solidez de la empresa. • Nuestros Clientes - al brindarles la mejor calidad de servicio con compromiso y responsabilidad y con la mayor calidez humana. • Nuestros Empleados - al crear y mantener un ambiente de trabajo que estimule el desarrollo integral en el marco de las responsabilidades que marca la regulación laboral tomando en cuenta su estabilidad y crecimiento personal. • Las Autoridades - cumpliendo con las leyes, reglamentos y disposiciones relacionadas con la variedad de servicios prestados. • La Comunidad - promoviendo actividades y actitudes que fomenten el compromiso institucional y personal con el desarrollo del país, cumpliendo con nuestro compromiso de respeto al medio ambiente y ecología.

Visión Ser los mejores y más eficientes prestadores de servicios basados en las nuevas tendencias y avances tecnológicos, con apego a nuestros valores y rectitud de objetivos.

Valores • Integridad: Tratar a los demás en forma ética y honorable. • Lealtad: Mantener obligación y compromiso con nuestra empresa, compañeros de trabajo, clientes y proveedores. • Humildad: Reconocer nuestros errores y faltas manteniendo un comportamiento modesto, sin pretensiones, arrogancia o falso orgullo.

• Respeto: Identificarse con los demás y tomar en cuenta sus diferentes necesidades. • Dedicación: Buscar el éxito para nuestros clientes, para nuestra empresa, para sus colaboradores y para sí mismos. • Perspicacia: Utilizar sus niveles de conocimiento para responder con actitud proactiva proponiendo las soluciones más adecuadas. • Optimismo: Enriquecer el ambiente de trabajo con su espíritu de trabajo en equipo, su entusiasmo contagioso y su actitud emprendedora. • Excelencia: Trabajar siempre en búsqueda de la mejora continua. • Sentido de Urgencia: Resolver correctamente en el menor tiempo posible los trabajos y compromisos que se presenten.

Credo

Nuestro grupo de empresas reconoce al recurso humano como el activo más valioso con el que cuenta y que este recurso humano cree: • En los valores éticos y morales que nos dignifican y enaltecen como personas y en vivirlos en cada momento de nuestro trabajo. • En el respeto al medio ambiente y la comunidad donde vivimos. • En que escuchar, reflexionar y tomar acción, son los pasos que conducen al éxito. • En visualizar metas y objetivos. • En el trabajo en equipo para lograr las metas y objetivos definidos, respetando y valorando el trabajo de todos los compañeros. • En que somos responsables de nuestra conducta y de desarrollar y modificar nuestras actitudes. • En que al desarrollar nuestras cualidades, conocimientos, valores, actitudes, habilidades y autoestima se fortalece nuestro carácter que determina el éxito • En ponernos la camiseta de nuestra compañía, estando dispuestos a dar lo mejor de cada uno en todo momento. • En tener una visión hacia el futuro basada en el presente, que nuestros valores sean el fundamento de nuestras acciones para que a través de la mejora continua alcanzar nuestros objetivos y con voluntad y trabajo llevemos a cabo la misión de vender con éxito nuestros servicios.

“Y si pudiera, ¿le gustaría conocer la fecha exacta de su muerte? En realidad, de cierta manera todos estamos en el pabellón que nos lleva, irremediablemente, hacia el final. Nuestra muerte puede llegar en cualquier momento, en cualquier lugar en que vivimos como si eso no fuera cierto o, de lo contrario, enloqueceríamos.” “TODAS MIS VIDAS POSIBLES” Beatriz Rivas LOS AMIGOS La morena y torpe mano de Cruz se deslizaba con gran dificultad sobre la vieja pizarra negra; en la que contrastaba el blanco del gis con el que ella, orgullosa, trataba de escribir su nombre: C r u z M e z a. Hacerlo, era un logro alcanzado gracias a la insistencia de la maestra Carolina, quien se había empeñado en enseñar a leer y escribir a los analfabetas de ese perdido pueblo minero donde trabajaba. El salón de clase, en el que se encontraban, pertenecía por las mañanas al grupo de cuarto año. Y ver en él a los adultos por las tardes, que apenas si cabían en los pequeños mesa-bancos, era casi cómico. Sin embargo, todos ellos se tomaban muy en serio esa actividad. El grupo guardó un respetuoso silencio cuando observaron por la cara de Cruz rodar las lágrimas. Todos sabían la razón de ellas, y se solidarizaban esperando que ese llanto lavara los recuerdos que la atormentaban. Era una tarde de sábado primaveral. Pedro, el esposo de Cruz y Juan, su amigo y vecino, se encontraban revisando el viejo camión para que no le faltara nada en la travesía. -Juan, revisa las llantas por favor. Mientras, yo haré lo mismo con el agua y el aceite del motor. ¡Ah! y también revisa la gasolina. -Bien, Pedro, luego iré a ver si ya están listos los niños. Se quedaron felices con la idea de acompañarnos en la cacería. -Ojalá traigamos muchas liebres para que nos hagan un buen mole nuestras mujeres. A lo lejos, en el patio, se escuchaban las risas felices de Luis y Javier que corrían alegres por la oportunidad de pasar ese fin de semana con sus padres. Ya habían preparado sus guantes de beisbol, su bat, su pelota y lo más importante, su resortera. También tenían listos el petate y la cobija donde pasarían la noche descubriendo constelaciones en el cielo estrellado. Cruz y Luisa, sus madres, contentas por la felicidad de sus seres queridos, preparaban el bastimento que les serviría a ellos de comida esos días. -Luisa, ¿ya echaste las gorditas? -Sí, también estoy poniendo algo de pan dulce. -Yo he agregado café para los mayores. -¡Oye, les pondré también un queso! -Muy bien. ¿Escuchas a los niños? ¡Qué contentos! Fue excelente idea que para celebrar el cumpleaños de Javier, sus padres hayan querido llevarlos a la cacería. Estoy feliz por eso. -Yo también.

Llegó el momento de la partida. Salieron jubilosos. Todo el trayecto cantaron. Los padres les decían los nombres de las escasas plantas que podían ver en ese desértico paisaje; mientras avanzaban, rumbo a la represa donde acamparían. -Papá, papá, ya se ve “El charco de la perra”. ¡Mira los mezquites!- gritó Javier. -Yo también puedo verlos- dijo Luis. -Niños, cuando lleguemos, les tocará bajar las cosas del camión, mientras mi compadre Juan y yo buscamos leña. -Bien, papá, lo haremos- respondió Javier. Para todos ellos, los rechinidos del viejo camión era música a sus oídos. Las redilas crujían y las portezuelas sonaban todo el tiempo debido al traqueteo que les provocaba la brecha irregular por la que se desplazaban. Por fin pararon el camión bajo uno de los mezquites; eligieron el más frondoso. Los padres, descendieron y avanzaron perdiéndose en el monte para buscar la leña que usarían en la fogata. Ésta, les serviría para mantener a los coyotes lejos del campamento, para calentarse en el frío de la madrugada, y para cocinar lo que comerían durante ese fin de semana. Cuando los niños terminaron su tarea, jugaron de inmediato. Corrieron persiguiéndose, saltaron, subieron a los mezquites, metieron los pies al agua de la represa, rieron felices. -Javier, ¿por qué no jugamos a los vaqueros? -Buena idea, Luis. Aprovechemos que las escopetas están a la mano. -Toma una, yo tomaré la otra- dijo Javier. -¿Oíste compadre? Me pareció escuchar un disparo- dijo Pedro. -¡Dios, los niños!- gritó Juan. -¡Corramos! Por la arena se deslizaba lenta la sangre que manaba del cuerpo de Javier. Luis, de rodillas junto a él, aterrado lloraba, lo sacudía y le gritaba: ¡No te mueras Javier, sólo estábamos jugando! Pedro avanzó hasta su hijo. Cargándolo, lo subieron al camión para llevarlo de inmediato al pueblo; con la esperanza de poderlo trasladar al pequeño hospital de la localidad vecina. Juan conducía el camión, pidiéndole a Dios que le otorgara alas para llegar a casa lo más pronto posible. Cuando las azoradas madres vieron llegar el desvencijado camión, sabían que algo grave había pasado en el campamento para obligarlos a volver. Cruz sufrió un desmayo cuando observó a Pedro descender con Javier en sus brazos manchado de sangre e inmóvil. Para Luisa, no fue menos impresionante el hecho. Abrazó a su pequeño Luis, y en el fondo de su corazón oró dando gracias de que no hubiera sido él quien estaba muerto. Porque en ese instante se confirmó que Javier había fallecido, y que no habría que trasladarlo al pequeño hospital del otro poblado. A pesar del doloroso suceso, las dos parejas permanecieron unidas en la amistad y en la pérdida. Esa tarde, Cruz y Pedro vieron partir a Javier en brazos de la muerte. Luisa y Juan perdieron a Luis; porque las autoridades se lo llevaron al Tutelar de Menores de la vecina localidad, a un tratamiento psicológico determinado por un juez, que esperaban le ayudara a asimilar lo acontecido, y de donde no podría volver hasta pasados varios años. De los ojos de Cruz seguían manando lágrimas. Los niños, en el momento del accidente, cursaban el cuarto año de primaria. Así que estaba segura que se encontraba parada escribiendo en la misma pizarra negra y vieja donde, hasta hace unos meses, tal vez en algún instante, estuvo escribiendo también su amado y añorado Javier. Mientras lloraba, no dejaba de recriminarse: “Si yo hubiera sabido, no habría dejado que los niños fueran con sus padres esa tarde”.

Por Ma. Eugenia García Planeación y Control de Costos

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