Jornada sobre el Rol de los Voluntariados en América Latina y Argentina. Abril 2015, Mendoza.

Análisis del funcionamiento de los voluntariados en América Latina

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Consulta sobre el Rol de los Voluntariados en América Latina y Argentina.

Proyecto "Voluntariado Universitario en Gestión de Riesgo a Desastres”, CETEM, UNCuyo, Mendoza.

Centro de Preparación para Desastres Mundiales “Respuesta 2 Resiliencia“, Estados Unidos.

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Objetivos : Identificar factores que contribuyen a la sustentabilidad de los Voluntariados en América Latina y

Argentina.

Aplicar esos conocimientos a la Gestión de Riesgos a Desastres (GRD), desde el ámbito Universitario.

Difundir resultados.

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Carácter de la Consulta: Voluntariados de diversas temáticas, pertenecientes América Latina y Argentina.

Referente de respuesta: representante o miembro voluntario en actividad.

Completar vía online, forma digital.

Campos obligatorios y no obligatorios a contestar.

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Partes de la Consulta: • Identificación del Voluntariado. • Datos del referente. • Antecedentes. • Composición. • Organización. • Funcionamiento.

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Generalidades

La consulta permanece abierta hasta el momento.

Cáritas, Cruz Roja, Bomberos Voluntarios, Universidades, ONG

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Resultados alcanzados hasta el momento 1. Composición del Voluntariado Cantidad de miembros actuales: hasta 20 Cantidad Máxima: hasta 100 Tiempo de permanencia: en años Edades de los Voluntarios: de 18 a 30 años Predominio de participación de mujeres.

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2. Organización General del Voluntariado

SÍ poseen jerarquía interna.

SÍ tienen una agenda a seguir.

El 82% pertenece a una institución.

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FONDOS

SOLVENCIA

IDENTIDAD

DIFUSIÓN

ALCANCE

Donaciones, Ayudas económicas, Recaudacion es en más del 50%

El 45% considera BUENO su financiamiento

Vestimenta 80%

1° Redes sociales (77%)

Local 70%

Logo y Lema >50%

2° Sitios web (60%) 3° Publicaciones (55%) 4° Publicidad, 5° Radio, 6° Televisión

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Gran convocatoria de miembros Ajuste de objetivos

Cantidad de voluntarios

Aspectos internos positivos Buena Organización Interna

Importante difusión

Relatividad de la financiación Adecuada Capacitación

Disponibilidad de instalaciones y equipos

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Escasa difusión +/Mala organización interna

Desconocimiento del objetivo

Aspectos internos negativos Pocos voluntarios

Capacitación deficiente

Escaso financiamiento

Carencia de materiales

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Valentía, Bondad

Ganas de ayudar, servicio, respeto

Compromiso, Capacitación, Perseverancia

Fortalezas

Planificación, magia

Abnegación, Amor y paciencia

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Estrés, hastío, miedo, frustración, soledad. Falta de compañerismo, responsabilidad, egoísmo.

Tamaño reducido (escala, cantidad de voluntarios, etc).

Debilidades

Falta de equipos y de capacitación, desorganizació n, falta de tiempo.

Falta de apoyo gubernamental y comunal

Irresponsabilidad, desinterés, improductividad, desánimo.

Problemas de comunicación, intolerancia, inseguridad, desacuerdos, chusmerío.

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Gran apoyo social

Demanda de servicios

Aspectos externos positivos Reconocimiento de la labor

Ayuda externa

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Desconocimiento de la labor

Falta de apoyo social

Aspectos externos negativos Carencia de ayudas externas

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Oportunidades de mejora. Palabras clave. Expectativas.

Visión

Organización

Confianza social

Gestión

Capacitación

Apertura

Perseverancia

Recursos

Logros

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Buenas Prácticas Aprendizaje, participación y democracia.

Acercamiento a población vulnerable. Sensibilización socio- comunitaria. Construcción de posibilidades de mejora.

No recibir dinero, confiar en la sociedad. Compartir valores.

Servicio. Trabajo en equipo y compañerismo. Formación profesional.

Comunicación asertiva con comunidades, motivación, trabajo en red con otras instituciones.

Renovación de voluntarios.

La fuerza del objetivo del voluntariado.

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Aproximación a las Conclusiones

Identificar factores que contribuyen a la sustentabilidad de los Voluntariados en América Latina y

Argentina.

Aplicar esos conocimientos a la Gestión de Riesgos a Desastres (GRD), desde el ámbito Universitario.

Difundir resultados. • www.redulacargentina.com.ar

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