CLUB TIEMPO PLENO Un espacio para compartir y disfrutar Club Tiempo Pleno es la propuesta social de La Araucana para reconocer la lealtad y preferencia de todos sus pensionados afiliados, en búsqueda del mejoramiento de su calidad de vida, perfeccionando conocimientos, accediendo a opciones recreativas, turísticas y culturales, así como también de camaradería e integración social, las cuales incentivan, entre otros valores, la amistad, solidaridad, lealtad y principalmente el sentido de pertenencia.

¿Qué recibe un pensionado afiliado a Club Tiempo Pleno? Con el fin de cubrir las principales áreas de necesidades nuestros pensionados afiliados reciben beneficios en Salud, Educación, Recreación, Turismo, Cultura, beneficios en Dinero, Convenios con comercios y Financiamiento vía crédito social.

Cercanía y Compromiso Club Tiempo Pleno mantiene una comunicación directa con sus pensionados a través de diferentes canales, destacando la Revista Club Tiempo Pleno con una distribución trimestral a con más de 75.000 ejemplares, además, de contar con un callcenter especializado, amplia red de sucursales en todo el país y gestoras de tiempo pleno.

CLUB TIEMPO PLENO – BENEFICIOS DESTACADOS Área salud: En La Araucana contamos con 35 Centros Médicos y Dentales a lo largo del país, con más de 600 profesionales dispuestos y comprometidos a entregar día a día la mejor atención, y con una oferta de beneficios (*) diferenciadora y valorada.

Apoyo económico por gastos en prestaciones médicas: Reembolsos de libre elección en consultas médicas, exámenes de laboratorio, radiografía, recetas ópticas y por compra de medicamentos en cualquier farmacia.

Área Médica:  Oferta gratuita y universal de preventivos de salud  Hasta 5 consultas médicas con reembolso del 100% del copago o con valores preferenciales (atenciones particulares). Tope nivel 3 de Fonasa.  55% Descuento en Medicina General (*) y 30% Descuento en Especialidades , tope Fonasa Nivel 3, sin límite de eventos.  Kinesiología: 25% de reembolso en los tratamientos diagnósticos y terapéuticos de Kinesiología (grupo 06), con tope arancel Fonasa Nivel 3.

Área Dental:  Hasta 58% de descuento en atenciones y tratamientos dentales  Examen y radiografías de diagnóstico dental sin costo.

Laboratorio:  60% Descuento Pensionados y 30% Carga, Toma de Muestras , tope Fonasa Nivel 3, sin límite de eventos.

Exámenes de radiología  Reembolso hasta un 60% sobre copago por, con tope nivel 2 Fonasa y sin límites de eventos. (*) Según disponibilidad de servicios en los Centros Médicos y Dentales LA

.

CLUB TIEMPO PLENO – BENEFICIOS DESTACADOS Área recreación & turismo: 9 Centros Vacacionales Propios y Más de 30 Centros en Convenio a lo largo del país. Desarrollo de Programa de Viajes Corporativo nacionales e internacionales y mucho más.

Beneficios en centros vacacionales La Araucana: Descuentos sobre tarifas en las estadías en los centros vacacionales propios.

Permanencia

Temporada baja

Temporada Alta

Hasta 2 años

30% Dscto

10 % Dscto

2 a 4 años

40% Dscto

10 % Dscto

4 a 6 años

50% Dscto

10 % Dscto

6 a 8 años

60% Dscto

10 % Dscto

8 y mas años

70% Dscto

10 % Dscto

Bono de descuento: $5.000 para ser utilizados en eventos, paseos por el día o talleres. Vigencia sólo el primer año de afiliación.

Nupcialidad y Aniversario de Matrimonio : Estada Gratuita en temporada baja, excepto fines de semana largos, de 3 días y 2 noches en Centros Vacacionales de la Caja y/o Centros en convenio, en el caso de aniversario de matrimonio podrá renovarse luego de transcurridos 3 años de haber realizado uso del beneficio.

Bono Corporativo Bodas de Oro: Estada gratuita en temporada baja, excepto fines de semana largo, de 3 días y 2 noches en Centros Vacacionales de la Caja y/o Centros en convenio, por Aniversario de matrimonio número 50.

Actividades de Esparcimiento: Paseos por el día, actividades de recreación, turismo nacional e internacional, escuelas de desarrollo y programas culturales.

CLUB TIEMPO PLENO – BENEFICIOS DESTACADOS Área servicios financieros: A través del crédito social podrá resolver sus diferentes necesidades de financiamiento de una manera cómoda y simple, brindando una mayor tranquilidad económica para usted y su familia. Beneficios:  Cuotas fijas y en pesos  Descuento directamente de la pensión  Aprobación y pago inmediato, sujeto a evaluación  Seguro de desgravamen

Área beneficios en dinero Beneficios

Monto

Natalidad Pensionado

$18.000

Fallecimiento Pensionado*

$80.000

Fallecimiento cónyuge o carga familiar **

$60.000

Asignación Bodas de Plata

$25.000

Asignación Bodas de Oro***

$50.000

* Cobra cónyuge sobreviviente**Cónyuge debe ser afiliado a CCAF La Araucana***Optativo a Bono corporativo Bodas de Oro

CLUB TIEMPO PLENO

ANEXO – COMPARATIVO CAJAS 2013

Resumen Beneficios en Salud Reembolsos Libre Elección

Red de Centros Médicos

Beneficios diferenciadores: alta cobertura en tipo de prestaciones y montos competitivos.

Red Médica y Dental Propia (33 CMD). Alta cobertura zona Centro y Sur; Baja cobertura RM y Zona Norte.

Alta cobertura por tipo de prestaciones. Descuentos competitivos con aplicación inmediata. Incluye atención particular y oferta preventiva de salud.

Baja cobertura en tipo de prestaciones libre elección.

Red Médica y Dental (Megasalud 33 Centros) en Convenio. Alta cobertura en RM y Zona Norte y Baja en Sur y Austral.

Descuentos con limitación en los topes y disponibles para pensionados con más de 1 año de vigencia, inluyendo la prevención. No incluye beneficios por atención particular.

Muy baja cobertura en tipo de prestaciones.

No realiza reembolsos libre elección.

Red de Convenios por Zona. Baja cobertura a nivel nacional, con excepción RM.

Red Propia con baja cobertura ( 3 CMD) y amplia red de convenios a nivel nacional.

Beneficios en la Red

Altos porcentajes de descuentos. La aplicación no es inmediata y tiene un plazo determinado. (*) Operativos temporales de Prevención.

Descuentos competitivos con diferenciación para pensionado y carga. Operativos preventivos temporales.

(*) Los descuentos no se realizan en el momento de la atención, el pensionado debe ir a la oficina de Los Héroes en un plazo de 7 días para realizarlos.

Beneficios en Salud Reembolsos Libre Elección OFERTA DE VALOR

LA ARAUCANA

LOS ANDES

LOS HÉROES

18 DE SEPTIEMBRE

Consultas Médicas

4 reembolsos al año, con tope $3.500 por evento (hasta $14.000)

En consultas oftalmológicas se bonifican $2.000 anual

No aplica

No aplica

Exámenes de laboratorio

3 reembolsos al año, con tope $3.000 por evento (hasta $9.000)

No aplica

No aplica

No aplica

Radiología

1 reembolso al año, con tope $5.000

No aplica

No aplica

No aplica

Receta óptica

1 reembolso al año, con tope $5.000

Hasta 50% de bonificación, tope $6.000 anual

No aplica

No aplica

Farmacia

1 reembolso al año, con tope $5.000

No aplica

10% de bonificación adicional en compra de medicamentos en Cruz Verde, tope $50.000 anual

No aplica

Dental

No aplica

Hasta 50% de bonificación en prótesis dental removible , tope $12.000 una vez al año

No aplica

No aplica

Audífonos

No aplica

Hasta 50% de bonificación, tope $12.000 anual

No aplica

No aplica

Beneficios de alta demanda y valoración

Beneficios en Salud Red de centros Médicos y Dentales OFERTA DE VALOR

Consultas Médicas

Atención Dental

LA ARAUCANA

LOS ANDES

LOS HÉROES

18 DE SEPTIEMBRE

Red Médica y Dental La Araucana

Megasalud

Red de convenios

3 Centros propios y red de convenios

(Fonasa o Isapres) Hasta 5 consultas médicas con (Fonasa o Isapre) Hasta 80% Red Propia: 80% y 50% de reembolso del 100% del (Fonasa o Isapre) 60% de de bonificación en medicina bonificación para pensionados copago. bonificación en medicina general, en centros en y carga respectivamente en Tope del copago nivel 3 de general, tope $4.000, sin limites convenio. Tope nivel 3 Fonasa, medicina general. Tope nivel 3 Fonasa. Este beneficio incluye de eventos sin limites de eventos Fonasa, sin limites de eventos el uso de las 4 bonicaciones en consultas médicas por $3.500 c/u otorgadas por La Araucana (Atenciones particulares) Red Propia: 60% y 30% de Valores preferenciales en las Hasta 60% de bonificación n bonificación para pensionados Atenciones Médicas y hasta 5 40% de bonificación en medicina medicina de especialidad, en y carga respectivamente en reembolsos con tope el valor de especialidad, tope $4.000, sin centros en convenio. Tope medicina de especialidad. del copago de Fonasa Nivel 3. limites de eventos nivel 3 Fonasa, sin limites de Tope nivel 3 Fonasa, sin limites Este beneficio incluye a los eventos de eventos pensionados de Dipreca y Capredena Después de la 5º Atención Médica, tanto por Fonasa, No aplica No aplica No aplica Isapre o Particular, se aplicará, sin límites de eventos y con tope Fonasa Nivel 3: Examen de diagnóstico dental Presupuesto dental sin costo sin costo, radiografías de Red Propia: Diagnóstico dental Preventivo dental 100% gratis en los centros dentales en diagnostico odontológico sin sin costo, convenios costo Hasta un 58% descuento por Red Propia: 35% hasta un 60% 58% descuento sobre arancel atenciones y tratamientos 65% descuento sobre valores descuento en tratamientos UCO (incluye laboratorio y dentales, considerando el UCO en Vidaintegra (RM) dentales, considerando el radiología dental) arancel UCO arancel UCO

Beneficios en Salud Red de centros Médicos y Dentales OFERTA DE VALOR

LA ARAUCANA

LOS ANDES

LOS HÉROES

18 DE SEPTIEMBRE

Red Médica y Dental La Araucana

Megasalud

Red de convenios

3 Centros propios y red de convenios

Exámenes de laboratorio

60% descuento en exámenes de laboratorio, sin limite de eventos y con tope nivel 3 Fonasa

Hasta 60% de bonificación en Red Propia: 60% y 30% de 30% de bonificación en exámenes de laboratorio en bonificación para pensionados laboratorio clínico, sin limite centros en convenio, sin limite y carga respectivamente, sin de eventos y con tope de de eventos y con tope nivel 3 limite de eventos y con tope $4.000 Fonasa nivel 3 Fonasa

Imagenología

Sin limite de eventos y con tope nivel 2 Fonasa, descuentos sobre copago según prestaciones: 60% Densitrometría, 25% Ecotomografía, Radiología, Scanner, Mamografía

Red en convenio: 40% y 20% Hasta 60% de bonificación en de bonificación para 30% de bonificación en imagenología en centros en pensionados y carga imagenología, tope $4.500, convenio, tope nivel 3 Fonasa, respectivamente, sin limite de sin limite de eventos sin limite de eventos eventos y con tope nivel 2 Fonasa

Exámenes preventivos de Salud

Preventivo de salud vivir sano, 4 exámenes preventivos de sin costo salud sin costo durante todo 25% descuento en preventivo el año (visual, cardiovascular, visual sobre arancel particular dental y óseo) y charlas 10% descuento en programa gratuitas de salud de inmunización

Operativos de salud temporales

Operativos de salud temporales

Beneficios en Salud Otros beneficios de Salud OFERTA DE VALOR

Exámenes de laboratorio

Seguros de Salud

Otros Servicios

LA ARAUCANA

LOS ANDES

LOS HÉROES

18 DE SEPTIEMBRE

Farmacia Ahumada

Farmacia Salcobrand

Farmacia Cruz Verde

Farmacia Salcobrand/Cruz Verde

30% Descuento en medicamentos genéricos. 30% Descuento en servicio de enfermería. 20% Descuento en medicamentos del Laboratorio Chile. 20% Descuento medicamentos marca Fasa y propias. 12% Descuento en productos de marcas propias y exclusivas. 12% Descuento productos GNC. 10% Descuento en recetario magistral. 7% Descuento en medicamentos de marca nacional. 7% Descuento en medicamentos de marca Internacional. 5% Descuento en el resto de la farmacia.

Con receta médica: 80% Descuento genéricos. 60% Descuento medicamentos Medipharm. 40% Descuento medicamentos de Marca Sin receta médica: 60% Descuento genéricos. 40% Descuento medicamentos Medipharm. 30% Descuento Medicamentos Lab. Chile 10% Descuento medicamentos de Marca. 5% Descuento resto de farmacia

25% Descuento medicamentos Laboratorio Andrómaco con un 15% de descuento más un 10% de descuento adicional en Los Héroes.(*)

22% Descuento medicamentos en Farmacias Cruz Verde con un 12% de descuento más un 10% de descuento adicional en Los Héroes.(*)

Salcobrand: Sin y con receta médica: 20% y 35% Descuento genéricos. 15% y 20% Descuento medicamentos Medipharm. 5% y 12% Descuento medicamentos de Marca nacional 15% Descuento productos vitamin life. 15% Descuento perfumeria belleza cluny 10% Descuento consumo masivo Cruz Verde: 12% Descuento medicamentos genéricos 10% marcas propias 7% otros medicamentos 7% no farma

Tope $240.000 anual y tener Tope $50.000 anual en aporte Sin limite de eventos ni montos una permanencia minia de 1 Tope máximo mensual $10.000 10% CCAF Los Héroes año en la caja Seguro de muerte accidental sin costo, monto del seguro Seguro de muerte accidental, No aplica No aplica asociado a la antigüedad del costo 10 uf pensionado en la caja Servicio de atención médico y No aplica nutricional telefónico gratuito No aplica No aplica (800 doctor)

CONVENIOS DESTACADOS

en Salud

Cuidamos de tu SALUD

Resumen Beneficios en Dinero Beneficios Tradicionales (*)

Beneficios Educación

Por Matrimonio y otros

Sin diferencias relevantes

Sin diferencias relevantes: solo asignaciones.

Combinan beneficios en dinero con estadas en Centros Vacacionales.

Sin diferencias relevantes

Asignación más becas con montos competitivos.

Combinan beneficios en dinero con estadas en Centros Vacacionales.

Asignaciones más Becas.

Sin diferencias relevantes

Marca diferencia en los montos de las asignaciones entregadas.

Asignaciones más Becas con montos competitivos.

(*) Beneficios por Natalidad, Fallecimiento pensionado, cónyuge y carga.

Sin diferencias relevantes.

Sin diferencias relevantes.

Beneficios en Dinero Beneficios Bono Natalidad

$ 18.000

$ 22.000

$ 18.000

$ 20.000

No Tiene

1% Acumulado + $ 100.000 (Cada 6 meses el bonificación según bono aumenta en $ 10.000, antigüedad ,tope Máximo con tope de $ 200.000) $80.000 $ 80.000 Cónyuge Carga $ 40.000 $ 70.000 Otras Cargas

Asignación Fallecimiento Pensionado

$ 80.000

$ 81.000

No Tiene

Asignación Fallecimiento Cónyuge o Carga Familiar

$ 60.000

$ 60.000

No Tiene

$ 25.000

$ 13.000

$ 20.000

$ 20.000

No Tiene

No Tiene

No Tiene

No Tiene

$ 20.000

$ 30.000

$ 15.000

$ 34.000

$ 50.000

$ 25.000

Nupcialidad

Aniversario de Matrimonio

Estadía gratuita en temporada baja de 3 días y 2 noches en Centros Vacacionales de la Caja y/o Centros en convenio. Estadía gratuita en temporada baja de 3 días y 2 noches en Centros Vacacionales de la Caja y/o Centros en convenio. Beneficio renovable cada 3 años.

$ 30.000 (optativo por estadía de 1 noche en un centro vacacional de la Caja, pensión completa, de lunes a jueves en temporada baja, no incluye traslados) $ 50.000 (optativo por estadía de 1 noche en un centro vacacional de la Caja, pensión completa, de lunes a jueves en temporada baja, no incluye traslados)

Asignación Bodas de Plata

$ 25.000

Asignación Bodas de Oro

$ 50.000. Beneficio optativo al Beneficio “Bono Corporativo Bodas de Oro”.

Bono Corporativo Bodas de Oro

Estadía gratuita en temporada baja de 3 días y 2 noches en Centros Vacacionales de la Caja y/o Centros en convenio.

No Tiene

No Tiene

No Tiene

No Tiene

Asignación Bodas de Diamante

No Tiene

$ 100.000 (optativo por estadía de 2 noches en un centro vacacional de la Caja, pensión completa, de lunes a jueves en temporada baja, no incluye traslados)

No Tiene

$ 60.000

No Tiene

Bonificación Social Solidaria

No Tiene

No Tiene

No Tiene

No Tiene

Hasta $ 60.000, según evaluación.

Beneficios en Dinero Beneficios Asignación Matrícula Universidad Pensionado, Cónyuge o Carga Familiar

$ 21.000

$ 21.000

$ 14.500

(pensionado)

(pensionado)

$ 15.000 (carga)

$ 16.500 (carga)

$ 21.000

$ 14.500

(pensionado)

(pensionado)

$ 15.000 (carga)

$ 16.500 (carga)

$ 20.000

$ 20.000 (pensionado) $ 15.000 (carga)

Asignación Matrícula IP Pensionado, Cónyuge o Carga Familiar

$ 21.000

Asignación Matrícula CFT Pensionado, Cónyuge o Carga Familiar

$ 21.000

No Tiene

No Tiene

$ 20.000

Asignación Matrícula Enseñanza Media Pensionado, Cónyuge o Carga Familiar

$ 10.000

No Tiene

No Tiene

$ 20.000

No Tiene

Asignación Matrícula Enseñanza Básica Pensionado, Cónyuge o Carga Familiar

$ 8.000

No Tiene

No Tiene

$ 10.000 (1º a 4º básico)

$ 20.000 (sólo

$ 12.000 (5º a 8º básico)

pensionado)

Asignación Educación Diferencial Carga

No Tiene

No Tiene

No Tiene

$ 25.000

No Tiene

Asignación Capacitación Nivel Básico y Medio Pensionado

No Tiene

No Tiene

$ 14.500

No Tiene

No Tiene

Asignación Capacitación Los Héroes

No Tiene

No Tiene

$ 10.000

No Tiene

No Tiene

$ 20.000

No Tiene

$25.000 (sólo pensionado)

Becas y Estímulos Escolares Beneficios Beca Excelencia Enseñanza Básica 7° y 8° Básico

No Tiene

Beca Destacado Enseñanza Básica 7° y 8° Básico

No Tiene

Beca Distinción Enseñanza Básica 7° y 8° Básico

No Tiene

Asignación de Estímulo Enseñanza Básica 7° Y 8° Básico Beca Excelencia Enseñanza Media 3° y 4° Medio Beca Destacado Enseñanza Media 3° y 4° Medio Beca Distinción Enseñanza Media 3° y 4° Medio Asignación de Estímulo Escolar Enseñanza Media 3° y 4° medio

No Tiene

No Tiene

No Tiene

No Tiene

No Tiene

$ 100.000 (nota 6,6 / solo carga) $ 60.000 (nota 6,6 / solo carga)

$ 55.000 (nota 6,6 / solo carga) $ 33.000 (nota 6,6 / solo cargas) (*) $ 130.000 (nota 6,2 / solo cargas) $ 90.000 (nota 6,2 / solo cargas)

$ 55.000 (nota 6,2 / solo cargas) $ 33.000 (nota 6,2 / solo carga) (*)

No Tiene

No Tiene

No Tiene

No Tiene

No Tiene

No Tiene

No Tiene

No Tiene

No Tiene

$ 24.000 (pensionado) $ 22.000 (carga)

No Tiene

No Tiene

No Tiene

No Tiene

No Tiene

No Tiene

No Tiene

No Tiene

No Tiene

No Tiene

No Tiene

$ 24.000 (pensionado) $ 22.000 (carga)

No Tiene

No Tiene

(*) A aquellos postulantes que no sean favorecidos con la beca de distinción, destacado o de excelencia se otorgará una asignación de estímulo equivalente al 60% del valor de una beca de distinción, según el tipo de enseñanza y siempre que hubieran cumplido con los requisitos exigidos para postular.

Becas y Estímulos Escolares Beneficios Beca Excelencia Universidad Pensionado y Carga

No Tiene

$ 310.000 (nota 5,6)

$ 240.000 (solo carga)

$ 250.000 Pensionado $ 200.000 Carga

$ 50.000 Pensionado

Beca Destacado Universidad Pensionado y carga

No Tiene

$ 170.000 (nota 5,6)

No Tiene

$ 150.000 Pensionado $ 100.000 Carga

No Tiene

Beca Distinción Universidad Pensionado y carga

No Tiene

$ 55.000 (nota 5,6)

No Tiene

No Tiene

No Tiene

Asignación de Estímulos Universidad Pensionado / Carga

No Tiene

$ 33.000 (nota 5,6) (*)

No Tiene

No Tiene

No Tiene

$ 200.000 (nota 6,0)

No Tiene

$ 200.000 Pensionado $ 150.000 Carga

No Tiene

Beca Excelencia Inst. Profesional Pensionado y carga

No Tiene

Beca Destacado Inst. Profesional Pensionado y carga

No Tiene

$ 150.000 (nota 6,0)

No Tiene

$ 100.000 Pensionado $ 80.000 Carga

No Tiene

Beca Distinción Inst. Profesional Pensionado y carga

No Tiene

$ 55.000 (nota 6,0)

No Tiene

No Tiene

No Tiene

Asignación de Estímulos Inst. Profesional Pensionado / Carga

No Tiene

$ 33.000 (nota 6,0) (*)

No Tiene

No Tiene

No Tiene

Beca Excelencia Centro F. Técnica Pensionado y carga

No Tiene

$ 190.000 (nota 6,2)

No Tiene

$ 150.000 Pensionado $ 100.000 Carga

$ 35.000 Pensionado

Beca Destacado Centro F. Técnica Pensionado y carga

No Tiene

$ 130.000 (nota 6,2)

No Tiene

$ 80.000 Pensionado $50.000 Carga

No Tiene

Beca Distinción Centro F. Técnica Pensionado y carga

No Tiene

$ 55.000 (nota 6,2)

No Tiene

No Tiene

No Tiene

Asignación de Estímulos Centro F. Técnica Pensionado / Carga

No Tiene

$ 33.000 (nota 6,2) (*)

No Tiene

No Tiene

No Tiene

Beca Puntaje Excelencia PSU Pensionado y carga

No Tiene

$ 255.000 (puntajes nacionales)

No Tiene

$ 400.000 (Preu 18) $ 260.000 (Otros Preu)

$ 30.000 Pensionado

Beca Puntaje Destacado PSU Pensionado y carga

No Tiene

No Tiene

No Tiene

$ 200.000 (Preu 18) $ 80.000 (Otros Preu)

No Tiene

(*) A aquellos postulantes que no sean favorecidos con la beca de distinción, destacado o de excelencia se otorgará una asignación de estímulo equivalente al 60% del valor de una beca de distinción, según el tipo de enseñanza y siempre que hubieran cumplido con los requisitos exigidos para postular.

CONVENIOS DESTACADOS EN Educación

Formamos personas, fomentamos el conocimiento

Resumen Beneficios Recreacionales Infraestructura

Beneficios

Sin diferencias relevantes.

Mayor acceso através de mejores descuentos y beneficios.

Alta cobertura e inversion en infraestructura.

Sin diferencia relevante

Sin diferencia relevante.

Sin diferencia relevante.

Sin diferencia relevante

Sin diferencia relevante

Beneficios Recreación & Turismo Beneficios Centros Vacacionales Centros Recreacionales

9 Centros Vacacionales Propios

11 Centros Vacacionales Propios

7 Centros Vacacionales Propios

9 Centros Vacacionales Centro Vacacional y Propios Recreacional Licanray

3 Centros Recreacionales Propios

9 Centros Recreacionales Propios

5 Centros Recreacionales Propios

5 Centros Centro Vacacional y Recreacionales Propios Recreacional Licanray

Centros Ecovacacionales

No tiene

Dcto. en Centros Vacacionales Temporada Baja

Hasta 2 años / 30% 2 a 4 años / 40% 4 a 6 años / 50% 6 a 8 años / 60% 8 y más / 70%

Dcto. en Centro de Recreación

Bono de Dcto.

5 Centros Eco Vacacionales Propios Se bonifica el alojamiento en los Centros Vacacionales con un 40% de descuento en las temporadas media y baja.

Acceso gratuito al Parque 40% de descuento en los centros de Deportivo La Florida para uso recreación. de instalaciones $5.000 pesos para ser usado como Dcto. en eventos, paseos por el día y talleres (primer año de vigencia).

No tiene

No tiene Socio Vacacional: el socio paga $75.000 anuales y obtiene un 25% dcto. en cabañas y camping en temporada alta y fines de semana largo y un 35% dcto. en cabañas y camping en temporada baja. Socio Recreacional: el socio paga $20.000 anuales pp y entra gratis a piscinas y zonas de picnic en los centros de La Huayca, San Jose y Chillan.

No tiene

No tiene

Dcto. 40% en todos los Centros Vacacionales

No tiene

No Tiene

Socio Campo Deportivo Dcto. de 20% en todos San Jorge, acceso los Centros gratuito a sus Recreacionales instalaciones.

No tiene

No Tiene

Convenios Destacados en Entretención

Una Propuesta para mejorar la calidad de vida