12/29/2015

Superintendencia de Bancos DIRECCION DE RECURSOS HUMANOS GERENCIA DE CAPACITACION PROGRAMAS DESARROLLADOS (De marzo a noviembre del 2015)

Mes

Marzo - Agosto

Marzo y Oct.

Marzo - Oct.

NOMBRE DEL PROGRAMA

DESCRIPCION

DIRIGIDO A:

Inducción a nuevos colaboradores

Con el propósito de apoyar a los colaboradores de nuevo ingreso en su adaptación al puesto de trabajo, sus tareas y entorno laboral, la Superintendencia realiza el Programa de Inducción de Recursos Humanos, el cual se desarrollan temas como: Pesonal de nuevo ingreso deberes, derechos, beneficios, valores, políticas y demas temas relacionados con el Reglamento Interno y Código de Ética de la entidad.

Programa de Inducción Técnica

Se realizaron dos jornadas de inducción técnica para los colaboradores de nuevo ingreso de las áreas técnicas, en el cual se desarrollaron lo siguientes temas: Conceptos, procedimientos, funciones y normativas que rigen la Supervisión Bancaria, las características del Centro Bancario Internacional, Colaboradores de nuevo ingreso Aplicación de los Acuerdos en el Sistema ITBank, Supervisión de las áreas técnicas Basada en Riesgos, Prevención de Blanqueo de Capitales, Supervisión Fiduciaria, los procesos de inspección del Manual Único de Supervisión Basado en Riesgos (MUSBER) y la Herramientas Team Mate.

Programa Técnico

Este programa dirigido a las áreas técnicas está formado por cursos que se planfican en base a niveles: básico, intermedio y avanzado. Estos cursos le permiten a los colaboradores conocer temáticas financieras, contables y regulaciones, cuyo propósito Personal de las áreas técnicas es brindarle a nuestro personal conceptos para ser aplicados a los procesos de la Superintendencia, tales como: Formularios de Talleres MUSBER, NIIF, NIA's, Gobierno Corporativo, Fideicomiso, Acuerdo de Conglomerados, entre otros. 1

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Mes

Marzo a Oct.

Marzo a Oct.

NOMBRE DEL PROGRAMA

DESCRIPCION

DIRIGIDO A:

Campus Virtual de la SBP

Con el fin de optimizar nuestro sistema de adiestramiento, contamos con un Campus Virtual, el cual permite el aprendizaje continuo en la modalidad E-Learning, desarrollando o activando varios cursos virtuales con diversos grupos de participantes. Abierto a todos los colaboradores Entre los cursos desarrollados exitosamente, podemos de la SBP mencionar: Inducción de Recursos Humanos, Servicio al Cliente y Prevención de Blanqueo de Capitales y del Financiamiento del Terrorismo.

Capacitación a Bancos

Con el propósito de fortalecer la gestión que realizan los bancos con licencias generales e internacionales, hemos brindando Colaboradres de Bancos capacitación a olaboradores de este sector, en los siguientes licencias generales temas: Sistema de Atención de Reclamos, Marco Legal, internacionales Financiero y Aplicación del Sistema ITBANK, FECI, Inducción Átomos y tablas BAN.

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Mes

Marzo a Oct.

Abril

Mayo

NOMBRE DEL PROGRAMA

DESCRIPCION

DIRIGIDO A:

Atención a Estudiantes

Como parte de nuestro programa de Responsabilidad Social Institucional brindamos el servicio de orientación in situ, a estudiantes interesados en conocer la labor que realiza la Superintendencia de Bancos de Panamá en su rol de fiscalizador y regulador del sector bancario. Por ello, hemos realizado la atención a estudiantes de universidades nacionales como: Universidad Marítima Internacional de Panamá (UMIP), Estudiantes Universitarios Universidad Latina de Panamá (extensión de Santiago) y la Universidad Autónoma de Chiriquí (UNACHI); además de universidades del extranjero como: Fundación Universitaria CEIPA de Colombia, Fundación Universitaria de Cartagena de Indias, Colombia y el Instituto Universitario ESUMER, Medellín Colombia.

Evento del Día de la Secretaria

Reconocimiento a la excelente labor que realizan las secretarias Personal secretarial de la SBP.

El Conjunto Típico de la SBP partició del XIX Congreso Nacional Presentación del Conjunto Típico de la Integrantes del Conjunto Típico de Contadores a desarrollarse en el Hotel Hard Rock, el día 20 de SBP de la SBP mayo del 2015

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Mes

NOMBRE DEL PROGRAMA

DESCRIPCION

DIRIGIDO A:

Con la finalidad de crear conciencia a nuestros colaboradores sobre la importancia de preservar la salud, realizamos una serie de actividades relacionadas a la prevención de enfermedades y promoción de la salud tales como: Atención médica por parte de una doctora de medicina general, Programa de ejercicios de alto impacto, Jornadas de Vacunación, Charlas de Buenos Hábitos Alimenticios, Evaluaciones Diagnósticas de Nutrición y la realización de una Feria de Salud.

Mayo - Oct.

Programa de Salud del Colaborador

En relación a la Campaña de la Cinta Rosada y Celeste para la prevención del Cáncer, ser realizaron charlas informativas por el personal del Minsiterio de Salud y del Hospital Oncológico, con el fin de concientizar al personal sobre la realización de examenes a tiempo además de cómo lídiar con este tipo de enfermedad y con familiares que la padecen. Por otro lado, se desarrollaron varias actividades que integraba a la familia de la Superintendencia, en apoyo a esta hermosa campaña, cuyos fondos recaudados son donados a la Asociación de Amigos y Voluntarios del Instituto Oncológico Nacional (ADAVION), como se ha hecho en años anteriores.

Abierto para todos los colaboradores de la SBP

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Mes

Junio -Sept.

Septiembre

Octubre

NOMBRE DEL PROGRAMA

DESCRIPCION

DIRIGIDO A:

Nuestro Programa de Seguridad está enfocado en brindarle al colaborador información relevante relacionada a la prevención Abierto para todos Programa de Seguridad del Colaborador de accidentes laborales, prevención de incendios, primeros colaboradores de la SBP auxilios, simulacros de emergencia en mesa, procedimientos ante paquetes sospechosos, llamadas de amenazas de bombas y artefactos explosivos

los

Integrantes del Conjunto Típico, Presentación del Conjunto Típico de la El Conjunto Típico de la SBP partició en el Festival Nacional de la personal del Nivel Ejecutivo y SBP Mejorana, en Guararé, del 25 al 27 de septiembre del 2015. colaboradores de la SBP

Taller de Jueces y Fiscales

La Superintendencia de Bancos promueve en entidades como el Ministerio Público y el Órgano Judicial, jornadas de capacitación que les permita actualizarse, aumentar y fortalecer sus conocimientos en temas de Gobierno Corporativo, Auditoria Ministerio Público, Ógano Judicial Forense, Fideicomiso, entre otros temas relacionados al sector y Personal interno de la SBP bancario. Por ello, en el mes de octubre se realizó el Treceavo Taller Jornada de Actualización de temas Bancarios y Fiduciarios, enmarcado en los diversos tipos de Fideicomisos que se utilizan a nivel internacional y en Panamá.

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Superintendencia de Bancos DIRECCION DE RECURSOS HUMANOS GERENCIA DE CAPACITACION PROGRAMAS DESARROLLADOS (De marzo a noviembre del 2015)

Mes

NOMBRE DEL PROGRAMA

DESCRIPCION

DIRIGIDO A:

Participación del Conjunto Típico de la Superintendencia de Presentación del Conjunto Típico de la Integrantes del Conjunto Típico Bancos en la Gala Típica de la Junta Comunal de Bella Vista, SBP de la SBP celebrado el 14 de noviembre del 2015. Noviembre Participación del Conjunto Típico de la Superintendencia de Presentación del Conjunto Típico de la Bancos, en la Cena de Gala del XIII Encuentro Internacional de Integrantes del Conjunto Típico SBP Economistas, celebrado el 24 de noviembre del 2015, en el de la SBP Centro de Convensiones Vasco Núñez de Balboa.

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