hace, y cuanto representa, con lo que debería hacerse, quien lo debería hacer y cuanto debería representar

Apuntes Organización Institucional 1 de 8 AN AL I S I S Y D IS E ÑO De l a d i st rib u c ió n d e l t r ab a jo CU AD R O D E DI ST RI B UC IÓ N D E

3 downloads 124 Views 48KB Size

Recommend Stories


LO QUE DICE LA BIBLIA EN CUANTO A POSESIONES O FINANZAS LECCIÓN 01 QUÉ DICE LA BIBLIA EN CUANTO A LO QUE MÁS VALE EN LA VIDA?
LO QUE DICE LA BIBLIA EN CUANTO A POSESIONES O FINANZAS Por Paulina Sywulka LECCIÓN 01 ¿QUÉ DICE LA BIBLIA EN CUANTO A LO QUE MÁS VALE EN LA VIDA? 1.¿

ESTE TRABAJO ESTA REGISTRADO, Y PARA SU USO, DEBERA CONTAR CON EL PERMISO DEL DR. FABIO CELNIKIER. DE LO CONTRARIO, PODRA SER DEMANDADO POR EL AUTOR
ESTE TRABAJO ESTA REGISTRADO, Y PARA SU USO, DEBERA CONTAR CON EL PERMISO DEL DR. FABIO CELNIKIER. DE LO CONTRARIO, PODRA SER DEMANDADO POR EL AUTOR.

Observa lo que ocurre y trata de adivinar que es lo que hace el condensador
5 EL CONDENSADOR En el siguiente circuito aparece un condensador. Además empleamos un conmutador que vamos cambiando de posición cada cierto tiempo.

SECCION IV MODELOS DE ANEXOS ESTOS FORMATOS DEBERA PRESENTARLOS EN PAPEL MEMBRETEADO DEL LICITANTE
SECCION IV MODELOS DE ANEXOS ESTOS FORMATOS DEBERA PRESENTARLOS EN PAPEL MEMBRETEADO DEL LICITANTE DEBERA ANOTAR EL NOMBRE, CARGO Y ESTAR DEBIDAMEN

Lo que nos hace diferentes no es necesariamente lo que hacemos, sino por qué lo hacemos
Lo que nos hace diferentes no es necesariamente lo que hacemos, sino por qué lo hacemos. C A B A L L E R O S D E C O L Ó N GUÍA PARA EL RECLUTAMIEN

Story Transcript

Apuntes Organización Institucional 1 de 8

AN AL I S I S Y D IS E ÑO De l a d i st rib u c ió n d e l t r ab a jo CU AD R O D E DI ST RI B UC IÓ N D EL T R AB AJ O : Hem os v is to qu e l a Me t od o l og ía de O y S es un a s er i e d e e ta p as l óg ic as q u e d e bí a n c um pl ir s e e n to d o pr o yec t o de r ac io n a li za c i ón a dm in is tr at i v a, é s ta es ún ic a, a pes ar de l a d i ver s i d ad de tr a b aj o s pos i b les de a bor d ar : a ná l is is es tr uc t ur al y d e f u nc io n es , es t u d i o d e pr oc e d im ie nt os , r ac i o n a li za c i ón d e f or m ul ar i os , e tc . Las téc n ic as c o ns t i tu ye n l os m edi os par a c on oc er y a na l i za r c r ít ic am ent e los s is t em as adm i n is tr at i v os y es a tr a v és d e e l los qu e i nt en t am os c a pt ar c a d a s it u ac ió n p ar t ic u la r . La a d ec u a da d is t r i b uc i ón d e l tr a baj o es un o de l os pr inc i p ios f u nd am en ta l es de t od a bu e na adm i n is tr ac ió n, d e m aner a q ue s e an d eb i d a m ente ut i l i za d as l as h ab i l i da d es d e l os em p l ea d os y q u e és t os s e s i e nt a n m oti v a dos p or las t ar eas qu e r e a l i za n. S iem pr e q ue ex i s t an dos o m ás per s on as t r ab aj an d o j u nt as s e p r es e n tar á e l pr o b l em a de l a d is tr i buc i ó n de l tr a b aj o y s e r á por lo t a nt o, ap l ic ab l e e l d i a gr am a de dis tr i buc i ón . E l D i a gr am a o C ua dr o d e D is tr i b uc i ón de l T r a baj o es un a t éc n ic a d e r ac i o na l i za c ió n q u e p er m it e a n a li za r l a l ab or e n u na of ic in a . RA Z O N E S Q U E J U ST I F IC A N E L CO N O C IM I ENT O D E L A DI ST R IB UC IÓ N D E T RA B AJ O : - S e ha n r ec i b id o q u ej a s p or s o br ec ar g as d e t r ab aj o - S e nec es it a inf or m ac i ón c om o d at os d e b as e p ar a u n a r e or ga n i za c i ón g e ne r a l . - S e qu i er e c las if ic ar lo s p ues t os de tr ab aj o par a a da p tar la p l an t i l l a de p er s on a l a l as nec es i da d es r e al es . - S e d es ea a n al i za r l as ac t i v i da d es r e a l i za d as , e n t ér m i nos d e s u c o ntr i buc i ó n p os it i v a a l a c ons ec uc ió n d e l os c om eti d os as i gn a dos f or m alm en te . En r es u m en : s e t rat a d e co n o c e r l a r el a ci ó n e xi st en t e en t r e “ l o q u e s e h a c e” , “ q u i en lo h a ce” , y “ cu an t o re p re s en t a” , co n “ l o q u e d e b e r ía h a ce r se” , “ q u i en lo d eb e rí a h a ce r” y “ cu an t o d eb er ía re p r es en t a r” F O R MU L AR IO S UT IL I Z A DO S: P ar a a p l ic ar es ta téc n ic a , c om o en c u a lq u ier o tr a ac ti v i d ad d e m ej or a o r ac i on a l i za c ió n adm i n is tr at i v a, pr im er am ent e d e bem os o bt e ner i nf or m ac i ón , es d e c ir c o n oc er aq u el l os d at os y hec h os n ec es ar i os p ar a e l an á l is is d e l a s it uac i ó n ac t ua l q ue p er m it a es t ab l ec e r un d ia g nós t ic o d e l a r e a l i da d a dm in is tr a t i va en un m om ent o de t er m in ad o . La inf o r m ac i ón a o b te ner s e r ef er ir á a l c onj un t o de ac t i v id a des q ue s e r ea l i za n e n l a Un i da d d is p u es t as e n or de n de im por t anc i a y a l a s tar e as q u e r e a l i za c ad a em pl ea d o, i nd ic a nd o s u na t ur a l e za q ue p er m ita es t a bl ec er a l l ogr o d e q u e ac t i v id a d c on tr ib u ye c a d a u n a d e l as per s o n as . LI ST A D E ACT I VI D AD E S: Es l a r e l ac ió n d e ac t i v id a des e nc om end a d as a u n a U n id a d A d m inis tr a t i va e n un m om ent o de t er m in ad o. Da tos qu e c o nt i en e : - f ec h a en qu e s e t om an l os d at os : im por ta la v i ge nc ia de la inf or m ac i ón - i de nt if ic ac i ón d e la Un i da d : s e i nd ic ar á l a d es ig n ac ió n f or m a l d e l a of ic i n a, e l De p ar t am ent o y l a G er enc i a d e l a c u al de p en de . - Id e nt if ic ac ió n d e l r es p ons a b le d e l a U n id a d: nom br e y c ar g o. - Cic l o o p er ío d o a l qu e es tá n r ef e r i d as l as ac ti v i d ad es c o ns ig n ad as ( d ía , s em an a, m es ) . - Des c r i pc ió n br e v e y c l ar a de las ac t i v id a des . - O r d en d e im por t anc i a d e c ad a ac ti v i d ad : l o de t er m in a el J ef e t om and o e n c u en ta la c on tr ib uc i ón a l a c ons ec uc i ó n de los c om eti dos de la U n id a d. - Có d ig o de ac t i vi d ad : l o as i gn a e l An a l is t a d e O y S d e ac uer d o al c r i te r i o qu e c on v e ng a e n c a d a c as o, p or ej em pl o, c o r r e l a ti v o e n or d en d e im p or ta nc ia . Co ns id er ac io n es : - l a l is t a d e ac t i v i da d es s e o bt i en e s i em pr e d e l J ef e de la U n id a d - de b en an ot ar s e ac ti v i d ad es g e ner a l es y n o e n d et a ll e

Apuntes Organización Institucional 2 de 8

c on v i e ne lim i tar el n úm er o d e ac t i v i da d es c o ns ig n ad as , adm i ti en d o u n c onc e pt o d e “ V ar ios ” en c as o n ec e s ar io - l as ac t i v i da d es de b e n ex pr es ar s e de m od o c onc is o y c la r o - pu e de n c o d if ic ar s e s e gú n c o n ve n g a, es to f ac il i tar á l a n um er ac i ó n de las t ar eas y e l an á l is is pos t er ior . ( V ER MO D E LO a l f i na l d e l tex t o) -

LI ST A D E T AR E A S : Es l a r e l ac ió n d e l o s tr a baj os r ec om en d ad os a un p u es t o d e tr a b aj o en un m om ento de t er m in ad o. Da tos qu e c o nt i en e : - f ec h a en qu e s e t om an l os d at os - i de nt if ic ac i ón d e l a U n i da d, s e i nd ic ar á la d e s i gn ac ió n f or m a l de l a Un i d ad , as í c om o e l De p ar t am ent o y G er en c i a de los qu e d ep e n d e - i de nt if ic ac i ón de l em p l ea d o, c o n i n d ic ac i ó n d e s u n om br e y c ar g o - c ic lo o pe r í od o a l q u e es t á n r ef er i das las t ar eas c ons i gn a d as - des c r i pc i ón d e l as t ar eas - as ig n ac i ó n d e ti em pos d e d ed ic ac ió n a c ad a un a d e l as t ar e as d es c r i pt as - c ód i g o: s e n um er ar á n l as t ar e as t e n ie n d o en c u e nt a s u c or r es p o nd e nc ia c o n l as ac t i v i da d es m enc i on a d as e n l a L is t a d e Ac ti v i da d es . Co ns id er ac io n es : - l a L is t a d e T ar eas s e ob t ie n e d ir ec t am ent e de los tr a b aj a dor es - e l J ef e d e l a O f ic in a d eb e h ac er s u pr op i a l i s ta d e t ar e as - ha y qu e d et er m in ar e l c ic l o ( d ía , m es , s em an a) a l q u e v a n a r ef er ir s e las t ar e as , c o n s us c or r es p o nd i e nt es hor as t ot a l es - l as tar e as d eb e n des c r i bi r s e e n f or m a s e nc i l l a y c l ar a - s e d eb e es ta b l ec er un lím it e a l n úm er o d e t ar e as a des c r i b ir y e l r es t o s e i nc l uir á e n “ V ar ios ” , s e m enc io n a n 1 5 c om o n úm er o m áx im o - e l t iem po q ue s e d e be as ig n ar a c ad a t ar e a es a pr ox im ad o , pu ed e n s er ho r as o por c e nt aj es . L a s um a de t i em pos p ar c ia l es de b e c o inc i d ir c o n e l to ta l d e h or as as oc i a das a l c ic l o - e l J ef e d eb er á v a l id ar l as l is t as d e ta r e as q u e c o nf ec c io n an s us s u bor d i na d os CU AD RO D E D I ST RI B UC IÓ N D E L T R A B AJ O : Es l a r epr es en t ac i ó n gr áf ic a d e l c onj u nt o d e ac t i v id a des y t ar eas q ue s e r e a li za n en u na Un i da d e n u n m om ent o d et er m in ad o . E l C ua dr o d e D is tr i b u c i ón de l T r ab aj o n os m ues tr a en f or m a es q uem át ic a y s is t em at i z ad a to d a l a i nf or m ac i ó n ob t en i da m ed i an te la L is ta d e Ac t i v id a de s y l a L is t a d e T ar eas c or r es p o nd i en t e a c a d a p ues to de tr a baj o. Da tos qu e c o nt i en e : - f ec h a en qu e s e e l a bo r a - i de nt if ic ac i ón de la U n i da d a q u e s e r ef i er e - i de nt if ic ac i ón de qu i en pr e par a e l c u a dr o - c ic lo al qu e es tá n r ef e r i das las t ar eas - i nd ic ac ió n r ef er e nt e a s i l a d is tr i b uc ió n es l a ac tu a l o l a pr o pu es ta - c o lum na d e Ac t i vi d ad es y t iem pos t ot a l es de d e d ic ac i ón a c a d a u na , q ue s er á f ie l r ef l ej o de l a L is t a de Ac t i v i da d es y qu e s er v ir á d e r ef er e nc i a par a las a no tac i o nes r e la t i vas a l os d is t i nt o s p u es t os d e tr a b aj o - c o lum nas s uc es i v as p ar a c a da p ues t o d e tr ab aj o d o nd e s e r e g is tr ar á n l as t ar e as y los ti em pos d e d e dic ac i ón p ar c ia l es t im ad os Co ns id er ac io n es : - es u n c u adr o d e d o b le ent r a d a y s e ob t ie n e por r eu n i ón de las L is t as d e T ar e as d e to d o l os tr a b aj a d or es d e la Un i da d i nc l u id o e l J ef e - es un r es um en d e l a inf or m ac i ón r ec a ba da y m ues tr a l as ac ti v i d ad es , l as ta r e as c or r es p o nd i en t es a c a da un a y s u d is tr i buc i ó n e ntr e l as d is t i nt as p er s o n as - s e as im il a a u n a “ f o to gr af í a d e l os q u e s e h ac e en u n a Un i d ad

Apuntes Organización Institucional 3 de 8

-

es u n pr im er e l em en to p ar a c á lc u lo d e c os t os ya q u e ob te n e m os la p la n ti l l a d e per s o n al ef ec t i v o c on el C u ad r o s e har á u n pr im er d ia g nós t ic o d e l as U ni d ad es per m i te e l ab or ar u na c l as if ic ac i ó n de t ar ea s , dis t in g u ié n do l as e n f ís ic as o m en t al es , per i ó d ic as u oc as i on a l es

Apuntes Organización Institucional 4 de 8

AN AL I S I S D EL CU AD RO D E DI ST RI BU CIÓ N DE L T RA BA JO : E l C ua dr o d e D is tr ib u c i ón de l T r a baj o u n a v e z e l ab or ad o no pr o por c i o nar á por e l m is m o l as r es p ues t as es p er a das , s i n o s e po n en e n j u e go c o noc im i en tos de tr ab aj o, ex p er i enc i a, s en t id o c om ún y s o br e t o do u n m éto d o ló g ic o d e an á l is is d e l a i nf or m ac i ón d is po n i b l e, m inim i za n do l as pos i b i l id a des de q u e q ue d en as p ec t os s i n c o ns i d er ar o f al l as s i n d et ec tar . CO NO CI M I ENT O S Q U E A PO RT A : Co n r es p ec t o a l as ac t i v id a des : - ad ec uac i ó n d e l as m is m as a l os c om et id os de los qu e es r es p ons ab l e l a U ni d a d - to ta l de hor as in v er ti das en c ad a un a y e n c o nj u nt o la c ap ac i d ad de tr a b aj o de la S ec c i ó n - l a a d ec u ac i ón d e l ti e m po a l a im por ta nc ia d e las ac t i vi d a des y l a c oh er enc i a e n el ti em po d e d ic a d o a ac t i v i da d es r e lac i o na d as - tom an d o en c ue nt a l a r em un er ac ió n d e l os em pl e ad os s e p u ed e o bt e ner un a pr im er a apr ox im ac i ó n a l c os t o de las ac t i v id a des - e l t iem po y e l c os t o pr im ar i o n os m ar c ar á n l as ac t i v id a des m ás c ar as y d e m a yo r oc u p ac ió n c u ya s im pl if ic ac i ó n c o n ve n dr í a em pr e n d er Co n r es p ec t o a l c o nj u nt o d e tar e as : - c ua l es s on las q ue s e des ar r o l la n d en tr o d e c ad a ac t i v i d a d, m os tr a nd o s i s e c on t em pl an t o das o s i s on ins uf ic i e nt es p ar a e l ad ec ua d o c um pl im i en t o de la m is m a - s i l as t ar e as d e a po yo oc u pa n d em as i ad o t i e m po - e l gr a d o d e c o nc e nt r ac ió n o dis p er s ió n d e l t r a b aj o e ntr e l os d if er e n tes p u es t os , u na tar e a p u ed e es t ar a c a r go d e dem as ia d os o m u y p oc os em p le a dos y de b er á es tu d i ar s e c ad a c as o e n p ar t ic u la r . Co n r es p ec t o a l as t ar eas por p u es t o d e tr ab aj o : - l a ad ec u ac i ó n d e ta r e as a l a c a te g or í a d e l em pl ea d o, ya qu e es nec es ar io qu e s e us e n ad ec ua d am ent e l as h a b il i d ad es d e c a da un o - l a es p ec ia l i za c ió n o p o li v a l enc i a de l p er s o n a l, l a r e a li za c i ón d e tr ab aj os n o r e lac i o na d os e nt r e s í pr o d uc e m a yo r c a ns a nc io y r e duc e l a ef ic i enc i a, y u na ex c es i va es p ec i al i za c i ón r e d uc e e l i nt er és , pr o duc e m onot o ní a - s i e l tr ab aj o es t á c or r e c tam en te dis tr i bu i d o e ntr e l os d if er e nt es em p le a dos . T RE S ET A P A S D E A N Á LI S IS : EX A ME N D E L A S A CT IV ID A D E S: ( v er tic a l: c o lum na de la i zq u ie r d a) ¿ Q U É ? ¿ d e qu é s e tr a ta ? - ¿ h a y ac t i v id a d es s in r e lac i ón c o n l a f u nc i ón o c om et id os d e l os q ue s e a r es po ns a bl e e l s er v ic i o ? - ¿ to d as l as ac t i v i da d e s n ec es ar i as p ar a e l p er f ec to c um p lim i en t o de es t á f u nc i ón o f unc io n es f ig ur an en e l c u adr o ? ¿ Q UI É N ? ¿ a q u ié n c or r es p o n de ? - ¿ s i ha y ac t i v i da d es s i n r e l ac ió n c o n la f u nc i ón , e l l as n o p o dr í a n s er d es em peñ a das p or otr as U ni d a des d e l a e m pr es a ? - ¿ s i h a y ac ti v i d ad es qu e t am bi én r ea l i za o tr a U n i da d d e l a em pr es a , no po dr ía e lim i nar s e es a d u pl ic a c i ón ? ¿ CU Á NDO ? - ¿ l a c ar ga to ta l de l tr ab aj o q ue r epr es en t a n l as d i v er s as ac t i v i d ad es , es t á d is tr ib u id a c on r eg u l ar i d a d dur a nt e e l p er í o do d e r ef e r e nc ia ? ¿ CU Á NT O ? - ¿ e l t iem p o em pl e ad o por e l c o nj u nt o d e l p e r s on a l e n e l c um p l im ien t o d e c a da un a d e l as ac t i v i da d es , s e c o r r es p o n de c o n l a im p or ta nc ia r e la t i va d e c a d a u na d e e l l as ? EX A ME N D E T AR E A S PO R A CT IV ID A D ( l ín e as h or i zo n t a l es ) ¿ Q U É ? ¿ De qu é s e tr a ta ?

Apuntes Organización Institucional 5 de 8

-

¿ c u ál es s o n l as t ar e as n ec es ar i as p ar a l a r e a li za c i ón d e l a ac t i v id ad c ons i de r a d a? ¿ es t á n to d as c o ns id er ad as y as ig n ad as ? ¿ h a y tar e as i nú t i les o r ep e ti d as ? ¿ ex is t e n t ar e as d e c o ntr o l? , ¿ las tar e as d e c on tr ol d an a l a l ar g a m ás ben ef ic i os d e l o qu e c u es t a n? ¿ h a y tar e as d e ap o yo ?, ¿ es ad ec ua d o e l t ie m po q u e s e l es d ed ic a ?

¿ Q UI É N ? - ¿ s i to d as las t ar eas q ue s e r e l ac io n an c o n l a ac t i v id a d c o ns i der a da es tá n ef ec tu a das por u na p er s on a o u n p e qu e ño n úm er o d e p er s on as , s er í a ac ons ej ab l e d is tr ib u ir l as en tr e un m a yo r n úm er o d e em pl ea d os ? - ¿ s i s e r e par t en las tar eas en tr e v ar i a s per s on as , s er ía des e ab l e as i g nar la r es p o ns ab i l id a d a u n a o d os s o lam en t e? - ¿ es t á n l as ta r e as e n r e lac i ón c on la c a t eg or ía o c al if ic ac i ón de l t it u lar ? ¿ CÓ MO ? - ¿ es c on v e ni e nt e dis tr i bu ir l as t ar eas p ar a u n tr a baj o e n c ad e na o es m ej or d is tr ib u ir las par a u n tr ab aj o en v ar i as lí n eas par a l el as ? EX A ME N D E T AR E A S PO R E M PL E A DO ( v er t ic al : c o l um nas d e l a d er ec h a) ¿ Q UI É N ? - ¿ s e a dec u a l a c a l if ic a c i ón d e l em pl e ad o a la s t ar e as q u e ti e n e as i gn a das ? - ¿ l a c om pe te nc i a y h ab i l i da d es d el per s o n a l s e em pl e an a p le no t i em po ? ¿ e n q u é pr o p or c ió n d e t iem p o e l per s o n al c al if ic a d o em pl ea s us c on oc im ie nt os ? ¿QUÉ? - ¿ es a dec u a do e l gr a do de es p ec ia l i za c ió n d e l os em pl e ad os ? ¿ s e p i er d e e l i n ter és de b i do a la m on ot o ní a d e t ar e as ? - ¿ l a as i g nac i ó n a u n e m ple ad o de t ar eas c o r r es po n di e nt es a ac t i v i da d es d if er e nt es es de ta l na t ur a l e za q u e r ed uc e s u ef ic ac ia ? ¿ es n o tor i a la he t er og e ne i d ad d e t ar e as as ig n ad as ? - ¿ s o n c om pat i b les en tr e s í l as tar e as q ue r ea l i za ? ¿ CÓ MO ? - ¿ es t á e l em p le a do s o b r ec a r g a do y p or ta n to pu e de no r en d ir d eb i d o a l c a ns a nc io ? - ¿ e l t r a b aj o es t á d is t r i bu i d o e q u it at i v am en te e ntr e l os dis t in t o s em pl e ad os ? ¿ ha y em pl ea d os oc ios os y o tr os q u e n o l ogr a n p on er s e al dí a e n s us t ar e as ? ¿ CU Á NDO ? - ¿ es t á b i en r ep ar t id a l a c ar g a de t r a b aj o e n t ar e as d if íc i l es y p er ió d ic as ? - ¿ s e pr es en ta n p ic os de tr a b aj o p ar a e l p u es t o ? ¿ s e p o dr í a n d is m inu ir es os p ic os d e tr a b aj o ?

4. 2 D e p ro ce so s y p ro c ed i mi en t o s d e t ra b a jo . Co n c ep t o y a lc an c e d e l a t é c n ic a . V en t aj as d e su u t il iz ac ió n . Ap l i ca c ió n d e la t é cn i c a. G raf i ca ci ó n d e Cu r so g r am as . Las ac t i v id a des d e O y S a b ar c an l a t ot a li da d d e l a or g a n i zac i ó n, d es ar r o l l án d os e t a nt o a n i ve l d e l a es tr uc t ur a c om o d e l os pr oc ed im i en t os de tr a b aj o . E n e l c am po de l os p r oc e d im ie nt os , r es u lt a n n um er os os y v ar ia d os los pr ob l em as q ue de b e enf r en ta r O y S . A l gu n os ej em p los : - as e g ur ar f l uj os de op e r ac io n es á gi l es y c ons ta nt es , - e v it ar e l ex c es o de b u r oc r ac i a , - ad ec ua r c on f l ex ib i l i da d pr ác t ic as n or m al i za d as y a d ap t ar las p ar a s it u ac io n es nu e v as , - pr om o v er u na ef ic a z d e le g ac i ó n q ue des c o n ges t io n e a l os n i v e les ej ec ut i v os s u pe r i or es Cu a lq u i er s is tem a ef ic a z r e qu i er e: s e nc i l le z, c l ar i da d , ex ac t it u d, u n if or m id ad y f lex i b i l id a d. E l an á l is is de los pr o c ed im i en tos a dm in is tr at i v os bus c a l a m ax i m i zac i ó n de l a ef ic i e n c i a de l os c ir c u it os a dm in is tr at i v os , la qu e s e de b e lo gr ar a l a lu z d e la i nf or m ac i ó n p ar a la to m a de dec is i on es . R es u lt a im pr es c i nd i b le p ar a c ua l q ui er em pr es a c on t ar c on u n s is t em a de

Apuntes Organización Institucional 6 de 8

i nf or m ac i ón q ue p os ib i l it e c om un ic ac i on es ág i l es y pr ec is as e ntr e s us c om po ne n tes , l o q u e hac e n ec es ar i o l a s is t em ati za c i ón de los p r o c ed im i en tos adm i nis tr at i v os . E l an á l is is d e los pr o c ed im i en tos d e tr a baj o es u n a d e l as t éc n i c as d e m a yor s i g n if ic ac ió n de n tr o d e los pr o gr am as d e s im pl if ic ac i ón d e l tr a b aj o . La s im p lif ic ac i ó n de l t r ab aj o r es u l ta s er u n enf oq u e s is t em át ic o qu e p er s i g u e la e l im in ac ió n, e l r eor d en am ie n to o l a c om bi nac i ó n de d is t i nt as f as es d el tr a baj o, a f i n de o bt e ne r la m a yor ec o n om ía p os i b l e de t i em po, e n er gí a, m ater i a les y e qu i pos . M ie nt r as e l C u ad ro d e Di st r ib u ció n d e l T r a b aj o i nd ic a: - qu e s e h ac e - qu i e n l o hac e - c ua n to t i em po i n v ie r t e e n h ac er l o e l E st u d io d e l o s Pr o ce d i mi en t o s p er m it e c on t es t ar a l a pr e gu nt a - c om o s e h ac e e l tr ab aj o. P ar a ef ec t u ar e l a ná l is is d e l os pr oc e d im ie nt os d e tr a b aj o , es n ec e s ar io : - un a d es c r i pc i ó n d et a ll ad a d e l as o pe r ac i on e s q u e s e r e a li za n , - c on oc er s u s ec u enc i a l os m éto dos de ej ec u c i ón u t i li za d os .

DI AG R AM A D E P RO C ED IM IE NT O S: Co ns is t e e n l a r e pr es en t ac i ó n gr áf ic a de l o s pr oc es os d e tr a baj o , o s ea , d e la s ec ue n c i a d e op er ac io n es r e a li za d a s c o n u n d et er m in ad o f in . S e le c o noc e c o n d if e r en t es n om br es : c ur s o gr am a, f l uj o gr am a, f l u x ogr am a, d ia gr am a d e f luj o, etc . Se tr a ta de l a gr af ic ac i ón de l c ur s o o d e l f luj o d e tr a baj o d e l a s ec u enc i a d e op er ac io n es . E l d i agr am a d e pr oc e d im ie nt os p ue d e a p l ic ar s e ta nt o par a pr oc e d im ie nt os i n dus tr ia l es c om o par a pr oc ed im ie n tos a dm in is tr a ti v os . Lo s pr oc ed im ie n tos i n dus tr ia l es s o n de c ar ác t er r ep e ti t i v o, pr oc es an el em en tos t a ng i b l e s y s u pr o d uc t o es t am bi én t a ng i b l e . L os pr oc e d im ie nt os a dm in is tr at i v os pr oc es a n inf or m ac ió n, r ep r es en t ad a e n d oc um e n tos o s op or tes p or m ed io de l os c u a les s e op er a. V ENT AJ A S D E L A G R AF IC A CIÓ N: - ap l ic a a c a d a ac ti v i d a d a dm in is tr a ti v a u n n om br e q u e s e r e p et ir á s i em pr e f r e nt e a la m ism a ac t i v id a d, l o qu e e l im in a c u a l qu i er am bi g üe d ad y p er m it e u na pr ec is i ó n im pos i bl e d e l o gr ar c o n e l l en g uaj e c or r i e nt e , - f ac i l it a u na apr ec i ac i ó n d e c onj u nt o d el pr oc ed im i en to - e v it a l as d if er enc i as d e i nt er pr e t ac i ó n UT ILI D AD E S : - par a r e a l i zar r e l e vam i en t os d e i nf or m ac i ó n o par a s is tem at i za r l a i nf or m ac i ón r e l e v ad a , en un c ur s o gr am a q u e s e d e nom i na “ ac t ua l” o “ v i ge n te” - par a a n a li za r u n pr oc e d im ie nt o y d e tec tar pr ob l em as - par a d is e ñar p r o p ues t as d e c am bi o, e n u n c ur s o gr am a qu e s e d e n om in a “ pr op u es t o” - par a c om pa r ar r ea l i da des adm i nis tr at i v as e n d if er e nt es m om ent os h is t ór ic os Ex is t e n m uc h os s is te m as de p r oc e dim i en t o s : Ej .: A SM E , A S A, I R A M, e tc . E n to d os l os s is t em as , c om o en c ua l q ui er le n gu aj e , ex is te n u n a s er i e d e s ím bo los y u n c onj u nt o d e r e g l as q u e c om bi n an l os s ím bo l os y l os h ac e n út i les c om o f or m a de ex pr es i ón . El s ím bol o es e l e l em en to o f i gur a q ue s ir ve par a r e pr es e n tar los hec h os qu e s uc e de n en los pr oc e d im ie nt os d e tr a baj o.

Apuntes Organización Institucional 7 de 8

M ANU AL D E P RO C ED IM IENT O S : Es u n i ns tr um ent o d e i nf or m ac i ó n en el q ue s e es t ab l ec e n l as o per ac i on es q ue e n f or m a c r on o l óg ic a s e d eb e n ej ec u tar p ar a l l e var a c a bo u n a t ar e a. A tr a v és d e é l es p os ib l e c om pen d i ar e n f or m a de t al l a da l as o p er ac i o nes q ue s e ef ec t úa n, l os s ec tor es y p u es t o s de tr a b aj o q u e i nt er v i e ne n y l os p or t a dor es d e i nf or m ac i ó n qu e s e u t i l i za n e n c ad a pr oc e d im ie nt o. V ENT AJ A S : - nor m at i za n y es ta n da r i za n la ej ec uc i ó n - f ac i l it a n l a tom a d e de c is io n es pr ogr am ad as - c ap ac it a n a l n ue v o p er s on a l - nor m a l i za n l a t er m in o l og í a de tr a b aj o - des c ar g an a j ef es y ej ec u t i vos , l im it a nd o s u par tic i p ac i ó n a la ad opc i ó n d e d ec is i o nes no pr o gr am ad as . CO NT E NI DO : - ID ENT IF IC A CI Ó N : n o m br e d e l pr oc e dim i en t o, N o. o c ód i g o d e l pr oc e d im ie nt o , f ec ha d e e la b or ac i ó n, f ec h a d e v i ge nc ia . - O BJ ET I VO : p ar a q ue s e d es ar r o l la . - T EX T O : d es c r ib e e n f o r m a nar r a t i va e l p r oc e d im ie nt o. - PO RT ADO R E S D E I N F O R M AC IÓ N : d i buj o d e l m is m o e ins tr uc c i o n es ac er c a d e l m éto do de l le n ad o. - CU RS O G R A M A: s e i nc or p or a e l gr áf ic o. CO D IG O A S A : La Am er ic a n St a nd ar d As oc i a ti o n ( A S A) d e s ar r ol l o u na s er i e d e s ím bol os es tá n dar p ar a l a des c r i pc i ón y an á l is i s d e pr ob l em as d e pr oc es am ie nt o d e i nf or m ac i ón de ntr o d e l os pr oc es os a dm in is tr a ti v os . Co n l a i nf or m ac i ó n d e pu e de n r e a l i za r s o lam en t e c i nc o o p er ac i o ne s : RE G I ST R AR : a no tar u n d at o e n un por t ad or de inf or m ac i ón . CO M UN IC A R: tr a ns f er ir u n d at o d e u n l ug ar a otr o . CO NT RO L AR : c o tej ar un da t o p ar a es ta b l ec er s u c o i nc id e nc ia o n o c o n un c r i ter i o de t er m in ad o. CO M P UT A R: o bt e ne r un nu e v o c on oc im ie nt o o p ar t e d e p or l o m e nos dos d a tos c o n oc id os . AR CH I V AR : g uar d ar i n f or m ac ió n p ar a r ec u p e r ar la en o tr o m om ent o .. Cu a lq u i er o p er ac i ó n q ue s e r e al ic e c on l a i nf or m ac i ó n q u ed ar á c om pr e nd i da e n al g u na de el l as . Los p or t a d or es d e i nf o r m ac ió n s on l os i ns tr u m entos a tr a vés d e l o s c u al es s e op er a c on l a i nf or m ac i ón .

Apuntes Organización Institucional 8 de 8

SÍMBOLOS BÁSICOS: REGISTRACION: simboliza la grabación de datos en un portador de información

COMUNICACIÓN: simboliza la dirección del flujo de operaciones, o sea el orden en que se ejecutan las operaciones con la información.

Cuando la comunicación se realiza sin portador de información , ya sea comunicación personal o telefónica, se utilizan líneas quebradas.

CONTROL: implica una selección entre alternativas, última etapa del proceso decisorio. La información que ingresa al proceso de control puede originar a su salida diferentes procesos a seguir.

COMPUTO: simboliza la obtención de un nuevo conocimiento a partir de datos conocidos. Generalmente Operaciones lógicas o matemáticas.

ARCHIVO: simboliza la acumulación centralizada de datos, ordenados de acuerdo con determinado criterio de clasificación.

PORTADORES DE INFORMACIÓN: FORMULARIO: representa a todo portador de información realizado en papel, en el que se registran datos.

LISTADO o INFORME: representa a los listados producto del procesamiento de datos.

SÍMBOLO AUXILIAR PROCEDIMIENTO PREDEFINIDO: se utiliza cuando en un procedimiento se realizan operaciones cuya secuencia ya ha sido definida anteriormente. (RUTINA)

Get in touch

Social

© Copyright 2013 - 2024 MYDOKUMENT.COM - All rights reserved.