Informativo do Sinbi I Sindicato das Indústrias do Calçado e Vestuário I Ano XX I Nº 188 I Novembro 2022 O projeto Transconecta completou a sua jornada. Pág. 04 Pág. 08 A Unisinbi apresenta Jovens Talentos Pág. 14 Alliance Shoes participa da Feira Zero Grau! Pág. 12 Jornada da Transformação Digital O que significa ESG e por que é tão importante para as empresas? Pág. 06

Renato Ramires Presidente do Sinbi Estamos acompanhando uma expansão da consciência ambiental da sociedade, a demanda por serviços e produtos com menor impacto socioambiental aumentou. Cada vez mais os consumidores buscam por produtos e serviços que estejam de acordo com o conceito de sustentabilidade empresarial. O que temos visto no mercado nacional e em especial no mercado internacional, é que quando a empresa tem implementada efetivamente a bandeira da Sustentabilidade, melhora a imagem da empresa perante os consumidores e a comunidade em geral. Mas é necessário ressaltar aqui, que o tema, é algo muito sério e toda a empresa necessita estar comprometida com a questão, não basta ter atitudes de marketing, é necessário adotar práticas sustentáveis. A Sustentabilidade Empresarial pressupõe, uma mudança de cultura que permeia toda a cadeia, precisa fazer parte de seu DNA. E em 2023, o Planejamento de 2023 do SINBI e da UNISINBI dará um enfoque especial no tema, como também a continuidade do Tema de Transformação Digital. Boa leitura!

Índice Novembro 2022 E x p e die n t e O Sinbinforma é uma publicação mensal que leva informações de suma importância direcionadas às indústrias de calçados, vestuário e para a sociedade em geral. Publicação Sindicato das Indústrias do Calçado e Vestuário de Birigui Contato Rua Roberto Clark, 460 - Centro Cep: 16.200-043 - Birigui-SP Telefone: (18)3649-8000 WhatsApp: (18)99795-1115 [email protected] sinbi.org.br 04 14 08 O projeto Transconecta completou a sua jornada. Jornada de Transformação Digital ESG - O que essa sigla significa e por que ela é tão importante para as empresas? 12 Alliance Shoes participa da Feira Zero Grau! 13 Desempenho das Exportações do APL Calçadista de Birigui entre Janeiro e Outubro de 2022 16 06 A Unisinbi apresenta Jovens Talentos Confira os depoimentos dos associados 18 Instituto Pró-Criança 11 Agradecimento aos Patrocinadores da 17ª Semana da Indústria 17 Festival de Dança do SESI

4 O projeto Transconecta completou a sua jornada, foram muitas ações que puderam proporcionar uma nova experiência para as empresas participantes. O Transconecta é um programa de transformação digital que teve como propósito contribuir para a inserção da indústria calçadista do APL de Birigui na nova economia, com ações focadas para o Desde o início de 2022, iniciamos o Projeto Transconecta, uma Jornada para a transformação digital. Este projeto foi realizado pelo Sinbi (Sindicato das Indústrias do Calçado e Vestuário de Birigui), em parceria com o Governo do Estado de SP, por meio da Secretaria de Desenvolvimento Econômico (SDE), com o apoio da Unisinbi. desenvolvimento dos empresários e suas lideranças. Um projeto inédito que levou às empresas, ferramentas para competirem no cenário atual, marcado pela era digital. O programa foi criado com o intuito de sanar as comuns dificuldades dos empresários em migrarem seus negócios tradicionais para o modelo digital. O objetivo foi cumprido e 29 empresas calçadistas foram capacitadas para a transformação digital, aprimorando inicialmente as habilidades e competências dos empresários, ajudando-os a alcançar uma mentalidade digital, com foco na

5 experiência do cliente, compreendendo os novos hábitos do consumidor. O diagnóstico marcou o início da Jornada Digital em Birigui, em que cada uma das 119 empresas pôde ver seu estágio de maturidade e puderam avaliar, de forma consolidada, o panorama geral de todas as empresas. Depois, os planos de ações que foram elaborados conforme a necessidade individual de cada empresa. Oficinas, e-books, consultorias, plano de ação individual, laboratório de transformação, eventos extras, missão empresarial e mentorias fizeram parte do projeto e contribuíram com a experiencia dos empresários. O Transconecta foi o ponto de partida para a transformação das empresas no mundo digital, em 2023 o foco das ações do Sinbi é dar continuidade nesse tema, promover ações que complementam esse projeto e contribuem com o desenvolvimento das empresas do nosso polo. Para concluir, preparamos uma revista especial com os resultados do projeto e depoimentos dos empresários. Você pode conferir no site: www.transconectabirigui.com.br

O que essa sigla significa e por que ela é tão importante para as empresas? A sigla é o conjunto de práticas ambientais, sociais e de governança realizadas por empresas. Saiba o que significa cada tema e por que é importante para o negócio. -ro já vinham construindo a compreensão de que, numa realidade cada vez mais complexa e interconectada, é fundamental que se tenha uma visão mais sistêmica tanto para se antecipar e mitigar riscos como para capturar novas oportunidades de geração de valor e competitividade. ESG é uma sigla para Environmental, Social and Governance (Ambiental, Social e Governança, em tradução). Segundo um estudo realizado pelo The Boston Consulting Group (BCG), as companhias que têm boas práticas nesses campos apresentam resultados melhores ao longo do tempo. Além disso, o conceito também pode ser critério de escolha dos investidores. O conceito tem ganhado destaque nos últimos anos. Mas a sigla ESG surgiu pela primeira vez no final de 2004, numa iniciativa chamada Who Cares Wins, da ONU (Organização das Nações Unidas) em parceria com instituições financeiras. A ideia era unir as instituições — de vários países — para encontrar formas de envolver o tema no mercado financeiro. Antes do termo ESG ser cunhado, algumas empresas e instituições do mercado financeiMarina Cançado, sócia da XP Inc. e head de sustainable wealth na XP Private, conta que os investidores estão cada vez mais de olho no quanto as empresas estão engajadas nos termos ESG. "Os investidores perceberam que num mundo cada vez mais complexo e acelerado, é fundamental compreender como as empresas lidam com os fatores sociais e ambientais". Isso porque, “inúmeros estudos indicam que empresas com fortes atributos de sustentabilidade levam a uma performance superior ao longo do tempo", diz a especialista. “Sem contar que cada vez mais cresce a consciência de que ao investir estamos moldando a realidade, e com isso, a busca por investimentos que gerem rentabilidade associada à impacto positivo no mundo [cresce].” 6

Governança Ambiental Social FONTE: https://www.startse.com/artigos/esg-o-que-essa-sigla-significa-e-por-que-ela-etao-importante-para-as-empresas/ SOCIAL (SOCIAL) A letra S, de Social, é como a empresa respeita os seus parceiros: clientes, colaboradores e funcionários. Os temas envolvidos nesta pauta são inclusão e diversidade; direitos humanos; engajamento dos funcionários; privacidade e proteção de dados; políticas e relações de trabalho; relações com comunidades e treinamento da força de trabalho. ENVIRONMENTAL (AMBIENTAL) De acordo com nota da Marcella Ungaretti, especialista em ESG da XP Inc., este tópico se refere às práticas ambientais. Ou seja, como a empresa reduz o impacto ambiental e se preocupa com questões como aquecimento global e emissão de carbono; eficiência energética; gestão de resíduos; poluição e recursos naturais. GOVERNANCE (GOVERNANÇA) Quando o assunto é governança — última letra da sigla — trata-se de como a companhia adota as melhores práticas de gestão corporativa. Como diversidade no conselho; ética e transparência; estrutura dos comitês de auditoria e fiscal; e política de remuneração da alta administração; canal de denúncias. Abaixo, conheça o que significa cada tema da sigla, por que atrai investidores e a origem do termo: Esses três pilares são utilizados como critérios, principalmente por investidores, para mensurar se a empresa conta com práticas sustentáveis e se gera impactos positivos financeiros, sociais e ambientais, sendo ou não uma opção viável de investimento. Dessa forma, empresas que implementam o ESG demonstram que seu modelo de negócios valoriza não só o lucro, mas também um propósito maior para a comunidade, tornando-se muito mais atrativas, tanto para os consumidores quanto para potenciais investidores. 7

8 A Unisinbi apresenta Jovens Talentos Nesta edição vamos contar a história da Cíntia Verza Amarante, 25 anos. Cintia ingressou na ETEC Dr. Renato Cordeiro em 2012, na época, a escola oferecia apenas o ensino médio, não havia a opção de cursos técnicos integrados ao ensino médio. Por isso, cursou os três anos do ensino médio regular na escola, se dedicou à graduação no curso de História, fez várias capacitações e desde XXXX é professora na ETEC. Confira abaixo a entrevista da Cintia contando como foi a sua história: Por que escolheu a ETEC para estudar? Sempre estudou lá? “Durante toda a minha vida eu fui aluna da educação pública e sempre ouvia falar da qualidade de ensino da ETEC. Antes de mim, meu irmão já estudava na escola e comprovava que era uma instituição diferente das demais escolas no qual já havíamos passado. A estrutura física da escola chamou minha atenção, por ser um ambiente aberto, arborizado, quadra coberta, prédios e salas de aula bem pintadas. Os professores se mostravam bem qualificados e atentos à formação dos estudantes, sobretudo na atenção para os vestibulares. Estes fatores influenciaram a minha escolha em estudar durante o ensino médio na ETEC.” Você fez outras capacitações/cursos em outras escolas? “Durante o ensino médio, de 2012 a 2014, eu me dedicava ao estudo da música no Projeto Guri e fiz estágio na Diretoria de Ensino da cidade. Em 2015, ingressei na UNESP, em Assis, no curso de História e me dediquei integralmente à graduação, participando ativamente de projetos de extensão. Dentre eles, cito, com orgulho, a Empresa Júnior de História, o Programa Institucional de Bolsa de Iniciação à Docência e o Museu Universitário. Todos esses projetos, com estudos e leituras que exigiam, foram fundamentais para minha formação acadêmica.”

(18)3649-8000 (18)99795-1116 /unisinbibirigui 9 Como foi ingressar no mercado de trabalho? “Como outras profissões, o início da carreira de docente é permeado de dificuldades. Os desafios do ofício da docência circundam entre a insegurança de lidar com outras pessoas, sobretudo estudantes em fase de desenvolvimento que, muitas vezes, procuram nos testar; e encontrar apoio de outros profissionais nas instituições. Nas escolas nas quais trabalhei sempre encontrei amparo de professores e gestores que me auxiliaram no dia a dia escolar, acompanhando as práticas de sucesso e orientando nas experiências negativas. Quais são os seus sonhos, expectativas profissionalmente para o futuro? “Em 2022 eu defendi meu mestrado e minhas expectativas de futuro são continuar minha carreira acadêmica para aperfeiçoar minha prática docente. Tenho como plano ingressar no doutorado e continuar trabalhando como professora na ETEC, contribuindo para uma educação pública de qualidade. Um dos meus sonhos é lecionar na educação superior.” “Durante quatro anos trabalhei no Museu Universitário da UNESP, em Assis, desenvolvendo atividades de educação ambiental e patrimonial, tendo como público alvo estudantes e professoras da educação básica. Foi onde aprimorei minha prática criativa para docência. Minha área de especialidade se concentra na História Ambiental. Já participei de diversos eventos acadêmicos apresentando trabalhos, proferindo palestras, ministrando minicursos e tenho um capítulo de livro publicado sobre história e cultura indígena nos livros didáticos de História e duas resenhas publicadas em revistas científicas.” Concluiu Cintia. Meu curso de licenciatura, por meio dos diferentes projetos que participei, me prepararam com eficiência para o momento em que eu assumisse uma sala de aula, pois isso me encontrei preparada para acompanhar as turmas e desenvolver os conteúdos da disciplina de forma dinâmica, inclusiva e democrática.”

10 Na tarde do dia 10 de novembro, a Unisinbi realizou um encontro com os profissionais de Rh’s das empresas associadas, o evento aconteceu presencialmente no Sinbi com transmissão online com a consultora, Karin Bolsi. O foco principal foi mostrar aos profissionais, como é possível fazer um planejamento e começar o novo ano de 2023 do jeito certo e o que considerar no seu planejamento para construir um RH mais estratégico e que faz diferença para o negócio. Karin abordou ainda sobre Experiência do colaborador, RH 4.0, Cultura e Liderança. O evento foi uma realização do Sinbi, Unisinbi, Humanizar e Life Educação e Inovação. Dei D x e e par d tam e en s to e P r ess D oal P Passe a ser e Gestão de GenteGG

Realização Patrocínio Apoio O Sinbi e a Unisinbi agradecem aos patrocinadores e apoiadores da 17ª Semana da Indústria, sem o apoio dos parceiros não seria possível realizar um evento tão grandioso como este.

12 Em novembro o grupo Alliance Shoes participou pela segunda vez da feira Zero Grau, conhecida como a feira que antecipa moda e negócios para o primeiro semestre do ano. O Consultor Comercial do grupo esteve presente no estande cuidando das negociações com os lojistas importadores. A Feira Zero Grau possui o Grupo de Importadores, um projeto de incentivo às exportações de calçados e acessórios que cresce a cada ano e traz compradores de diferentes países e continentes. O grupo é formado por empresas instaladas em Birigui/SP, cidade reconhecida como a Capital Brasileira do Calçado Infantil com mais de 60 anos de história, e também pela qualidade e diversidade dos calçados produzidos. Conheça mais: www.allianceshoes.com.br

13 Colaboração: Prof. Me. Marco Aurélio Barbosa de Souza (economista e especialista em pesquisas de economia local e regional).

A Jornada de Transformação Digital é um programa fruto da união FIESP, CIESP, SENAISP e SEBRAE-SP, com capacidade para atender 40 mil micro, pequenas e médias indústrias no estado de São Paulo e visa atender empresas de todos os segmentos industriais, com diferentes níveis de maturidade tecnológica, em oito etapas de consultoria e treinamento rumo à indústria inteligente. A Jornada contempla oito etapas: diagnóstico, estratégia, otimização de processos, mapeamento, automação, digitalização, integração e indústria inteligente. É 100% gratuita para indústrias com faturamento de até R$ 8 milhões anuais, que recebem assessoria em estratégia e gestão sem nenhum custo, revê modelos operacionais e aplica novas tecnologias, resultando em aumento de produtividade. Na região já são mais de 140 indústrias participantes, muitas que inclusive já participam de outras ações oferecidas pelo SINBI, que estão recebendo atendimento de consultores especializados do SENAI-SP e implementando melhorias para preparar processos de produção e modelos de gestão para avançarem para as fases de digitalização. O gestor da empresa Dedinho do Pé, Paulo Henrique de Oliveira, já consegue perceber as mudanças após o início da jornada: “Estamos gostando bastante da jornada, já conseguimos executar muitas mudanças, o consultor nos orientou com diversas ideias e soluções, tem sido muito prestativo, no momento iniciamos aplicando o 5S, estamos no primeiro S e já sentimos uma mudança muito grande dentro da empresa, em organização, produtividade, melhoria de processos, tem sido muito válido essa parceria.” As primeiras empresas a concluírem as fases de estratégia e otimização de processos estão obtendo ganho médio de produtividade superior a 40% e redução de movimentação de 45%, além do incremento substancial na qualidade dos produtos e serviços oferecidos. As empresas que ingressarem nas etapas de digitalização da Jornada de Transformação Digital terão acesso a linhas de crédito especiais para implementar soluções da indústria 4.0. Em 2023 a Unisinbi continua uma forte parceira do programa, as indústrias podem se inscrever ou solicitar mais informações diretamente no site: jornadadigital.sp.senai.br 14

Confira os depoimentos dos associados Carla Hortêncio Almeida – JET KIDS O esmero e dedicação do Sinbi tem sido uma contribuição de muito valor para o empresário biriguiense. A gestão é incansável em sua busca para trazer inovação, credibilidade, e uma crescente ascensão para nosso polo calçadista. Nosso agradecimento e gratidão a toda equipe do Sinbi. Aécio Marcos Rosaboni Jr – JR SOLUÇÕES “Como empresário entendo que o SINBI é um importante agente para união e desenvolvimento do polo calçadista de Birigui. Por intermédio do SINBI temos a oportunidade de mostrar nossa força como polo, devido seu apoio no desenvolvimento do nosso negócio e auxílio na capacitação dos nossos colaboradores, através das ações da UNISINBI.” Jácomo Ferracini Junior – JÁCOMO BOTAS “Nossa empresa participou de um projeto pelo SINBI, o TRANSCONECTA. Sem a dedicação, empenho e força do SINBI, esse evento não poderia existir. Foi algo que mudou e vem mudando muito nosso dia a dia. Experiência ímpar. Agradecemos imensamente ao convite e poder fazer parte de tudo isso. Estamos nos adequando a várias realidades para que sempre podemos estar juntos. Gratidão!” Paulo Henrique de Oliveira – DEDINHO DO PÉ “Somos muito gratos a parceria que temos com o SINBI a mais de 10 Anos, temos orgulho de ter uma entidade como o SINBI que se preocupa de forma ampla com empresas associadas e até com as não associadas, sempre buscando trazer informações, como palestras, treinamentos com profissionais renomados, percebemos a preocupação em unir empresários para contribuir com o crescimento do polo, já aproveitamos de muitas iniciativas como Rodadas de negócio com lojistas, participação em grandes feiras com estande coletivo, Treinamento de líderes e o projeto Transconecta que realmente foi maravilhoso, aumentando a maturidade digital da nossa empresa, e direcionando para um mundo digital de forma assertiva.” 16

Adolescentes do Instituto Pró-Criança recebem certificado de conclusão do Curso de Informática Em parceria com o Senai Birigui, em agosto deste ano, os adolescentes do Instituto PróCriança iniciaram o Curso de Informática básica – Operacional Office com foco nas ferramentas World, Excel e Power Point. Este mês a turma concluiu o curso que teve um total de 96 horas de capacitação. Essa oportunidade oferecida pelo Senai foi muito importante para os adolescentes, porque eles têm a oportunidade de fazer um curso diferenciado num ambiente excepcional, com professores excelentes e de forma gratuita, e possibilitar ingressarem com conhecimento base de informática no mercado de trabalho.