1

2

4

Sadržaj 4) Uvodna reč 5) Reč dekana Fakulteta tehničkih nauka 6) Reč ekskluzivnog pokrovitelja 7) O organizatoru 9) Legenda 13) VegaIT 19) Levi9 23) Continental 27) Elsys 31) RT-RK Automotive 37) Devoteam 41) TTTech Auto 45) EXLRT 49) Codetribe 53) Schneider Electric 57) BeeIT 61) Avisto 63) Sixsentix 65) HDL Design House 67) Novalite 69) M&I Systems

71) Mad Duck Code 73) Intens 75) Veriest 77) MarbleIT 79) HybridIT Solutions 81) ICodeFactory 83) Brame Developments 85) NETCONOMY 86) Smart Cat 89) Forwardslash 91) Ingsoftware 93) ITEngine 97) Product Dock 99) Perficient 101) Valoris 103) Comdata 105) Alumil 106) EEstec Challenge 108) Soft Skills Academy

3

Uvodna reč Tradicionalno sa tehnikom Poštovani pose�oci, predstavnici kompanija i prijatelji projekta, Ispred organizacionog odbora Sajma poslovnih mogućnos� i stručnih praksi - KONTEH, kao i Udruženja studenata elektrotehnike Evrope - Lokalni komitet Novi Sad (EESTEC LC Novi Sad), želim Vam dobrodošlicu na jubilarni, petnaes� po redu KONTEH Sajam. Kroz tradiciju koja traje od 2006. godine, KONTEH uspešno ostvaruje vezu između privrede i najobrazovanijeg kadra u zemlji. Studen� će po petnaes� put ima� priliku da stupe u direktan kontakt sa predstavnicima kompanija učesnica i tako preduzmu prve korake pri pronalaženju prakse ili posla. Sajam je prošle godine po prvi put održan u onlajn formatu, dok smo ove godine za studente obezbedili širok dijapazon onlajn i uživo ak�vnos�, čime smo preduzeli prve korake u cilju vraćanja Sajma svom tradicionalnom formatu. Pre Sajma održane su uživo radionice i onlajn webinari, dok će studen� u toku trajanja KONTEH-a ima� priliku da posete virtuelne štandove kompanija, učestvuju u tehničkim radionicama, prisustvuju onlajn i uživo predavanjima, simulacijama razgovora za posao, takmiče se u programiranju… Pripala mi je čast da ove godine vodim �m izvanrednih ljudi koji su prethodnih meseci naporno radili na organizaciji ovog događaja. Osim organizacionog odbora, za uspeh KONTEH-a zaslužni su mnogobrojni članovi EESTEC-a, koji su svojim volon�ranjem doprineli organizovanju Sajma. Ovim putem bih se zahvalio svim prethodnim generacijama organizatora Sajma, kao i Fakultetu tehničnih nauka, svim kompanijama učesnicama i prijateljima projekta. Neka ova tradicija još dugo potraje.

4

Poštovani, elektrotehnike Evrope) lokalni komitet Novi Sad i projekat KONTEH – Sajam poslovnih Novom Sadu, 16. i 17. marta online, a 21. i 22. marta 2022. godine uživo.

nove kontakte sa kolegama iz struke.

privrede. Uveren sam da mladi ljudi iz EESTEC LC Novi Sad poseduju potrebna iskustva, odgovor-

5

6

EESTEC je neprofitno, nepoli�čko udruženje studenata koje ima za cilj da poveže studente elektrotehnike i računarstva širom Evrope. Udruženje je osnovano 1986. godine u Holandiji i trenutno se sastoji od 50 lokalnih komiteta u 24 države širom Evrope. EESTEC LC Novi Sad je lokalni komitet osnovan 2001. godine na kongresu u Londonu i ovaj ogranak čine volonteri – studen� Fakulteta tehničkih nauka u Novom Sadu sa odseka za elektrotehniku i računarstvo, energe�ku, elektroniku i telekomunikacije, mehatroniku, biomedicinski inženjering, so�versko inženjerstvo i grafički dizajn. EESTEC LC Novi Sad svoje ciljeve sprovodi kroz organizovanje brojnih projekata kojima promoviše studentski ak�vizam, stručno i lično usavršavanje. Volonterskim radom unutar našeg Udruženja studen� dobijaju mogućnost s�canja veš�na koje će im bi� od velikog značaja za buduće karijere, a isto tako dobijaju mogućnost da putuju i na taj način upoznaju kolege različi�h kultura i običaja. EESTEC LC Novi Sad uspešno deluje već 20 godina i to uz podršku od strane Fakulteta tehničkih nauka u Novom Sadu, Univerziteta u Novom Sadu, Pokrajinskog sekreterijata za sport i omladinu, Pokrajinskog sekreterijata za obrazovanje i kulturu grada Novog Sada, Pokrajinskog sekreterijata za rad, zapošljavanje i ravnopravnost polova, Pokrajinskog sekreterijata za nauku i tehnološki razvoj, Ministarstva omladine i sporta Republike Srbije kao i vodećih kompanija iz struke koje uviđaju značaj naših ak�vnos�.

O organizatoru 7

8

Legenda Informacione tehnologije Elektronika Mašinstvo Menadžment

9

Vega IT je softverska kompanija, osnovana 2008. godine od strane ƮɨƊȺɈɐƮƵȁɈƊIƊDzɐǶɈƵɈƊɈƵǘȁǞƩDzǞǘ nauka u Novom Sadu. Od grupe prijatelja, narasli smo u kompaniju od preko 650 kolega gde svi zajedno delimo vrednosti kao što su: kvalitet, odgovornost, poverenje, timski rad i ispunjenost.

OTVORENOST ZA PROMENE STVARA PRILIKU ZA RAST I RAZVOJ Trenutno imamo svoje kancelarije u Novom Sadu, Zrenjaninu, Nišu i Podgorici, a uspešno poslujemo ȁƊ ɈȲɻǞȾɈǞǿƊ ßƵǶǞDzƵ ȲǞɈƊȁǞǯƵ‫ة‬ yƵǿƊƩDzƵ‫ ة‬ƵǶǐǞǯƵ‫ ة‬RȌǶƊȁƮǞǯƵ Ǟ Švajcarske. Otvorenost za promene ǞɐƩƵȁǯƵɈȌDzȌǿǐȌƮǞȁƊȺɈɨƊȲƊǶǞȺɐ nam nove prilike za rast i razvoj. Tako naše kolege trenutno rade ȁƊȲƊɹɨȌǯɐȺȌǏɈɨƵȲƊɐׁ‫ׅ‬ȲƊɹǶǞƩǞɈǞǘ industrija - FinTech, PharmaTech, RƵƊǶɈǘÀƵƧǘ‫  ت‬ȯȌȺɨƵƨƵȁȌȺɈ Ǟ profesionalizam doveli su nas do preko 1000 završenih projekata.

10

U KOMPANIJI VEGA IT U#ENJE NIKADA NE PRESTAJE ªƊƮȁƊȯȲȌǏƵȺǞȌȁƊǶȁȌǿǞǶǞƩȁȌǿ razvoju uz otvorenost ka prihvatanju novih izazova je veliki deo naše kompanijske kulture. ÇɻƵǶǯǞƮƊƮȌƮƊɈȁȌȯȌƮȲɻǞǿȌDzȌǶƵǐƵ na tom putu, od prošle godine uveli smo ulogu Development Lead - osobu DzȌǯƊȌȺǶɐȾDzɐǯƵȁǯǞǘȌɨƵɻƵǶǯƵɐɨƵɹǞȺƊ ȲƊɹɨȌǯƵǿɈƵǘȁǞƩDzǞǘǞȁƵɈƵǘȁǞƩDzǞǘ ɨƵȾɈǞȁƊǞȯȲɐɻƊȯȌƮȲȾDzɐȯȲǞǶǞDzȌǿ ȲƊɹǶǞƩǞɈǞǘǞɹƊɹȌɨƊɐȺɨƊDzȌƮȁƵɨȁȌǿ radu. Da saznate više o ovoj ulozi, skenirajte QR kod i pogledajte epizodu našeg ßƵǐƊXÀ§ɐǶȺƵȯȌƮDzƊȺɈƊȯȌȺɨƵƨƵȁȌǐ ovoj temi.

NAPRAVI PRVI KORAK U SVETU IT INDUSTRIJE I ZAPO#NI SVOJ KARIJERNI PUT Kako bismo vas ohrabrili da napravite svoje prve korake u svetu IT industrije i što bolje iskoristite svoj potencijal, tokom cele godine imamo otvoren konkurs za programe prakse. Osim primene znanja, tokom prakse u našoj kompaniji imate priliku da se upoznate ȺƊȯȌȺǶȌɨȁȌǿDzǶǞǿȌǿǞȁƊƩǞȁȌǿȁƊDzȌǯǞ funkcioniše IT industrija. Kroz rad sa iskusnim mentorima na simulacijama realnih projekata, razvijate komunikacijske ɨƵȾɈǞȁƵȁƵȌȯǘȌƮȁƵɐȯȌȺǶȌɨȁȌǿȌDzȲɐɻƵȁǯɐ ǞȌȺȁƊɻɐǯƵɈƵɈǞǿȺDzǞƮɐǘ‫خ‬ Neretko, upravo nakon uspešno realizovane ȯȲƊDzȺƵǿȌɻƵɈƵƮȌƦǞɈǞǿȌǐɐƨȁȌȺɈƮƊ ɹƊȯȌƩȁƵɈƵȺɨȌǯɐDzƊȲǞǯƵȲɐɐȁƊȾȌǯ kompaniji. ÇDzȌǶǞDzȌɻƵǶǞɈƵƮƊȺƊɹȁƊɈƵDzƊDzȌǯƵƦǞɈǞƮƵȌ Vega IT tima, skenirajte QR kod i poslušajte epizodu Vega IT pulse podkasta u kojoj naše kolege dele svoja iskustva sa prakse.

11

POKRENI AVANTURU I ZAPO#NI KONTEH IZAZOV

12

Novosadskog sajma 2, 21000 Novi Sad, Serbia

www.vegait.rs

VegaIT Delatnost kompanije

Računarsko programiranje

Potreban obrazovni profil Diploma osnovnih ili Master studija u oblas� IT-a

Zahtevan broj godina studija Treća, četvrta i peta godina

Praksa u ponudi

Praksa za So�ware developere Praksa za Front-end developere Praksa za Mobile developere Više infomacija na: www.vegait.rs/career

Potrebno radno iskustvo Nije potrebno radno iskustvo.

Dodatna znanja i veš�ne /

Rad na računaru /

Zahtevan nivo poznavanja stranih jezika Engleski jezik (Nivo: B2/C1) Odgovoran za ljudske resurse: Maja Nedučić

Poslovanje sa inostranstvom: Da

Broj zaposlenih: 650+

13

RT

SPO

S PA

14

15

16

17

18

Tri�ovićev Trg 6 21000, Novi Sad, Serbia

www.levi9.com

Levi9 Delatnost kompanije Računarsko programiranje

Potreban obrazovni profil IT usmerenja

Zahtevan broj godina studija 3

Praksa u ponudi Praksa u Novom Sadu i Zrenjaninu

Potrebno radno iskustvo Nije potrebno.

Dodatna znanja i veš�ne Poznavanje engleskog jezika

Rad na računaru Zahtevan nivo poznavanja stranih jezika B2 engleskog jezika

Odgovoran za ljudske resurse: Sonja Bunčić, Talent menadžerka

Poslovanje sa inostranstvom: Da

Broj zaposlenih: 650+ zaposlenih u Srbiji, 1000+ zaposlenih u svetu

19

PROGRAM PRAKSE U R&D CENTRU OBLIKUJ BUDUĆNOST AUTOMOBILSKE INDUSTRIJE SA NAMA! PRAKSA U R&D CENTRU Naše plaćene prakse u trajanju do 6 meseci će ti pružiti priliku da kombinuješ teoriju i praksu kako bi te pripremile za uspešnu karijeru u Continental-u. Radno vreme može biti osmočasovno ili šestočasovno, u zavisnosti od tvojih mogućnosti. Od samog početka dobićeš priliku da učestvuješ na našim projektima, rad na različitim zadacima i uzbudljive izazove sa internacionalnim projektnim timomL ZA KOGA JE PRAKSA NAMENJENA? › okoliko si nedavno diplomiraoela ili si studente kinja završne godine osnovnih akademskih studija ili master studija iz oblasti › Računarskih nauka › ehatronik › otverskog, › lektrotehničko › ašinskog inženjerstva, › rodna tehnička polja. 20

› •obro poznaješ engleski jezi‚ › |oseduješ osnovno poznavanje korišćenje osciloskopa i drugih mernih urewaja › |oželjno bi bilo poznavanje osnova programiranja u C i |uthon-„ AKO SE PRONALAZIŠ U NAPISANOM, EVO ŠTA TI JE OBEZBEĐENO PRAKSOM: › entorstvo od strane naših inženjera › |laćena praksa › Rad na proizvodima koji će se naći u vozilima širom sveta › qarijerni put u Continental-u PROVERI NAŠ IN¶OSTUD PRO¶IL ILI SKENIRAJ QR KOD I ODABERI PRAKSU ZA SEBE

PROGRAM PRAKSE U NOVOM SADU

PRODRIVE® PROR  PR E  OIzI

O PROGRAMU PRAKSE

O PROGRAMU PRAKS}

ContiMotion predstavlja posebno dizajniranu priliku za stručno osposobljavanje u okviru kojeg će studenti završnih godina ili studenti master studija dobiti mogućnost da steknu znanja u praksi uz mentorstvo. U pitanju je program sa punim radnim vremenom, nadoknadom i u trajanju od = meseci, sa mogućnošću stalnog zaposlenja po završetku prakse. Prilikom apliciranja studenti će imati mogućnost odabira oblasti u kojoj žele da se usavršavaju.

PRODRIVEÌ je program plaćene prakse u Continental®u u Subotici, koji je namenjen studentima završnih godina osnovnih i postdiplomskih studija, kao i onima koji su nedavno završili fakultet.

KOJE USLOVE TREBA DA ISPUNIŠ KAKO BI SE PRIJAVIO/LA NA PRAKS

ULO¡A MENTORA ogleda se u tome da kontinuirano prati i ocenjuje razvoj praktikanata, dok podršku u svakodnevnom radu pruža CONTI BUDDY.

› Student/kinja završne godine osnovnih akademskih studija, ili › Student/kinja master studijM › Student/kinja koji je nedavno diplomirao/lM › Bez prethodnog radnog iskustvM › Odličan/na u znanju engleskog jezikM › Iskusan/na u korišćenju MS O2ice alatL ZASTO JE OVO PRAVA PRILIKA ZA TEBE? › Pruža ti mogućnost da stekneš prvo radno iskustvc › Koristićeš stečena teorijska znanja u praksi › Imaćeš priliku da se upoznaš sa proizvodnim sistemoE › Radićeš u industriji ;./ › Mentor će te podržati u procesu učenjQ PROJEKTNO ANGAŽOVANJE& Povećanjem potražnje i obima posla našim kolegama je povremeno na projektima potrebna podrška u vidu angažovanja studenata. Ovaj vid angažovanja, na određen vremenski period, pruža studentima mogućnost da steknu iskustvo rada u proizvodnom sistemu, kao i da dodatno zaradeA

Program traje između = i Á MESECI i podrazumeva puno radno vreme u kompaniji. Sprovodi se u jednom od ponuđenih SEKTORA, a kandidati sami vrše izbor jednog sektora u kojem će provesti praksu.

Tokom programa postoji i INDIVIDUALNI PROJEKAT, dodeljen od strane mentora. NAKON ZAVRŠENOG PROGRAMA PRAKSE POSTOJI MOGUĆNOST PRVOG ZAPOSLENJA U CONTINENTALoU U SUBOTICIm Do sada, u okviru osam generacija programa stručne prakse ProDriveÌ, priliku za zaposlenje ostvarilo je preko Ð polaznika, koji i dalje čine deo Continental®ovog tima. KOJE USLOVE TREBA DA ISPUNIŠ KAKO BI SE PRIJAVIO/LA NA PRAKSˆ › Da si student/kinja završne godine fakulteta osnovnih ili postdiplomskih studija ili da si nedavno diplomirao/lM › Da poseduješ srednji nivo poznavanja engleskog jezika BŸ nivoŒ › Da poznaješ rad u MS O2ice paketÇ › Iskustvo nema presudni uticaj, ipak korisno je da imaš barem kratko iskustvo u poslovnom okruženju.

UKOLIKO ŽELIŠ DA OBLIKUJEŠ BUDUĆNOST AUTOMOBILSKE INDUSTRIJE, PRATI NAŠE OGLASE I POSTANI DEO NAŠEG TIMA!

UKOLIKO TRAŽIŠ NEOGRANIČENE PRILIKE ZA USPEh U SVOJOJ KARIJERI, PRATI NAS I PRIJAVI SE ZA NOVU GENERACIJU PROGRAMA PRAKSE PRODRIVEf U CONTINETALoU U SUBOTICIl„

Da li imaš neka pitanja za nas? Mi ćemo ti odgovoriti! Piši nam na [email protected]

VIŠE INFORMACIJA O PRIJAVI OČEKUJ U NAREDNOM PERIODU.

FABRIKA U NOVOM SADU

U svakom trenutku možeš nam pisati putem elektronske pošte [email protected] i pitati nas sve što te zanima u vezi sa praksomš FABRIKA U SUBOTICI

21

22

Narodnih heroja 3, 21000 Novi Sad, Serbia.

www.con�nental.com

Con�nental Delatnost kompanije Automobilska industrija

Potreban obrazovni profil So�versko inženjerstvo, Mašinsko inženjerstvo, Elektrotehničko inženjerstvo ili Mehatronika

Zahtevan broj godina studija 3 i 4 godina OAS i Studen� master studija

Praksa u ponudi R&D centar ima priliku za tebe. Naš Infostud profil će � bi� polazna stanica da pronađeš priliku između mnogih otvorenih praksi.

Potrebno radno iskustvo R&D centar će � pruži� neophodna znanja i prilike koje će te pripremi� za karijeru u Con�nental-u.

Dodatna znanja i veš�ne Ukoliko si imao prilike za neformalnim obrazovanjem i iskustvom ili projek�ma, mi ćemo to uze� u obzir!

Rad na računaru

Poznavanje traženih programskih jezika i napredno poznavanje rada na računaru će osigura� najbolje iskustvo za tebe!

Zahtevan nivo poznavanja stranih jezika Odlično poznavanje engleskog jezika.

Odgovoran za ljudske resurse: Dragana Đorđević

Poslovanje sa inostranstvom: Da

Broj zaposlenih: R&D centar 700

23

DIGITAL DESIGN VERIFICATION OF DIGITAL DESIGN ANALOG MIXED-SIGNAL VERIFICATION IC LAYOUT

BUILD YOUR FUTURE WITH ELSYS!

Learn from the most skilled of all engineers.

ELSYS Eastern Europe provides high quality IC design and verification service, worldwide, ranging from ASIC to the most complex SoC design. Some of the biggest companies in the world entrusted us with their most difficult projects, as well as over 250 excellent hardware engineers did with their careers. Being in service of both our clients and our engineers at the same time, is our greatest honor because it’s proving Elsys to be a place Where passion leads to excellence-in deed!

AUTOMOTIVE

24

IoT

5G

INDUSTRIAL AUTOMATION

MEDICAL

-ʖ)627,-4437-8-327 х Analog Custom IC Layout Engineer х Analog Mixed-Signal Design and Verification Engineer

х Digital Design Verification Engineer х Hardware Design Engineer х Digital IC Design Engineer х Analog Design Engineer MULTIMEDIA

Find out more on www.elsys-eastern.com/career/internships/

PUT THEORY -ʖ346%'8-') ;-8,)07=7-ʖ)627,-4 %2(7',30%67,-4 Working on interesting internship projects without lock-in contract obligations but with enough time to study for your exams. Does it get any better? Ummmm, yes! Combine your student life with internship by taking part in projects that can become the topic of your master thesis or seminar paper. An experienced mentor will lead the way for you to get out of “the comfort zone” and gain required engineering skills in order to get the best opportunity to finish your internship program successfully with a title of a Junior engineer. %440=23;

www.instagram.com/elsyseasterneurope/

25

26

Novosadskog sajma 2, Novi Sad, Serbia

www.elsys-eastern.com

Elsys Eastern Europe Delatnost kompanije

Dizajn i verifikacija integrisanih kola od ASIC do najkompleksnijeg SoC dizajna za vodeće svetske kompanije poluprovodničke industrije.

Potreban obrazovni profil

Inženjeri eletrotehnike, smera:

E1 Embeded sistemi i algoritmi; Mikroelektronika; Primenjena elektronika; E2 Racunarska tehnika I racunarske komunikacije, Računarsku tehnika i računarske komunikacije;

Zahtevan broj godina studija 4+

Praksa u ponudi Naši programi prakse su u potpunos� vođeni i osmišljeni da vas uspešno dovedu do pozicije junior inženjera. Ako ste željni da učite, razvijate se i postanete deo poluprovodničke industrije, ovo je prava prilika za vas. Štaviše, razvili smo pet programa stažiranja u oblas� digitalnog dizajna, verifikacije, AMS verifikacije i Analognog layout-a. Praksa se sastoji od teorijskih i prak�čnih segmenata, nakon čega sledi rad na internom projektu, plaćenom i mentorisanom do samog kraja. Istražite naše programe stažiranja na www.elsys-eastern.com/career/internships/ .

Potrebno radno iskustvo Samo jaka želja za s�canjem znanja i učenjem.

Dodatna znanja i veš�ne Spremnost da inves�rate u svoj dalji profesionalni razvoj, jer mi jesmo. Ukoliko vas odaberemo, verujemo u vas i vidimo potencijal da postanete brilijantan inzenjer, potencijalno i deo našeg �ma - passion leads to excellence!

Rad na računaru

Apsolutno, kako drugačije.

Zahtevan nivo poznavanja stranih jezika

Engleski jezik, B2 nivo. Neophodna je sposobnost pisane i usmene komunikacije na engleskom jeziku. Komapnija obezbeđuje kurs engleskog jezika za svoje zaposlene u cilju dos�zanja potrebnog nivoa, ali i daljeg usavršavanja. Odgovoran za ljudske resurse: Ivana Maričić

Poslovanje sa inostranstvom: Da

Broj zaposlenih: 250

27

28

29

30

Narodnog fronta 23a, 21 000 Novi Sad

www.rt-rk.com

RT-RK Automo�ve Delatnost kompanije

RT-RK d.o.o. je kompanija koja se bavi pružanjem usluga razvoja so�vera i ponudom sopstvenih so�verskih rešenja u oblas� sistema za rad u realnom vremenu, sa fokusom na oblas� mul�medije i komunikacija.

Potreban obrazovni profil

Studen� i diplomci Fakulteta tehničkih nauka elektrotehničkog usmerenja (Računarska tehnika i računarske komunikacije, Primenjene računarske nauke i informa�ka, Sistemsko inženjerstvo, Komunikacione tehnologije i obrada signala, Mikroprocesorska elektronika)

Zahtevan broj godina studija

Zaposlenje je moguće sa fakultetskim obrazovanjem, dok mogućnost s�pendiranja postoji već od druge godine fakulteta.

Praksa u ponudi Studen� završnih godina, kroz program s�pendiranja i prakse, imaju priliku da rade na prak�čnim projek�ma usmerenim na poslednje zahteve industrije i da svoje rezultate predstave kroz završne BSc i MSc radove, kao i radove za naučne skupove. Pored s�pendirane prakse, postoje i letnji programi - letnje škole i letnja praksa, koje organizujemo u julu mesecu.

Potrebno radno iskustvo Uvek je poželjno, ali nije neophodno

Dodatna znanja i veš�ne Programski jezici C/C++, razvoj programa za Linux OS, razumevanje principa rada opera�vnih sistema, sistemskog so�vera, arhitekture računarskih sistema, razvoja mul�treding aplikacija, sistema sa radom u realnom vremenu

Rad na računaru Zahtevan nivo poznavanja stranih jezika

Dobro znanje engleskog jezika.

Odgovoran za ljudske resurse: Bojana Morčev

Poslovanje sa inostranstvom: Da

Broj zaposlenih: 500+

31

15 GODINA

32

ZAUZMI SVOJE MESTO

OSTAVI SVOJ CV cv.konteh.org 33

Creative tech for Better Change Devoteam je vodeća konsultantska firma sa sedištem u Parizu, fokusirana na digitalnu strategiju, tehnologije koje su nadogradnja na arhitekturu platforme, sigurnost u digitalnom svetu i na poslovnu transformaciju.

+ 25 godina iskustva

18 zemalja

+8500 konsultanata

Tech for people unlocks the future U Devoteam-u verujemo da tehnologija sa jakim ljudskim vrednostima može aktivno podstaći promene na bolje, verujemo u tehnologije sa humanom komponentom, verujemo da tehnologija treba da donosi pozitivne promene ljudima i svetu oko nas. Zajedno sa vodećim svetskim Cloud partnerima kreiramo promene na bolje.

34

5 yrs in Devoteam

“Devoteam odlikuje pregršt prilika za usavršavanje i napredovanje, okruženje u kome se zaposleni osećaju slobodno i kreativno, atmosfera prijateljstva u timovima, jer projekti dođu i prođu, ali tim ostaje..” Jovana Jovančević, IT Consultant

Imagine the difference Prava inovacija se rađa iz moćne kulture, spojenom sa značajnim vrednostima. U Devoteam-u negujemo jedinstvenu kulturu, verujemo da je tim prava vrednost svake kompanije. Iskoristite mogućnosti učenja i sertifikovanja. Radite sa renomiranim klijentima IT sveta, uz mnogo druženja i zanimljivih timskih aktivnosti. Kreativni ljudi imaju moć da promene svet oko sebe. Zasijajte.

Time for better change is now. [email protected]

35

36

Kiš Ernea 4, 21000 Novi Sad, Srbija

rs.devoteam.com

Devoteam Delatnost kompanije

IT tehnologije i biznis konsal�ng

Potreban obrazovni profil

Obrazovanje u vezi sa IT strukom (završna godina, Bečelor, Master ili viši stepen obrazovanja)

Zahtevan broj godina studija Tri ili više

Praksa u ponudi Integra�on Consultant i Google Cloud Akademija

Potrebno radno iskustvo Nije potrebno

Dodatna znanja i veš�ne snove programiranja (Java); osnove baza podataka; osnovni nivo XML (XML, XSD; XSLT; WSDL; SOAP); razumevanje koncepta objektno-orijen�sanog programiranja i razvoja so�vera

Rad na računaru Da

Zahtevan nivo poznavanja stranih jezika Engleski jezik B2

Odgovoran za ljudske resurse: Maja Gavrić, HR Manager

Poslovanje sa inostranstvom: Da

Broj zaposlenih: 123

37

38

cee.tttech-auto.com [email protected] https://www.linkedin.com/company/tttech-auto/

39

40

Narodnog fronta 23 F-G, Novi Sad, Serbia

cee.�tech-auto.com

TTTech Auto Delatnost kompanije

Razvoj bezbedonosno kiri�čnog so�vera za potrebe automobilske industrije.

Potreban obrazovni profil

Fakultetsko obrazovanje iz oblas� računarskih nauka ili so�ver inženjerstva.

Zahtevan broj godina studija

Zaposlenje je moguće sa fakultetskim obrazovanjem, dok mogućnost s�pendiranja postoji za studente završnih godina fakulteta.

Praksa u ponudi Studen� završnih godina imaju priliku da rade na prak�čnim projek�ma usmerenim na poslednje zahteve industrije i da svoje rezultate predstave kroz završne BSc i MSc radove, kao i radove za naučne skupove.

Potrebno radno iskustvo Uvek je poželjno, ali nije neophodno.

Dodatna znanja i veš�ne Bazično znanje iz oblas� sistemskog so�vera, arhitekture so�vera u automobilskoj industriji, mašinskog učenja, kao i poznavanje principa razvoja i tes�ranja so�vera.

Rad na računaru Programski jezici C/C++, razvoj programa za Linux OS, razumevanje principa rada opera�vnih sistema.

Zahtevan nivo poznavanja stranih jezika Dobro znanje engleskog jezika.

Odgovoran za ljudske resurse: Lea Radeka, HR Coordinator

Poslovanje sa inostranstvom: Da

Broj zaposlenih: 500+

41

Profile of EXLRT Junior developer: - IT university degree - OOP - SQL - C# - .NET - HTML - Teamwork - Proactivity - Motivation - English

42

[email protected] www.exlrt.com/careers

43

44

Mornarska 7, 21000 Novi Sad, Serbia

www.exlrt.com

EXLRT Delatnost kompanije So�ware development

Potreban obrazovni profil So�ware Developer

Zahtevan broj godina studija Currently enrolled in final years of Bachelor's or Master's degree program in So�ware engineering, Computer Science or related IT fields.

Praksa u ponudi The EXLRT Internship program provides a closer look into the principles of object-oriented programming and C# programming language through training held by some of our most experienced so�ware developers. In the second part of the internship, students will have an opportunity to work on crea�ng a web applica�on with their mentors using technologies such as C#, .NET Core, Azure and SQL Server. By doing so, students will become familiar with the agile methodology of web development and learn best prac�ces for wri�ng reliable and maintainable code.

Potrebno radno iskustvo

Previous working experience is not necessary.

Dodatna znanja i veš�ne

• Basic understanding of Object-Oriented Programming, SQL and HTML • Interested in C# and .NET • Familiarity with CSS and JS will be considered as a plus • Willingness to help others and appreciates true team spirit • Self-ini�a�ve in solving challenges • Mo�va�on to learn and improve knowledge and skills • Good communica�on skills

Rad na računaru

Microso� Office, Visual Studio

Zahtevan nivo poznavanja stranih jezika Good knowledge of English, both wri�en and spoken. Odgovoran za ljudske resurse: Dina Atlas Ruškuc

Poslovanje sa inostranstvom: Yes

Broj zaposlenih: 90

45

46

47

48

Dusana Vasiljeva 14, Novi Sad

www.codetri.be

Codetribe Delatnost kompanije Računarsko programiranje

Potreban obrazovni profil Informacione tehnologije

Zahtevan broj godina studija 3

Praksa u ponudi Codetribe Lab

Potrebno radno iskustvo Nije potrebno prethodno radno iskustvo

Dodatna znanja i veš�ne Najvažnije nam je da: • Želiš brzo da napreduješ i da radiš na sebi u svakom smislu • Te izazovi mo�višu i da za tebe nema problema koji je nerešiv • Imaš potrebu da deliš svoje ideje i znanje sa drugima • Zaista voliš tehnologiju i sve vezano za nju • Ceniš otvorenost i krea�vnost • Voliš pse (a i druge životnje) :)

Rad na računaru

Backend (Java, NodeJS, Python, Ruby on Rails), Frontend (JavaScript (ReactJS & VueJS), HTML, CSS), Android (Java & Kotlin), iOS (Swi�), Tool (Git)

Zahtevan nivo poznavanja stranih jezika

B1

Odgovoran za ljudske resurse: Andrea Macanko

Poslovanje sa inostranstvom: Da

Broj zaposlenih: 50

49

50

51

52

Narodnog fronta 25 a, b, c, d , Novi Sad, Srbija

www.schneider-electric-dms.com

Schneider Electric Delatnost kompanije

So�verska kompanija, elektroenergetski inženjering

Potreban obrazovni profil

IT i elektroinženjeri

Zahtevan broj godina studija 2

Praksa u ponudi Prakse i s�pendije za studente osnovnih i master studija

Potrebno radno iskustvo Poželjno

Dodatna znanja i veš�ne Komunikacione veš�ne, �mski rad, usmerenost ka rešavanju problema, krea�vnost

Rad na računaru

.NET, C#, C++, C, Fortran, PowerShell, Python, Java Script, SQL, Distributed systems, Enterprise high availability systems, Microso� development environment, Git, Mercurial, DevOps, IIS, ASP.NET, MVC 3, HTML5 ,Less Custom Javascript, MVC framework, jQuery, Handlebars, Leaflet, Bootstrap, SignalR Office tools, various programming languages

Zahtevan nivo poznavanja stranih jezika Viši nivo poznavanja engleskog jezika

Odgovoran za ljudske resurse: Neda Lang, Country HR Business Partner

Poslovanje sa inostranstvom: Da

Broj zaposlenih: 1000

53

54

55

56

Bulevar oslobođenja 83, 21000 Novi Sad, Serbia

www.beeit.io

BeeIT Delatnost kompanije

Računarsko programiranje.

Potreban obrazovni profil Nije presudno.

Zahtevan broj godina studija Nije presudno.

Praksa u ponudi Trenutno na raspolaganju imamo dve prakse i to: Salesforce Commerce Cloud i PHP/Drupal. Povremeno organizujemo Frontend praksu i Magento 2 Backend praksu.

Potrebno radno iskustvo Iskustvo za apliciranje na prakse varira u zavisnos� od vrste prakse za koju aplicirate. Više o tome možete pogleda� na našem sajtu.

Dodatna znanja i veš�ne Poželjno je E-commerce iskustvo, poznavanje CMS-a... Više informacija se nalazi na sajtu.

Rad na računaru

Potrebno poznavanje rada na računaru (Vanilla JS, GitFlow, PHP). Više informacija se nalazi na sajtu.

Zahtevan nivo poznavanja stranih jezika Engleski jezik B2 nivo

Odgovoran za ljudske resurse: Sonja Tatarin Ragaji i Slavica Krezović

Poslovanje sa inostranstvom: Da

Broj zaposlenih: 50-100

57

APPLICATION SOFTWARE EMBEDDED SOFTWARE DEVOPS QUALITY ASSURANCE

A PLACE FOR YOU Need a helping hand from some of the best engineers around? Aviso Eastern Europe is a service company specialized in software engineering. With extensive expertise in the field of Application Software, DevOps, Embedded Software and Quality Assurance & Automation. Established in 2007 as a fully owned subsidiary of Avisto, a French-based company and a member of Advans Group, Avisto Eastern Europe successfully delivers complex projects and provides support to top-notch international companies, highly specialized mid-size businesses, and startups. TELECOM

IoT

AIRLINE

INDUSTRIAL AUTOMATION

SEMICONDUCTOR

Find out more on www.avisto-eastern.com/career/internships/

58

TOGETHER WE MAKE IT HAPPEN! Would you like to start your engineering career in a place where mentorship is a part of a company culture? Where experienced engineers will be your support system through internship program. Gain skills and knowledge required for a title of Junior engineer among Avisto team. Beside engineering, you will also be able to enjoy the fun side of our company culture by joining our Extreme Division, playing Dart Tournaments, or simply enjoying a cup of coffee with your team. *Extreme Division is a special edition of adrenaline team building events, that pushes boundaries and puts your strength and resilience under the test.

APPLY NOW

%:%-0%&0)-ʖ)627,-4437-8-327 х Embedded Software

х Test Automation

х DevOps

х Industrial Automation

internship program internship program

Internship program internship program

www.instagram.com/avistoeasterneurope/

59

60

Novosadskog sajma 2, Novi Sad, Serbia

www.avisto-eastern.com

AVISTO Eastern Europe Delatnost kompanije

Servisna kompanija specijalizovana za so�verski inženjering. Imamo široku eksper�zu u oblas� razvijanja aplika�vnog so�vera, DevOps-a, embedded so�vera i osiguranja kvaliteta i industrijske automa�zacije.

Potreban obrazovni profil

Inženjeri eletrotehnike, smera:

Energe�ka elektronika i telekomunikacije; Računarstvo i automa�ka; Primenjeno so�versko inženjerstvo; So�versko inženjerstvo i informacione tehnologije

Zahtevan broj godina studija

4+

Praksa u ponudi

Program prakse je idealna prilika za studente završnih godina ili one koji su nedavno diplomirali sa relevantnih fakulteta da steknu prak�čno iskustvo, prošire znanja, nauče nove veš�ne i, ako se uspešno završe, obezbede poziciju mlađeg inženjera. Program stažiranja se u potpunos� vodi i sprovodi pod vođstvom i nadzorom iskusnih inženjera. Sastoji se od predavanja i prak�čnog rada. Imaćete priliku da radite u odličnom �mu, da budete u toku sa najnovijim industrijskim trendovima i tehnologijama. Otkrijte više na h�ps://www.avisto-eastern.com/career/internships/ .

Potrebno radno iskustvo

Samo jaka želja za s�canjem znanja i učenjem.

Dodatna znanja i veš�ne Spremnost da inves�rate u svoj dalji profesionalni razvoj, jer mi jesmo. Ukoliko vas odaberemo, verujemo u vas i vidimo potencijal da postanete brilijantan inzenjer, potencijalno i deo našeg �ma - passion leads to excellence!

Rad na računaru Apsolutno, kako drugačije.

Zahtevan nivo poznavanja stranih jezika Engleski jezik, B2 nivo. Neophodna je sposobnost pisane i usmene komunikacije na engleskom jeziku. Komapnija obezbeđuje kurs engleskog jezika za svoje zaposlene u cilju dos�zanja potrebnog nivoa, ali i daljeg usavršavanja.

Odgovoran za ljudske resurse: Ivana Maričić

Poslovanje sa inostranstvom: Da

Broj zaposlenih: 120

61

62

Futoški put 93, 21000 Novi Sad, Serbia.

www.sixsen�x.com

Sixsen�x DOO Delatnost kompanije

Automatsko tes�ranje so�wera

Potreban obrazovni profil RPMF/FTN informa�čki, matema�čki, ekonomski smerovi

Zahtevan broj godina studija Završna godina

Praksa u ponudi Biće organizovana plaćena praksa od mesec dana nakon koje postoji mogućnost zaposlenja.

Potrebno radno iskustvo Nije potrebno.

Dodatna znanja i veš�ne Rad na računaru Srednji nivo

Zahtevan nivo poznavanja stranih jezika Minimum B2 engleski jezik

Odgovoran za ljudske resurse: Maja Davidov i Grozda Stojanović

Poslovanje sa inostranstvom: Da

Broj zaposlenih: Na globalnom nivou 250+

63

64

Golsvordijeva 35, Beograd, Srbija

www.hdl-dh.com

HDL Design House Delatnost kompanije Semiconductor

Potreban obrazovni profil Electronics, Informa�cs, Computer Science, Automa�c, Telecommunica�ons or Electrical engineering.

Zahtevan broj godina studija 4

Praksa u ponudi Design Verifica�on Analog Circuit Design ASIC Design Engineer Embedded so�ware

Potrebno radno iskustvo It is not necessary.

Dodatna znanja i veš�ne

Rad na računaru

Windows, Linux, C, C++, SystemVerilog, VHDL

Zahtevan nivo poznavanja stranih jezika At least B level of English language (spoken and wri�en).

Odgovoran za ljudske resurse: Tamara Uzelac

Poslovanje sa inostranstvom: Da

Broj zaposlenih: 250

65

LEARN AND GROW

IN A GOOD COMPANY 66

Futoška 89, 21000 Novi Sad, Serbia.

www.novalite.rs

NovaLite Delatnost kompanije

Računarsko programiranje

Potreban obrazovni profil Informacione tehnologije, Elektrotehnika

Zahtevan broj godina studija 4

Praksa u ponudi Nudimo prakse iz domena .Net i Java/Scala. Dostupne su tokom cele godine, ali su uslovljene dostupnošču mentora, brojem prijavljenih i rezulta�ma na tes�ranju. Test se obavlja online, a sama praksa može da se obavlja po hibridnom modelu. Prijave na novalite.rs/career/internship

Potrebno radno iskustvo Nije neophodno.

Dodatna znanja i veš�ne Poznavanje osnova objektno-orhen�sanog programiranja i razvoja web i mobilnih aplikacija, proak�vnost, posvećenost, entuzijazam za konstantnim usavršavanjem i profesionalnim razvojem.

Rad na računaru .NET, Java, Java Script, Angular

Zahtevan nivo poznavanja stranih jezika Engleski - B1/B2 nivo

Odgovoran za ljudske resurse: Dragana Donevski

Poslovanje sa inostranstvom: Da

Broj zaposlenih: 36

67

68

Novi Sad, Bulevar vojvode Stepe 16

www.misystemsgroup.com

M&I Systems, Co. Group Delatnost kompanije Informa�čki inženjering

Potreban obrazovni profil Informacione tehnologije, Grafički dizajn, Poslovni informacioni sistemi

Zahtevan broj godina studija 4

Praksa u ponudi Go4Code stručna praksa - Spring Boot (Java), Angular; prakse za .NET, Python, Front End (Angular/React), praksa za poslovni konsal�ng

Potrebno radno iskustvo Bez radnog iskustva.

Dodatna znanja i veš�ne Profesionalnost, proak�vnost, saradnja, fleksibilnost.

Rad na računaru Spring data, Hibernate, Spring security, RESTful web services, TypeScript, HTTP & Observable services, Route guards, Dependecy injec�on, RxJs, Git, Jira, Eclipse, IntelliJ...

Zahtevan nivo poznavanja stranih jezika Engleski jezik minimum A2

Odgovoran za ljudske resurse: Tijana Živojnović

Poslovanje sa inostranstvom: Da

Broj zaposlenih: 250

69

Zašto baš Mad Duck Code? Odlicna radna atmosfera i jedinstven smisao za humor naših kolega su ono što naš tim cini posebnim. A dugogodišnje iskustvo naših lidera i timski rad svih zaposlenih su zaslužni za stvaranje usluga koje iz korena menjaju poslovanje svih naših klijenata. Ako želite da budete deo jedne takve price, možda je naš tim baš za vas.

Kompanijska kultura Našu kompanijsku kulturu definiše kreativnost u radu i deljenje znanja. Mi smatramo da granice postoje ali samo da bi se iznova pomerale, a pravila da bi se kršila i smišljala bolja.

Mad Duck Code praksa U našem timu su strucnjaci svih senioriteta, pa vrlo rado prihvatamo praktikante i pocetnike. U toku prošle godine održali smo dva kruga praksi i zaposlili sve praktikante koji su prošli kroz ceo proces. Praksa je i ove godine u planu. Pored tehnickog znanja iz oblasti backend-a, frontend-a ili mobile development-a, svi oni koji nam se ove godine pridruže će imati priliku da nauce i agilne metode rada, odnosno kako Scrum funkcioniše. Ukoliko tražite nove izazove, priliku da budete inovativni, i da saradujete sa drugim talentovanim ljudma iz IT sektora, onda je naš tim pravi izbor za vas. Zaposlenjem u Mad Duck Code-u sticete iskusnije kolege, priliku za individualno i timsko ucenje i napredovanje, posete IT i menadžment konferencijama i seminarima, ali i izazovne team building-e i nezaboravna druženja.

70

Temerinska 102, 21000 Novi Sad, Serbia

www.madduckcode.com

Mad Duck Code Delatnost kompanije

Računarsko programiranje.

Potreban obrazovni profil Zahtevan broj godina studija Praksa u ponudi PHP Flu�er; JS framework Vue.js, i React ( Scrum metodologija). Trajanje prakse zavisi od individualnog razvoja i napretka kandidata

Potrebno radno iskustvo Poželjno, ali ne i presudno

Dodatna znanja i veš�ne Poželjno poznavanje procesa izrade web aplikacija, �mski rad, proak�vnost

Rad na računaru

Osnovno znanje iz OOP, SQL i JavaScript.

Zahtevan nivo poznavanja stranih jezika Engleski - poželjan nivo - napredni

Odgovoran za ljudske resurse: Anja Stanojević

Poslovanje sa inostranstvom: Da

Broj zaposlenih: 30

71

40% Intens tima zaposleno je u Intensu duže od 5 godina Deljenje znanja jedan je od osnovnih principa kojima se vodimo 72

{}

{}

{}

{}

{}

{}

{}

{} } { } { {

{}

{ } {}

}

delivering confidence

Bulevar Evrope 28, 21000 Novi Sad, Serbia.

www.intens.com

Intens Delatnost kompanije

Informacione tehnologije

Potreban obrazovni profil Računarski smerovi

Zahtevan broj godina studija

3+

Praksa u ponudi U kompaniji Intens postoji mogućnost obavljanja studentske prakse tokom cele godine. U periodu od 4 ili 6 nedelja studen� imaju mogućnost da s�ču znanje u jednom od postojećih �mova pod mentorstvom iskusnijih kolega.

Potrebno radno iskustvo

U slučaju zapošljavanja, kada su u pitanju juniorske pozicije, radno iskustvo nije neophodno. U slučaju prakse dovoljno je znanje o traženim tehnologijama stečeno na stručnim predme�ma na faktultetu.

Dodatna znanja i veš�ne Timski rad i odgovornost

Rad na računaru

Java open source, Microso� .Net, mobile (Android, iOS), PHP, Angular i React

Zahtevan nivo poznavanja stranih jezika Engleski jezik – napredni nivo

Odgovoran za ljudske resurse: Miroslava Đukić, Dunja Stojaković

Poslovanje sa inostranstvom: Da

Broj zaposlenih: 70

73

Design, Verification and Embedded SW Solutions ASIC Design

ASIC / IP Design Verification

• Functional Verification at all levels: Block/Cluster/Full-chip • Formal Verification expertise (Jasper/Onespin/Questa Formal/VCFormal) • Specman/e, SystemVerilog and C-based verification • UVM/OVM/VMM and eRM

Embedded Software

• IC and Soc Applications - from system level down to RTL design • System Software - for embedded platforms on different OS and RTOS • DSP Software - Audio/Video processing and Communication protocols • Application Software - for automotive, industrial and consumer markets

FPGA Design

74

• Architecture and micro-architecture • Full chip and IP/Block level • RTL (VHDL and Verilog) • Lint & Synthesis, DFT & Scan

• Device prototyping • Architecture development / Implementation / Design Optimization • RTL coding in VHDL, Verilog and System Verilog • IP integration, FPGA verification

www.veriests.com

Milen�ja Popovića 5A, Beograd

www.veriests.com

Veriest Venture Serbia Delatnost kompanije ASIC Architecture design, Digital and mixed-signal designs implementa�on, System modelling, Func�onal and Formal verifica�on, FPGA design and Embedded so�ware.

Potreban obrazovni profil Faculty of electronic engineering (ETF, FTN, EF Nis)

Zahtevan broj godina studija 4/5

Praksa u ponudi Digital Design and Verifica�on Internship

Potrebno radno iskustvo Not required. Veriest hires graduates without experience, as well as experienced engineers. We are offering payed professional technical training for new employees.

Dodatna znanja i veš�ne Basics of digital electronics and programing. Knowledge of digital IC infrastructure, ASIC/FPGA, Embedded SW is a plus.

Rad na računaru

By default

Zahtevan nivo poznavanja stranih jezika English language – intermediate level

Odgovoran za ljudske resurse: Danijela Petrovic

Poslovanje sa inostranstvom: Da

Broj zaposlenih: 120

75

Life is short, work somewhere fun.

We consist of creative individuals who develop things we're proud of, be it for our clients or ourselves.

We create, design, engineer, learn and grow. We are multitalented and we often use the strengths of our gaming knowledge to create experiences that make users want to stay or play.

We use a wide range of technologies and different expertise to create the best solutions on the market, including web solutions, mobile apps, video games for different platof rms, 3D experiences and AR/VR solutions.

Our culture is about f reedom and fun!

We value responsi[ilit€ resourWefulness illpoer openness and self-improvement in all of our people. We provide technical and non-technical knowledge and tools to support on our mutual road of Wonstant Lroth

We are also ver² ²oung, ¬ut serious individuals with huge perspectives in their careers. šur averaLe aLe is ‘® €ears That allows us to have a more relaxed and fun atmosphere.

76

Danila Kiša 3V, Novi Sad, 21000 Serbia

www.marbleit.rs

Marble IT Delatnost kompanije

Računarsko programiranje

Potreban obrazovni profil

Nemamo određen obrazovni profil, ali je plus ako buduće kolege studiraju FTN, ETF, RAC, FON, PMF ili Višu tehničku školu, a takođe, za kolege koje ne studiraju, plus su razni kursevi u tehničkom smislu.

Zahtevan broj godina studija

Nemamo određen broj studija potrebnih za zaposlenje - cenimo znanje koje budući kolega ima.

Praksa u ponudi

Nudimo praksu za • FE - React.js, Vue.js, Angular, Three.js; • BE - .NET (Core), Node.js, Django; • game development - Unity; • mobile development - React Na�ve;

Potrebno radno iskustvo

We believe in people, not CVs - što znači da nam je često bitnija želja za napredovanjem kao i saznavanjem novih stvari umesto radnog iskustva. Među�m, nekada otvorene pozicije zahtevaju prethodno, a nekad i specifično iskustvo, i to uvek naglasimo.

Dodatna znanja i veš�ne

OOP; REST; H�p; JWT; Git, different Git workflows; So� skills; Timski rad; Inicija�va; Proak�vnost;

Rad na računaru Git, Visual Studio, VS Code

Zahtevan nivo poznavanja stranih jezika

Proficiency in spoken and wri�en English

Odgovoran za ljudske resurse: Milica Panin HR Manager

Poslovanje sa inostranstvom: Da

Broj zaposlenih: 40

77

Kod nas budi ono što jesi. prakse stipendije

78

Bulevar Mihajla Pupina 1, 21000 Novi Sad

www.hybrid-it.rs

Hybrid IT Solu�ons Delatnost kompanije Računarsko programiranje

Potreban obrazovni profil Programerski smerovi

Zahtevan broj godina studija Završne godine programerskih smerova (II, IV, master)

Praksa u ponudi Backend + Frontend

Potrebno radno iskustvo Nije neophodno.

Dodatna znanja i veš�ne Backend: Git, Maven, Spring Core, Spring WebMVC, Spring Data JPA, Spring Boot, Hibernate, MySql. Potrebno je osnovno znanje većine navedenih tehnologija kako bi uz pomoć mentora prak�kan� mogli da ih koriste. Frontend: core ES6, osnovno znanje Angular-a (Angular router, reac�ve forms, h�p), HTML, CSS, osnovno znanje Git-a.

Rad na računaru Potrebno je dobro poznavanje rada na računaru.

Zahtevan nivo poznavanja stranih jezika Napredno znanje.

Odgovoran za ljudske resurse: Bojana Zamurović

Poslovanje sa inostranstvom: Da

Broj zaposlenih: 90

79

80

Hajduk Veljkova 11, Novi Sad, Serbia

www.icodefactory.com

ICode Factory Delatnost kompanije

Razvoj so�vera na Microso� pla�ormi, profesionalna obuka programera širom sveta i konsultantske usluge

Potreban obrazovni profil So�versko inženjerstvo, Računarstvo i automa�ka, Informacione tehnologije, Elektrotehnika, Mašinstvo, Grafički dizajn, Menadžment

Zahtevan broj godina studija 3-5 godina

Praksa u ponudi Juniorski pake� sa uključenom obukom koja se odvija po zvaničnom Microso� programu za MCSD – Microso� Cer�fied Solu�ons Developer (100% finansirana obuka). Različite prakse iz domena Business Development-a i HR-a.

Potrebno radno iskustvo Nije neophodno.

Dodatna znanja i veš�ne Smart and gets things done

Rad na računaru

Predznanje iz OOP-a, struktura podataka i algoritama i baza podataka.

Zahtevan nivo poznavanja stranih jezika Engleski – srednji/viši nivo

Odgovoran za ljudske resurse: Dragana Simić

Poslovanje sa inostranstvom: Da

Broj zaposlenih: 40+

81

82

Dusana Vasiljeva 14, Novi Sad

www.brame.ch

Brame Developments Delatnost kompanije Računarsko programiranje

Potreban obrazovni profil Programeri

Zahtevan broj godina studija 4. godina OAS

Praksa u ponudi Postoji praksa u ponudi.

Potrebno radno iskustvo Nije potrebno.

Dodatna znanja i veš�ne Poznavanje OOP koncepata, FrontEnd i BackEnd programiranje

Rad na računaru

Iskustvo sa ala�ma za razvijanje so�vera (IDE) i so�vera za kontrolu verzija (GitHub)

Zahtevan nivo poznavanja stranih jezika Dobro poznavanje engleskog jezika

Odgovoran za ljudske resurse: Mina Pantelic

Poslovanje sa inostranstvom: Da

Broj zaposlenih: 15+

83

Let's shape the future of digital together. Jump in! Join our team of around 500 experts across Europe & shape the digital leadership of our clients with us. Graz, Vienna, Klagenfurt

Zurich

Berlin, Dortmund

Madrid

Belgrade, Novi Sad

In-house NETCADEMY

Weekly social events

Flexible working models

Social responsibility initiatives

Modern workspaces

Best-in-class equipment etc.

Work with top-notch technology for global brands. Check out our open positions:

84

netconomy.net/careers

Let's get in touch now!

Omladinskih Brigada 90d, Novi Beograd

www.netconomy.net

NETCONOMY Delatnost kompanije

Konsultantska delatnost u oblas� informacionih tehnologija

Potreban obrazovni profil

IT obrazovanje

Zahtevan broj godina studija 4

Praksa u ponudi Trenutno nema prakse u ponudi

Potrebno radno iskustvo Da

Dodatna znanja i veš�ne Timski mindset, otvorena komunikacija sa kolegama, proak�vnost i pronalazenje resenja za razlicite poslovne izazove, razlici� ser�fika� za odredjene pozicije su prednost

Rad na računaru Da

Zahtevan nivo poznavanja stranih jezika Engleski jezik - srednji i napredni nivo znanja

Odgovoran za ljudske resurse: Tamara Popadic, HR Specialist Recrui�ng & People Development

Poslovanje sa inostranstvom: Da

Broj zaposlenih: 80

85

We believe that Knowledge is Power, and if you like to be part of our team you can contact us on: [email protected]

SmartCat SmartCat is a Brain-Powered AI Company. Our data magic starts with a dream team of bright people who are constantly finding novel ways to solve complex data problems for carefully selected projects. SmartCat’s solutions have a positive and measurable impact on various businesses, everyday life, and society.

W H AT W E D O

Our projects usually combine Data Science, Data Engineering and DevOps. We have experience with a wide range of problems and technologies, but some of the projects we love are chatbots, recommenders, NLP and CV related projects, churn prediction, user segmentation, data analysis etc.

About us:

86

V I S I O N S TAT E M E N T

M I S S I O N S TAT E M E N T

Make a difference with data.

Smart minds using the power of data to empower the world.

O U R VA L U E S Create Together Work With Integrity Knowledge is power Take Care of Our well-being

Železnička 30, 21000, Novi Sad

www.smartcat.io

SmartCat.io Delatnost kompanije

Računarsko programiranje

Potreban obrazovni profil Energe�ka, elektronika i telekomunikacije; Primenjeno so�versko inženjerstvo; So�versko inženjerstvo i informacione tehnologije

Zahtevan broj godina studija 4 godine

Praksa u ponudi Da.

Potrebno radno iskustvo Nije neophodno.

Dodatna znanja i veš�ne Nisu neophodna dodatna znanja i veš�ne.

Rad na računaru React, Python, Java, C#, SQL, .NET, HTML/CSS

Zahtevan nivo poznavanja stranih jezika Engleski jezik, B2 nivo

Odgovoran za ljudske resurse: Ljiljana Bankovački

Poslovanje sa inostranstvom: Da

Broj zaposlenih: 60+

87

88

Narodnog fronta 21a, Novi Sad, Serbia

www.forwardslashny.com

Forwardslash Delatnost kompanije

Web Strategy, Design, & Development

Potreban obrazovni profil Zahtevan broj godina studija Nema zahtevan broj.

Praksa u ponudi Web developer Frontend developer QA

Potrebno radno iskustvo Nije neophodno.

Dodatna znanja i veš�ne Uslov za praksu je da postoji već neko predznanje vezano za mesto za praksu na koje se konkuriše.

Rad na računaru Zahtevan nivo poznavanja stranih jezika B1 (osnovni nivo dovaoljan za komunikaciju, pisanje i čitanje)

Odgovoran za ljudske resurse: COO/HR

Poslovanje sa inostranstvom: Da

Broj zaposlenih: 40

89

#INGTERNSHIP Ingsoftware, kompanija za projektovanje i razvoj softvera, osnovana je pre 13 godina u Nišu, a danas brojimo preko 100 zaposlenih iz cele Srbije, većinom softverskih inženjera, programera i dizajnera. Tokom cele godine imamo plaćene prakse ili Ingternship za sve mlade i talentovane ljude koji žele da započnu svoju karijeru u IT vodama i dele našu ljubav prema tehnologiji i stvaranju sjajnih softverskih rešenja.

SVE ŠTO TI TREBA DA POSTANEŠ NAŠ SLEDEĆI INGTERN JE: Poznavanje osnova objektno orjentisanog

Sposobnost brzog učenja novih stvari u okviru tima

programiranja

Dobro vladanje engleskim jezikom

Razumevanje osnovnih koncepata jedne od sledećih tehnologija:

Java Status studenta na osnovnim ili master studijama jednog od tehničkih fakulteta je poželjan ali ne i neophodan ako ispunjavaš ostale kriterijume

Praksa je: Remote ili u Nišu i plaćena U trajanju od 5 nedelja tokom leta Zasnovana na simulaciji projekta

#SLEDEĆIH100INGOVACA 90

.NET/C#

HTML/CSS(SASS)/JS Unity Game Development

Nudimo ti: Priliku da učiš od posvećenog i iskusnog mentora Fleksibilno radno vreme Opuštenu atmosferu

Strahinjica bana b.b., 18000 Niš, Serbia

www.ingso�ware.com

Ingso�ware Delatnost kompanije

Pretežna delatnost u skladu sa podacima Agencije za privredne registre je Računarsko programiranje (šifra delatnos�: 6201).

Potreban obrazovni profil

Studen� i diplomci svih tehničkih i srodnih fakulteta.

Zahtevan broj godina studija Ingso�ware pruža priliku svim mladim ljudima da započnu svoju IT karijeru kroz efikasan i dobro organizovan program stručne prakse. Zbog toga su naša vrata otvorena za sve ljude željne učenja i napredovanja, bez obzira na godine studija.

Praksa u ponudi

Organizujemo letnje stručne prakse ili popularno Ingternship, i to u periodu od jula do septembra. Praksa traje 5 nedelja i pokriva teme kao što su Java, .NET, Frontend i Unity Game Development. Standardne stručne prakse su dostupne tokom cele godine u trajanju od 2 meseca, a izbor tehnologija ovisi od raspoloživos� mentora.

Potrebno radno iskustvo

Radno iskustvo je poželjno ali ne i presudno za pridruživanje našem �mu. Stručne prakse koje organizujemo za mlade i talentovane ljude predstavljaju priliku da i oni bez radnog iskustva razviju svoje veš�ne i dobiju priliku za zaposlenje.

Dodatna znanja i veš�ne

Dobre komunikacione veš�ne, spremnost na �mski rad, proak�vnost, želja za učenjem i usavršavanjem stečenog znanja, kao i sposobnost samostalne organizacije vremena i rada.

Rad na računaru Potrebno je da kandida� znaju osnove objektno orjen�sanog programiranja i imaju razumevanje osnovnih koncepata jedne od sledećih tehnologija: Java, .NET/C#, HTML/CSS(SASS)/JS, Unity Game Development.

Zahtevan nivo poznavanja stranih jezika

Dobro poznavanje engleskog jezika (Intermediate Level)

Odgovoran za ljudske resurse: Milena Manić, Head of Human Resources

Poslovanje sa inostranstvom: Da

Broj zaposlenih: 100+ (recimo da je to trenutno 105 ali svakim danom se menja naviše)

91

92

Marka Miljanova 3, Novi Sad 21000

www.itengine.rs

IT Engine Delatnost kompanije Izrada uslužnog so�vera.

Potreban obrazovni profil Diplomirani informa�čar, diplomirani inženjer elektrotehnike i računarstva, strukovni inženjer elektrotehnike i računarstva, diplomirani inženjer so�vera.

Zahtevan broj godina studija 3. ili 4. godina studija

Praksa u ponudi Praksa u vidu probnog rada sa mogućnošću zaposlenja.

Potrebno radno iskustvo Bez radnog iskustva do godinu dana radnog iskustva.

Dodatna znanja i veš�ne Poznavanje engleskog jezika, MS Office

Rad na računaru Backend: C# (.NET), Java (Spring), JavaScript, TypeScript (Node.js, Express.js, Nest.js, Next,js, Nuxt.js) Frontend: HTML, CSS, SCSS, JavaScript, TypeScript (Angular, React, Vue) Database: SQL (MySQL, MS SQL, PostgreSQL), NoSQL (MongoDB, CouchDB) Mobile: Android (Java), iOS (Swi�), Hybrid (React Na�ve)

Zahtevan nivo poznavanja stranih jezika Minimalni potrebni nivo poznavanja engleskog jezika je B1 (poželjno B2)

Odgovoran za ljudske resurse: Sofija Žunić i Tamara Kos�ć

Poslovanje sa inostranstvom: Da

Broj zaposlenih: 46

93

94

Jovana Cvijića 21, 21000 Novi Sad, Serbia

www.nor�kso�ware.com

Nor�k Delatnost kompanije

Računarsko programiranje.

Potreban obrazovni profil

Fakultetsko znanje nam nije neophodno, među�m do sada su se kolege sa sledecih fakulteta pokazale kao odličan fit za našu kompaniju: FTN, PMF, ETF i FON. Najpoželjnije je da kandidat ima svoje projekte koje možemo da diskutujemo na intervjuu, kao i da je generalno zainteresovan za usavršavanje u tehničkom smislu.

Zahtevan broj godina studija Ukoliko smatraš da poseduješ dovoljno znanja, prijavi se. Nije nam bitan broj godina studija.

Praksa u ponudi

Imamo odličan program prakse za potencijalne nove kolege, a ukoliko ste trenutno na studijama preferiramo završne godine fakulteta. Nudimo prakse u sledećim domenima: • Frontend - React.js praksa. • Backend - Node.js praksa. • Blockchain - Solidity i Web3 praksa (samo za kandidate koji već poseduju solidno znanje iz backend tehnologija i zainteresovani su bas za blockchain tehnologije i koncepte - striktan proces selekcije).

Potrebno radno iskustvo

U većini slučajeva naše otvorene pozicije traže dobre programere. Ovo ne mora da podrazumeva prethodno radno iskustvo. Cenimo proak�vnost, ljubav prema programiranju i učenjem novih tehnologija, kreiranje svojih projekata, open source angažovanja, itd.

Dodatna znanja i veš�ne RestAPI, OOP, Dizajn paterni, GIT, HTTP, Solid principi, So� skills, Proak�vnost, Timski duh, Želja za napredovanjem.

Rad na računaru Da

Zahtevan nivo poznavanja stranih jezika Fluent in verbal and wri�en English.

Odgovoran za ljudske resurse: U procesu smo zapošljavanja HR menadžera. :)

Poslovanje sa inostranstvom: Da

Broj zaposlenih: Trenutno nas je 13, a plan nam je da nas bude 25 do kraja 2022 godine.

95

Naša misija je da na jednostavan način kreiramo digitalne proizvode koji stvaraju realnu vrednost.

96

Kiš Ernea 4, 21000 Novi Sad, Serbia

www.productdock.com

ProductDock Delatnost kompanije So�verski inženjering

Potreban obrazovni profil ProductDock je uvek u potrazi za kvalitetnim programerima, koji su spremni da rade na sebi i na taj način doprinesu �mu, tako da ne ograničavamo naše kandidate njihovim fakultetskim obrazovanjem.

Zahtevan broj godina studija Nije predodređeno.

Praksa u ponudi Prijave za ovogodišnju praksu su završene, ali se planira organizacija istog programa prakse i sledeće godine. Zove se Rookie Boot Camp i koncipirana je na simulaciji pravog projekta, kako bi se polaznici upoznali sa svim elemen�ma koji čine jedan projekat, ali bez stresa. Tokom cele prakse imaju mogućnost da uče i usavršavaju se uz mentora koji je sve vreme posvećen polaznicima. Praksa je plaćena i traje tri meseca, nakon čega postoji mogućnost zaposlenja.

Potrebno radno iskustvo Za program prakse nije potrebno radno iskustvo, dok za druge pozicije zavisi od projekta za koji tražimo nove kolege.

Dodatna znanja i veš�ne Kod naših kolega najviše cenimo mo�vaciju i želju za usavršvanjem. Radoznalost, inicija�va i spremnost za razmenu znanja je uvek plus. Kod kandidata se veoma ceni samoinicija�va u radu, iskazana kroz samostalne projekte pre zaposlenja.

Rad na računaru

Neophodno je dobro poznavanje rada na računaru.

Zahtevan nivo poznavanja stranih jezika Potrebna je sposobnost sporazumevanja na engleskom jeziku. Odgovoran za ljudske resurse: Tamara Zeković

Poslovanje sa inostranstvom: Da

Broj zaposlenih: 125

97

98

Futoška 1A, Novi Sad 21000

www.perficient.com

Perficient DOO Delatnost kompanije 6202 - Konsultatntske delatnos� u oblas� informacione tehnologije

Potreban obrazovni profil Nije toliko bitan obrazovni profil.

Zahtevan broj godina studija Broj godina studija nam takođe nije bitan.

Praksa u ponudi TTrenutno nudimo stručne prakse na pozicijama: Back-end developer, Front-end developer, QA analyst, Web analyst

Potrebno radno iskustvo Za praksu neće bi� neophodno radno iskustvo.

Dodatna znanja i veš�ne Potrebna predznanja I veš�ne zavise od pozicije. Mi smo trenutno u potražnji za mladim osobama koje imaju interesovanje da se usavršavaju na pozicijama : 1) Back-end i Front-end development (razvoj web aplikacija: HTML, CSS, JavaScript, .NET, Visual Studio) 2) QA analyst (tes�ranje i kontrola aplikacija i sadrzaja; poželjno ali ne i neophodno poznavanje: Jira , Confluence , Sitecore , Op�mizely) 3) Web analyst (unos I promena sadrzaja na web stranicama; poželjno ali ne i neophodno poznavanje: Jira , Confluence , Sitecore , Op�mizely)

Rad na računaru

Obavezno je osnovno poznavanje rada na računaru (web pretrazivanje, office paket, instalacija programa). Poželjno je i znanje HTML, CSS, JavaScript, .NET i CMS tehnologija u zavisnos� od pozicije za koju želite da aplicirate

Zahtevan nivo poznavanja stranih jezika Obavezno je poznavanje engleskog jezika, dovoljno je da je kandidat sposoban da verbalno I pisano komunicira.

Odgovoran za ljudske resurse: Interni sektor ljudskih resursa se nalazi u Americi.

Poslovanje sa inostranstvom: Klijen� su isključivo u inostranstvu.

Broj zaposlenih: 22

99

Join us today! A great TEAM Career growth

Work from Home

Friendly environment

Trainings and progress

100

Your IT career kick-off

Work for international clients

Managers promoted from within

htts:\\www.valoriscenter.com

htts://www.facebook.com/ValorisCenter.Serbia

[email protected]

htts://www.instagram.com/valoriscenterserbia/

Bukurešt, Rumunija

www.valoriscenter.com

Valoris Center Outsourcing Delatnost kompanije Business Process Outsourcing

Potreban obrazovni profil Student

Zahtevan broj godina studija Any year

Praksa u ponudi We are offering full-�me permanent working agreements, not internships

Potrebno radno iskustvo Entry level

Dodatna znanja i veš�ne Good communica�on skills, empathy, problem solving skills, client-oriented a�tude

Rad na računaru MSOffice, Win, basic hardware knowledge.

Zahtevan nivo poznavanja stranih jezika Advanced English (spoken and wri�en), any other language depending on the project

Odgovoran za ljudske resurse: Florina Pravat

Poslovanje sa inostranstvom: We are now opening the first delivery center outside Romania in Belgrade, Serbia

Broj zaposlenih: 750+

101

102

Bulevaj Vojvode Stepe 30, 21000 Novi Sad

www.comdata.rs

ComData DOO Delatnost kompanije Računarsko programiranje

Potreban obrazovni profil ComData prima na neplaćenu praksu u trajanju 3-6 nedelja studente završnih godina koji žele da steknu iskustvo u �mskom radu po Agile/Scrum metodologiji iz sledećih oblas�: C#, Java, C++, JavaScript, Angular, React, Razor, Vue, Tes�ranje so�vera. Pružamo i priliku za pripravnički rad u trajanju od 10 meseci iz navedenih oblas� za juniore sa ili bez iskustva..

Zahtevan broj godina studija Na praksu i pripravnički rad primamo studente završnih godina studija ili sa diplomama visokoškolskih ustanova sa ž prosekom višim od 8,0.

Praksa u ponudi C#, Java, C++, JavaScript, Angular, React, Razor, Vue, Tes�ranje so�vera

Potrebno radno iskustvo

Za potrebe zapošljavanja cenićemo ako imate prak�čno iskustvo; za praksu – pružamo šansu svima, ali je broj mesta ograničen.

Dodatna znanja i veš�ne /

Rad na računaru

Ako umete da programirate i bez računara – primljeni ste!

Zahtevan nivo poznavanja stranih jezika ComData svojim zaposlenima i pripravnicima daje besplatne kurseve nemačkog i engleskog jezika. :)

Odgovoran za ljudske resurse: HR manager. [email protected] [email protected]

Poslovanje sa inostranstvom: Da

Broj zaposlenih: 100+

103

104

Njegoševa bb, Vlasenica, Bosna i Hercegovina

www.alumil.com

Alumil BIH Delatnost kompanije Proizvodnja i prodaja industrijskih i arhitektonskih i aluminijumskih profila

Potreban obrazovni profil Mašinski, elektro, građevinski, saobraćajni smer

Zahtevan broj godina studija 4 godine

Praksa u ponudi Postoji praksa u ponudi.

Potrebno radno iskustvo Nije potrebno radno iskustvo.

Dodatna znanja i veš�ne

Rad na računaru Poznavanje programa za tehničko crtanje, Office

Zahtevan nivo poznavanja stranih jezika Engleski jezik – najmanje B2 nivo

Odgovoran za ljudske resurse: Milada Deurić

Poslovanje sa inostranstvom: Da

Broj zaposlenih: 161

105

Novi Sad    :IPMOEREQNI˃EWXHE:EQTVIHWXEZMQSTVSNIOEX 9HVY̪IRNEWXYHIREXEIPIOXVSXILRMOI)ZVSTIPSOEPRM OSQMXIX2SZM7EH))78IGL'LEPPIRKIOSNMʽIWISHV̪EXM 2. i 3. aprila. EESTech Challenge NIMRXIVREGMSREPRSXEOQM˃IRNI OSNIWISHV̪EZEYKVEHSZE̍MVSQ)ZVSTI8EOQM˃IRNI NIOSRGMTMVERSYZMHY˃EWSZRSKLEOEXSREMWEWXSNM WISHHZIVYRHIPSOEPRIMMRXIVREGMSREPRI0SOEPRE VYRHEWIY2SZSQ7EHYSHV̪EZETS˃IXZVXMTYXETS FIHRMGMSZIVYRHISHPE^IREMRXIVREGMSREPRYVYRHYOSNE WISHV̪EZEY1MPERY 106

   4VIKPEZRSKHSKE‹ENEREZIHIRSKLEOEXSRE SHV̪EZEʽIWIMEOEHIQWOMHIS^EWZIY˃IWRMOIMWXY HIRXIYJSVQMTVIHEZERNEMTERIPHMWOYWMNI9˃IWRMGMM WXYHIRXMʽIHSFMXMQSKYʽRSWXHEWPY̍ENYIOWTIVXIRE XIQYXEOQM˃IRNEESZSKSHM̍RNEXIQENImašinsko Y˃IRNI    'MPNSZSKTVSNIOXENIWXZEVERNITVMPMOI^EWXYHIRXI HEWXIORYRSZEMYXZVHITSWXSNIʽE^RERNEYSFPEWXM IPIOXVSXILRMOIMMRJSVQEGMSRMLXILRSPSKMNEOESMHE WXYTIYOSRXEOXWEHVYKMQWXYHIRXMQEMTVSJIWMSREPGM QEYSZMQSFPEWXMQE

24 SATA

15 GRADOVA

4. PUT U NOVOM SADU

107

“YOU CAN’T DOWNOLOAD EVERYTHING” Soft Skills Academy je seminar razvoja ličnih i profesionalnih veština, namenjen studentima svih fakulteta, viših i visokih škola na teritoriji Novog Sada. Održava se u prostorijama novosadskog Univerziteta već osam godina. Cilj samog projekta jeste da studentima podigne svest o značaju “mekih” veština i time ih podstakne da rade na ličnom i profesionalnom usavršavanju.

108

Seminar je besplatan i traje četiri dana, podeljen je u dva vikenda. Tokom seminara, 40 odabranih studenata će imati priliku da pohađa radionice i predavanja na razne korisne teme, pri čemu će steći veštine potrebne za napredovanje u budućoj karijeri. Kroz interakciju trener – učesnici, kao i kroz simuliranje određenih realnih situacija, učesnici mogu uočiti mnogo više detalja, uspešnije zapamtiti i usvojiti pruženo znanje. Treninge i predavanja će voditi predstavnici kompanija, stručnjaci iz oblasti kao i međunarodni sertifikovani EESTEC treneri. Nakon četiri produktivna i ispunjena dana, naši polaznici će biti nagrađeni sertifikatom kao dokazom da su uspešno savladali datu temu. 40 učesnika sertifikat 4 dana

VIŠE INFORMACIJA NA: Soft Skills Academy - Novi Sad

@softskillsacademy_ns

ssa.eestecns.org

109