Dirección General de Instituciones Descentralizadas (DGID)

Informe de Recursos Humanos del Sector Público Descentralizado

Primer Semestre 2013

Dirección General de Instituciones Descentralizadas (DGID) Informe de Recursos Humanos del Sector Público Descentralizado I Semestre 2013

INTRODUCCIÓN El Informe de Recursos Humanos del Sector Público Descentralizado (SPD) se realiza en cumplimiento de las atribuciones de la Dirección General de Instituciones Descentralizadas (DGID), establecidas en el artículo No.47 de la Ley Orgánica de Presupuesto (Decreto Legislativo No.83-2004). El propósito fundamental de este documento es ofrecer estadísticas básicas relativas al Recurso Humano del Sector Público Descentralizado correspondientes al Primer Semestre del Ejercicio Fiscal 2013. En el mismo se detalla información relacionada con la cantidad de personal, salarios pagados, género, gastos por Servicios Personales y su relación con la Inversión, el Gasto Corriente y los Ingresos Totales de la Institución. El presente Informe ha sido elaborado por la DGID, sin embargo, la responsabilidad del insumo utilizado está a cargo de cada uno de los departamentos de Recursos Humanos y de Presupuesto de las 26 instituciones del Sector Público Descentralizado que han brindado información:

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26

HONDUTEL EMPRESA HONDUREÑA DE TELECOMUNICACIONES SANAA SERVICIO AUTÓNOMO NACIONAL DE ACUEDUCTOS Y ALCANTARILLADOS INFOP INSTITUTO NACIONAL DE FORMACIÓN PROFESIONAL ENP EMPRESA NACIONAL PORTUARIA BCH BANCO CENTRAL DE HONDURAS UPNFM UNIVERSIDAD PEDAGÓGICA NACIONAL FRANCISCO MORAZÁN BANADESA BANCO NACIONAL DE DESARROLLO AGRÍCOLA HONDUCOR EMPRESA DE CORREOS DE HONDURAS INJUPEMP INSTITUTO NACIONAL DE JUBILACIONES Y PENSIONES DE LOS EMPLEADOS Y FUNCIONARIOS DEL PODER EJECUTIVO INPREMA INSTITUTO NACIONAL DE PREVISIÓN DEL MAGISTERIO BANASUPRO SUPLIDORA NACIONAL DE PRODUCTOS BÁSICOS IPM INSTITUTO DE PREVISIÓN MILITAR PANI PATRONATO NACIONAL DE LA INFANCIA ESNACIFOR ESCUELA NACIONAL DE CIENCIAS FORESTALES CONAPID COMISIÓN NACIONAL PRO-INSTALACIONES DEPORTIVAS Y MEJORAMIENTO DEL DEPORTE IHAH INSTITUTO HONDUREÑO DE ANTROPOLOGÍA E HISTORIA INE INSTITUTO NACIONAL DE ESTADÍSTICAS IHMA INSTITUTO HONDUREÑO DE MERCADEO AGRÍCOLA IHT INSTITUTO HONDUREÑO DE TURISMO INAM INSTITUTO NACIONAL DE LA MUJER IHDECOOP INSTITUTO HONDUREÑO DE COOPERATIVAS IHADFA INSTITUTO HONDUREÑO PARA LA PREVENCION DEL ALCHOLISMO, DROGADICCIÓN Y FARMACODEPENDENCIA INPREUNAH INSTITUTO DE PREVISIÓN SOCIAL DE LOS EMPLEADOS DE LA UNIVERSIDAD NACIONAL AUTÓNOMA DE HONDURAS EDUCREDITO INSTITUTO DE CRÉDITO EDUCATIVO CDPC COMISIÓN PARA LA DEFENSA Y LA PROMOCIÓN DE LA COMPETENCIA CONDEPAH CONFEDERACIÓN DEPORTIVA AUTÓNOMA DE HONDURAS

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Las instituciones del Sector Público Descentralizado que incumplieron con la Ley (artículo No.133 del Decreto Legislativo No.223-2012 mediante el cual se aprobaron las Disposiciones Generales del Presupuesto General de Ingresos y Egresos de la República y de las Instituciones Descentralizadas para el Ejercicio Fiscal 2013) al no enviar a la DGID la información sobre el Recurso Humano, son las siguientes:

1 2 3 4 5 6 7 8 9

ENEE IHSS BANHPROVI FNH IHNFA CNBS UNAH INA UNA

EMPRESA NACIONAL DE ENERGÍA ELÉCTRICA INSTITUTO HONDUREÑO DE SEGURIDAD SOCIAL BANCO HONDUREÑO PARA LA PRODUCCIÓN Y LA VIVIENDA FERROCARRIL NACIONAL DE HONDURAS INSTITUTO HONDUREÑO DE LA NIÑEZ Y LA FAMILIA COMISIÓN NACIONAL DE BANCOS Y SEGUROS UNIVERSIDAD NACIONAL AUTÓNOMA DE HONDURAS INSTITUTO NACIONAL AGRARIO UNIVERSIDAD NACIONAL DE AGRICULTURA

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RECURSO HUMANO DEL SECTOR PÚBLICO DESCENTRALIZADO I SEMESTRE 2013 Plazas del SPD Al 30 de junio del 2013 el Sector Público Descentralizado reporta 15,090 plazas, de las cuales 12,492 (83%) son permanentes, 1,890 (12%) temporales y 708 (5%) corresponden a personal que labora en Proyectos. Las instituciones con mayor número de empleados, superior a mil, son: HONDUTEL (4,108), SANAA (2,542), INFOP (1,084) y la ENP (1,703), tal como se muestra en el siguiente cuadro: Número de Empleados del Sector Público Descentralizado No. Institución Permanente 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26

HONDUTEL SANAA INFOP ENP BCH UPNFM BANADESA HONDUCOR INJUPEMP INPREMA BANASUPRO IPM PANI ESNACIFOR CONAPID IHAH INE IHMA IHT INAM IHDECOOP IHADFA INPREUNAH EDUCREDITO CDPC CONDEPAH Totales

3,802 1,792 894 1,079 895 698 696 453 323 361 182 194 203 125 156 146 74 87 88 49 49 39 42 35 23 7 12,492

Contrato

Proyecto

Total

%

11 341 190 624 49 132 83 44 104 22 69 24 10 74 6 8 60 12 5 2 0 8 2 0 0 10 1,890

295 409 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 4 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 708

4,108 2,542 1,084 1,703 944 830 779 497 427 383 251 218 213 199 162 158 134 99 93 51 49 47 44 35 23 17 15,090

27.2% 16.8% 7.2% 11.3% 6.3% 5.5% 5.2% 3.3% 2.8% 2.5% 1.7% 1.4% 1.4% 1.3% 1.1% 1.0% 0.9% 0.7% 0.6% 0.3% 0.3% 0.3% 0.3% 0.2% 0.2% 0.1% 100.0% 4

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A junio del 2012 el Sector Público Descentralizado reportó 15,444 plazas, y a junio del presente año 15,090, lo que representa una disminución de 354 plazas (2.3%). La variación refleja un incremento de 117 empleados permanentes y una disminución de 412 empleados por contrato y 59 en el personal que labora en Proyectos. De las 26 instituciones consideradas en el presente Informe, la que más empleados contrató fue el SANAA (24) y la que más redujo su personal fue la UPNFM (138). A continuación se presenta el detalle de las instituciones que incrementaron y disminuyeron el total de su personal con relación a junio del 2012: Movimiento de Plazas en el Sector Público Descentralizado Junio 2012 - Junio 2013 Incrementaron el Personal No. Institución Incremento 1 SANAA 24 2 INFOP 8 3 INJUPEMP 12 4 BANASUPRO 3 5 IPM 12 6 IHAH 4 7 IHMA 2 8 IHT 2 9 CONDEPAH 2 Total 69

Disminuyeron el Personal No. Institución Disminución 1 HONDUTEL 43 2 ENP 86 3 BCH 20 4 UPNFM 138 5 BANADESA 27 6 HONDUCOR 55 7 PANI 2 8 ESNACIFOR 5 9 CONAPID 4 10 INE 26 11 INAM 2 12 IHADFA 9 13 EDUCREDITO 5 14 IHDECOOP 1 Total 423

De las 15,090 plazas, que a junio del 2013 reporta el SPD, el 62% (9,424) corresponden al género masculino y el 38% (5,666) al género femenino. Las instituciones en las que el número de mujeres supera al número de hombres son: HONDUCOR, INJUPEMP, INPREMA, IHT, INAM, IHDECOOP, INPREUNAH, EDUCREDITO y CONDEPAH, tal como se muestra en el siguiente cuadro:

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Instituciones con mayor número de plazas del Género Femenino A Junio 2013 No. 1 2 3 4 5 6 7 8 9

Institución HONDUCOR INJUPEMP INPREMA IHT INAM IHDECOOP INPREUNAH EDUCREDITO CONDEPAH

Mujeres 273 254 226 58 37 30 26 18 9

% 55% 59% 59% 62% 73% 61% 59% 51% 53%

Hombres 224 173 157 35 14 19 18 17 8

% 45% 41% 41% 38% 27% 39% 41% 49% 47%

Total 497 427 383 93 51 49 44 35 17

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Salarios Pagados en el SPD Al cierre del Primer Semestre del 2013 se pagaron en concepto de salarios L.1,613.7 millones, lo que representa un incremento de L.41.1 millones (2.6%) con relación a lo pagado por este concepto a junio del año anterior (L.1,572.6 millones). Este incremento corresponde en su totalidad a los salarios pagados al personal permanente. HONDUTEL, SANAA, INFOP, ENP, BCH y la UPNFM son las instituciones que en concepto de salarios pagaron más de L.100.0 millones, cada una, durante los seis primeros meses del Ejercicio Fiscal 2013. A continuación se presenta el detalle de los salarios pagados por cada institución: Salarios Pagados por el Sector Público Descentralizado I Semestre 2013 (Cifras en millones de Lempiras)

No. 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26

Institución HONDUTEL SANAA INFOP ENP BCH UPNFM BANADESA HONDUCOR INJUPEMP INPREMA BANASUPRO IPM PANI ESNACIFOR CONAPID IHAH INE IHMA IHT INAM IHDECOOP IHADFA INPREUNAH EDUCREDITO CDPC CONDEPAH Totales

Monto

%

L. 504.0 238.3 132.4 137.3 168.5 132.4 8.6 26.2 53.5 45.6 20.7 22.2 27.1 12.8 14.0 12.5 15.2 5.5 11.1 5.4 3.8 4.7 5.2 2.8 2.8 1.1 L. 1,613.7

31.2% 14.8% 8.2% 8.5% 10.4% 8.2% 0.5% 1.6% 3.3% 2.8% 1.3% 1.4% 1.7% 0.8% 0.9% 0.8% 0.9% 0.3% 0.7% 0.3% 0.2% 0.3% 0.3% 0.2% 0.2% 0.1% 100.0%

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Las instituciones que reportan un incremento en el monto total de los salarios pagados son: SANAA, INFOP, ENP, BCH, UPNFM, INJUPEMP, INPREMA, BANASUPRO, IPM, CONAPID, IHAH, IHMA, IHT, INAM, IHDECOOP, INPREUNAH y CONDEPAH; Y las que reportan disminución son: HONDUTEL, BANADESA, HONDUCOR, PANI, ESNACIFOR, INE y el IHDFA, tal como se detalla a continuación: Variación de Salarios Pagados en el Sector Público Descentralizado I Semestre 2012 - I Semestre 2013

Incremento - Salarios Pagados Disminución - Salarios Pagados No. Institución Incremento No. Institución Disminución 1 SANAA 7.5 1 HONDUTEL 3.2 2 INFOP 9.8 2 BANADESA 4.9 3 ENP 0.6 3 HONDUCOR 1.1 4 BCH 5.7 4 PANI 0.6 5 UPNFM 12.7 5 ESNACIFOR 0.2 6 INJUPEMP 2.3 6 INE 1.4 7 INPREMA 2.4 7 IHADFA 1.1 8 BANASUPRO 2.1 9 IPM 4.3 10 CONAPID 0.8 11 IHAH 1.6 12 IHMA 0.1 13 IHT 0.8 14 INAM 0.2 15 IHDECOOP 2.0 16 INPREUNAH 0.5 17 CONDEPAH 0.2 Total 53.6 Total 12.5

A junio 2013 el salario promedio mensual de un empleado del Sector Público Descentralizado ascendía a L.17,823.1, mayor en L.852.1 (5.0%) al salario promedio mensual registrado al mes de junio del año anterior (L.16,971.0). Del total de los salarios pagados a junio 2013 (L.1,613.7 millones) el 63% se pagó a empleados del género masculino y el restante 37% a empleados del género femenino. El sueldo promedio mensual de una persona del género femenino asciende a L.17,746.2 y del género masculino a L.17,922.3. Es relevante mencionar que el monto pagado en el primer semestre del presente año en concepto de salarios (L.1,613.7 millones) es mayor 14.9 veces al monto de la Inversión realizada por el SPD (L.101.2 millones). 8

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Los Gastos por Servicios Personales (pagos realizados en concepto de sueldos, aguinaldo, décimo cuarto mes, vacaciones, contribuciones patronales, horas extras, gastos de representación, asistencia social al personal y prestaciones laborales) a junio 2013 ascendieron a L.2,630.5 millones, mayor en L.90.5 millones al monto ejecutado a junio del año anterior (L.2,540.0 millones). El monto de los Servicios Personales (L.2,630.5 millones) representa el 15.7% de los Ingresos Totales (L.16,712.0 millones) y el 35.0% del Gasto Corriente (L.7,519.3 millones) del Sector Público Descentralizado.

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CUADROS Y GRÁFICAS DEL RECURSO HUMANO POR SECTOR E INSTITUCIÓN SECTOR PÚBLICO DESCENTRALIZADO SECTOR PÚBLICO DESCENTRALIZADO (SPD) PERSONAL Y SUELDOS PAGADOS JUNIO 2012 - JUNIO 2013 (Salarios en millones de Lempiras)

Concepto Permanente Contrato Proyectos Total

A Junio 2012 Plazas Sueldos 12,375 1,414.4 2,302 108.9 767 49.3 15,444 1,572.6

A Junio 2013 Plazas Sueldos 12,492 1,467.1 1,890 100.4 708 46.2 15,090 1,613.7

Variación Plazas Absoluta Relativa 117 1% -412 -18% -59 -8% -354 -2%

Variación Sueldos Absoluta Relativa 52.7 4% -8.5 -8% -3.1 -6% 41.1 3%

Fuente: SP D

Número Total de Empleados

Total Salarios Pagados (Cifras en millones de Lempiras)

15,500

15,444 1,620.0

15,400

1,613.7

1,610.0

15,300

1,600.0 1,590.0

15,200

15,090

15,100

1,580.0

1,572.6

1,570.0

15,000

1,560.0

14,900

1,550.0 A Junio 2012 A Junio 2013

A Junio 2012

A Junio 2013

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SECTOR PÚBLICO DESCENTRALIZADO (SPD) PERSONAL Y SUELDOS PAGADOS A Junio 2013 (Salarios en millones de Lempiras)

Género Masculino Plazas Sueldos 7,680 914.6 1,255 66.8 489 32.0 9,424 1,013.4

Concepto Permanente Contrato Proyectos Total

Género Femenino Plazas Sueldos 4,812 555.2 635 33.9 219 14.1 5,666 603.3

Plazas 12,492 1,890 708 15,090

Total Sueldos 1,469.8 100.7 46.1 1,616.7

% Masculino Plazas Sueldos 61% 62% 66% 66% 69% 69% 62% 63%

% Femenino Plazas Sueldos 39% 38% 34% 34% 31% 31% 38% 37%

Fuente: SP D

Número de Empleados según Género

Salarios Pagados según Género (Cifras en millones de Lempiras)

5,666 Femenino

A Junio 2013 9,424

0

5,000

603.3 Femenino

A Junio 2013

Masculino

1,013.4

0.0 10,000

500.0

1,000.0

Masculino

1,500.0

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SECTOR PÚBLICO DESCENTRALIZADO (SPD) EJECUCIÓN PRESUPUESTARIA JUNIO 2012 - JUNIO 2013 (Cifras en millones de Lempiras)

Periodo

Ingreso Total

Ingreso Corriente

Gasto total

I Semestre 2012 I Semestre 2013

15,672.4 16,712.0

11,383.3 11,969.9

15,712.7 14,783.0

Gasto Servicios Inversión Corriente Personales 8,561.6 7,519.3

2,540.0 2,630.5

147.9 101.2

Relación de los Servicios Personales vs Ingresos Totales

Gasto Corriente

16.2% 15.7%

29.7% 35.0%

Fuente: SP D

Gastos por Servicios Personales en relación a la Inversión del Sector (Cifras en millones de Lempiras) 2,540.0

3,000.0

2,630.5

2,000.0 Servicios Personales

1,000.0

147.9 0.0

Inversión 101.2

A Junio 2012 A Junio 2013

Servicios Personales como pocentaje del Gasto Corriente

36.0%

35.0%

16.4%

16.2%

16.2%

34.0%

32.0%

Servicios Personales como pocentaje de los Ingresos Totales

16.0%

29.7%

30.0%

15.8%

28.0% 26.0%

15.6%

15.7%

15.4% A Junio 2012

A Junio 2012

A Junio 2013

A Junio 2013

12

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EMPRESA HONDUREÑA DE TELECOMUNICACIONES (HONDUTEL) EMPRESA HONDUREÑA DE TELECOMUNICACIONES (HONDUTEL) PERSONAL Y SUELDOS PAGADOS JUNIO 2012 - JUNIO 2013 (Salarios en millones de Lempiras)

Concepto Permanente Contrato Proyectos Total

A Junio 2012 Plazas Sueldos 3,718 478.5 93 7.7 340 21.0 4,151 507.2

A Junio 2013 Plazas Sueldos 3,802 484.5 11 0.3 295 19.2 4,108 504.0

Variación Plazas Absoluta Relativa 84 2% -82 -88% -45 -13% -43 -1%

Variación Sueldos Absoluta Relativa 6.0 1% -7.4 -96% -1.8 -9% -3.2 -1%

Fuente: HONDUTEL

Número Total de Empleados

Total Salarios Pagados (Cifras en millones de Lempiras)

4,160

4,151

4,150

508.0

4,140

507.0

4,130

506.0

4,120

4,108

4,110 4,100 4,090 4,080

507.2

505.0 504.0

504.0 503.0 502.0

A Junio 2012 A Junio 2013

A Junio 2012

A Junio 2013

13

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EMPRESA HONDUREÑA DE TELECOMUNICACIONES (HONDUTEL) PERSONAL Y SUELDOS PAGADOS A Junio 2013 (Salarios en millones de Lempiras)

Género Masculino Plazas Sueldos 2,277 305.5 11 0.3 184 12.2 2,472 318.0

Concepto Permanente Contrato Proyectos Total

Género Femenino Plazas Sueldos 1,525 179.1 0 0.0 111 7.0 1,636 186.1

Plazas 3,802 11 295 4,108

Total Sueldos 484.6 0.3 19.2 504.1

% Masculino Plazas Sueldos 60% 63% 100% 100% 62% 64% 60% 63%

% Femenino Plazas Sueldos 40% 37% 0% 0% 38% 36% 40% 37%

Fuente: HONDUTEL

Número de Empleados según Género

Salarios Pagados según Género (Cifras en millones de Lempiras)

1,636 Femenino

A Junio 2013

2,472

0

1,000

2,000

3,000

Masculino

186.1 Femenino

A Junio 2013 318.0

Masculino

0.0 100.0 200.0 300.0 400.0

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EMPRESA HONDUREÑA DE TELECOMUNICACIONES (HONDUTEL) EJECUCIÓN PRESUPUESTARIA JUNIO 2012 - JUNIO 2013 (Cifras en millones de Lempiras)

Ingreso Total

Periodo I Semestre 2012 I Semestre 2013

Ingreso Corriente

1,169.5 1,183.4

1,066.1 1,027.2

Gasto total

Gasto Servicios Inversión Corriente Personales

1,169.5 1,183.4

1,103.6 1,094.3

722.6 716.9

26.5 21.4

Relación de los Servicios Personales vs Ingresos Totales

Gasto Corriente

61.8% 60.6%

65.5% 65.5%

Fuente: HONDUTEL

Gastos por Servicios Personales en relación a la Inversión de la Institución (Cifras en millones de Lempiras) 722.6

800.0

716.9

600.0 400.0

Servicios Personales

200.0

26.5

0.0

Inversión

21.4 A Junio 2012 A Junio 2013

Servicios Personales como pocentaje del Gasto Corriente

65.5%

65.5%

65.5%

Servicios Personales como pocentaje de los Ingresos Totales 62.0%

61.8%

61.5%

61.0%

65.5%

65.5%

60.6%

60.5%

65.5%

60.0%

65.4%

59.5% A Junio 2012

A Junio 2012 A Junio 2013

A Junio 2013

15

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SERVICIO AUTÓNOMO NACIONAL DE ACUEDUCTOS Y ALCANTARILLADOS (SANAA) SERVICIO AUTÓNOMO NACIONAL DE ACUEDUCTOS Y ALCANTARILLADOS (SANAA) PERSONAL Y SUELDOS PAGADOS JUNIO 2012 - JUNIO 2013 (Salarios en millones de Lempiras)

Concepto Permanente Contrato Proyectos Total

A Junio 2012 Plazas Sueldos 1,758 184.2 333 18.3 427 28.3 2,518 230.8

A Junio 2013 Plazas Sueldos 1,792 191.0 341 20.6 409 26.7 2,542 238.3

Variación Plazas Absoluta Relativa 34 2% 8 2% -18 -4% 24 1%

Variación Sueldos Absoluta Relativa 6.8 4% 2.3 13% -1.6 -6% 7.5 3%

Fuente: SA NA A

Número Total de Empleados

Total Salarios Pagados (Cifras en millones de Lempiras)

2,545

2,542

2,540

240.0

2,535

238.0

2,530

236.0

2,525 2,520 2,515 2,510 2,505

238.3

234.0

2,518

232.0

230.8

230.0 228.0 226.0

A Junio 2012 A Junio 2013

A Junio 2012

A Junio 2013

16

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SERVICIO AUTÓNOMO NACIONAL DE ACUEDUCTOS Y ALCANTARILLADOS (SANAA) PERSONAL Y SUELDOS PAGADOS A Junio 2013 (Salarios en millones de Lempiras)

Género Masculino Plazas Sueldos 1,513 161.2 230 14.3 302 19.6 2,045 195.1

Concepto Permanente Contrato Proyectos Total

Género Femenino Plazas Sueldos 279 29.8 111 6.3 107 7.1 497 43.2

Plazas 1,792 341 409 2,542

Total Sueldos 191.0 20.6 26.7 238.3

% Masculino Plazas Sueldos 84% 84% 67% 69% 74% 73% 80% 82%

% Femenino Plazas Sueldos 16% 16% 33% 31% 26% 27% 20% 18%

Fuente: SA NA A

Número de Empleados según Género

Salarios Pagados según Género (Cifras en millones de Lempiras)

497

43.2 Femenino

A Junio 2013

2,045

0

1,000

Femenino

A Junio 2013

Masculino

195.1

0.0 2,000

3,000

Masculino

50.0 100.0 150.0 200.0

17

Dirección General de Instituciones Descentralizadas (DGID) Informe de Recursos Humanos del Sector Público Descentralizado I Semestre 2013

SERVICIO AUTÓNOMO NACIONAL DE ACUEDUCTOS Y ALCANTARILLADOS (SANAA) EJECUCIÓN PRESUPUESTARIA JUNIO 2012 - JUNIO 2013 (Cifras en millones de Lempiras)

Periodo I Semestre 2012 I Semestre 2013

Ingreso Total

Ingreso Corriente

480.5 498.3

Gasto total

411.3 432.1

Gasto Servicios Inversión Corriente Personales

509.3 503.9

419.9 437.7

349.1 361.7

45.4 21.5

Relación de los Servicios Personales vs Ingresos Totales

Gasto Corriente

72.7% 72.6%

83.1% 82.6%

Fuente: SA NA A

Gastos por Servicios Personales en relación a la Inversión de la Institución (Cifras en millones de Lempiras) 349.1

400.0

361.7

300.0 200.0

Servicios Personales

45.4

100.0

Inversión

21.5

0.0 A Junio 2012

A Junio 2013

Servicios Personales como pocentaje del Gasto Corriente

83.2%

83.1%

Servicios Personales como pocentaje de los Ingresos Totales 72.7% 72.7%

83.0%

72.7%

82.8%

82.6%

82.6%

72.6%

82.4% 82.2%

72.6%

72.6% A Junio 2012

A Junio 2012 A Junio 2013

A Junio 2013

18

Dirección General de Instituciones Descentralizadas (DGID) Informe de Recursos Humanos del Sector Público Descentralizado I Semestre 2013

INSTITUTO NACIONAL DE FORMACIÓN PROFESIONAL (INFOP) INSTITUTO NACIONAL DE FORMACIÓN PROFESIONAL (INFOP) PERSONAL Y SUELDOS PAGADOS JUNIO 2012 - JUNIO 2013 (Salarios en millones de Lempiras)

Concepto Permanente Contrato Proyectos Total

A Junio 2012 Plazas Sueldos 914 115.6 162 7.0 0 0.0 1,076 122.6

A Junio 2013 Plazas Sueldos 894 124.9 190 7.5 0 0.0 1,084 132.4

Variación Plazas Absoluta Relativa -20 -2% 28 17% 0 8 1%

Variación Sueldos Absoluta Relativa 9.3 8% 0.5 7% 0.0 9.8 8%

Fuente: INFOP

Número Total de Empleados 1,084

1,084

135.0

1,082 1,080 1,078

Total Salarios Pagados (Cifras en millones de Lempiras)

132.4

130.0 1,076

125.0

122.6

1,076 1,074

120.0

1,072

115.0

A Junio 2012 A Junio 2013

A Junio 2012

A Junio 2013

19

Dirección General de Instituciones Descentralizadas (DGID) Informe de Recursos Humanos del Sector Público Descentralizado I Semestre 2013

INSTITUTO NACIONAL DE FORMACIÓN PROFESIONAL (INFOP) PERSONAL Y SUELDOS PAGADOS A Junio 2013 (Salarios en millones de Lempiras)

Género Masculino Plazas Sueldos 550 78.4 143 4.7 0 0.0 693 83.1

Concepto Permanente Contrato Proyectos Total

Género Femenino Plazas Sueldos 344 46.5 47 2.9 0 0.0 391 49.4

Plazas 894 190 0 1,084

Total Sueldos 124.9 7.6 0.0 132.5

% Masculino Plazas Sueldos 62% 63% 75% 62% 64% 63%

% Femenino Plazas Sueldos 38% 37% 25% 38% 36% 37%

Fuente: INFOP

Número de Empleados según Género

Salarios Pagados según Género (Cifras en millones de Lempiras)

391 Femenino

A Junio 2013 693

0

200

400

49.4 Femenino

A Junio 2013

Masculino

83.1

0.0 600

800

50.0

Masculino

100.0

20

Dirección General de Instituciones Descentralizadas (DGID) Informe de Recursos Humanos del Sector Público Descentralizado I Semestre 2013

INSTITUTO NACIONAL DE FORMACIÓN PROFESIONAL (INFOP) EJECUCIÓN PRESUPUESTARIA JUNIO 2012 - JUNIO 2013 (Cifras en millones de Lempiras)

Periodo I Semestre 2012 I Semestre 2013

Ingreso Total

Ingreso Corriente

329.7 338.3

Gasto total

329.7 338.3

Gasto Servicios Inversión Corriente Personales

294.5 342.8

280.1 328.1

208.3 240.4

0.6 0.8

Relación de los Servicios Personales vs Ingresos Totales

Gasto Corriente

63.2% 71.1%

74.4% 73.3%

Fuente: INFOP

Gastos por Servicios Personales en relación a la Inversión de la Institución (Cifras en millones de Lempiras) 300.0

208.3

240.4

200.0 Servicios Personales

100.0 0.6 0.0

Inversión 0.8

A Junio 2012 A Junio 2013

Servicios Personales como pocentaje del Gasto Corriente

74.5%

74.4%

Servicios Personales como pocentaje de los Ingresos Totales 75.0%

71.1%

70.0%

74.0% 73.5%

73.3%

65.0%

63.2%

60.0%

73.0% 72.5%

55.0% A Junio 2012

A Junio 2012

A Junio 2013

A Junio 2013

21

Dirección General de Instituciones Descentralizadas (DGID) Informe de Recursos Humanos del Sector Público Descentralizado I Semestre 2013

EMPRESA NACIONAL PORTUARIA (ENP) EMPRESA NACIONAL PORTUARIA (ENP) PERSONAL Y SUELDOS PAGADOS JUNIO 2012 - JUNIO 2013 (Salarios en millones de Lempiras)

Concepto Permanente Contrato Proyectos Total

A Junio 2012 Plazas Sueldos 1,068 102.8 721 33.9 0 0.0 1,789 136.7

A Junio 2013 Plazas Sueldos 1,079 105.5 624 31.8 0 0.0 1,703 137.3

Variación Plazas Absoluta Relativa 11 1% -97 -13% 0 -86 -5%

Variación Sueldos Absoluta Relativa 2.7 3% -2.1 -6% 0.0 0.6 0%

Fuente: ENP

Número Total de Empleados

Total Salarios Pagados (Cifras en millones de Lempiras)

1,800

1,789

1,780

137.4

1,760

137.2

1,740

137.3

137.0

1,720

1,703

1,700

136.8

1,680

136.6

1,660

136.4

A Junio 2012 A Junio 2013

136.7

A Junio 2012

A Junio 2013

22

Dirección General de Instituciones Descentralizadas (DGID) Informe de Recursos Humanos del Sector Público Descentralizado I Semestre 2013

EMPRESA NACIONAL PORTUARIA (ENP) PERSONAL Y SUELDOS PAGADOS A Junio 2013 (Salarios en millones de Lempiras)

Género Masculino Plazas Sueldos 823 81.2 453 22.8 0 0.0 1,276 104.0

Concepto Permanente Contrato Proyectos Total

Género Femenino Plazas Sueldos 256 24.3 171 9.0 0 0.0 427 33.3

Plazas 1,079 624 0 1,703

Total Sueldos 105.5 31.8 0.0 137.3

% Masculino Plazas Sueldos 76% 77% 73% 72% 75% 76%

% Femenino Plazas Sueldos 24% 23% 27% 28% 25% 24%

Fuente: ENP

Número de Empleados según Género

Salarios Pagados según Género (Cifras en millones de Lempiras)

427

33.3 Femenino

A Junio 2013 1,276

0

500

Femenino

A Junio 2013

Masculino

104.0

0.0 1,000

1,500

50.0

100.0

Masculino

150.0

23

Dirección General de Instituciones Descentralizadas (DGID) Informe de Recursos Humanos del Sector Público Descentralizado I Semestre 2013

EMPRESA NACIONAL PORTUARIA (ENP) EJECUCIÓN PRESUPUESTARIA JUNIO 2012 - JUNIO 2013 (Cifras en millones de Lempiras)

Ingreso Total

Periodo I Semestre 2012 I Semestre 2013

Ingreso Corriente

968.9 916.2

Gasto total

752.0 801.2

Gasto Servicios Inversión Corriente Personales

968.9 916.2

770.8 702.7

302.2 301.1

2.0 14.2

Relación de los Servicios Personales vs Ingresos Totales

Gasto Corriente

31.2% 32.9%

39.2% 42.8%

Fuente: ENP

Gastos por Servicios Personales en relación a la Inversión de la Institución (Cifras en millones de Lempiras) 400.0

302.2 301.1

300.0 200.0

Servicios Personales

100.0

2.0

0.0

Inversión

14.2 A Junio 2012 A Junio 2013

Servicios Personales como pocentaje del Gasto Corriente

32.9%

33.0%

44.0%

42.8%

42.0% 40.0%

Servicios Personales como pocentaje de los Ingresos Totales

32.0% 39.2%

31.2%

31.0%

38.0% 36.0%

30.0% A Junio 2012

A Junio 2012 A Junio 2013

A Junio 2013

24

Dirección General de Instituciones Descentralizadas (DGID) Informe de Recursos Humanos del Sector Público Descentralizado I Semestre 2013

BANCO CENTRAL DE HONDURAS (BCH) BANCO CENTRAL DE HONDURAS (BCH) PERSONAL Y SUELDOS PAGADOS JUNIO 2012 - JUNIO 2013 (Salarios en millones de Lempiras)

Concepto Permanente Contrato Proyectos Total

A Junio 2012 Plazas Sueldos 883 155.4 81 7.4 0 0.0 964 162.8

A Junio 2013 Plazas Sueldos 895 162.1 49 6.4 0 0.0 944 168.5

Variación Plazas Absoluta Relativa 12 1% -32 -40% 0 -20 -2%

Variación Sueldos Absoluta Relativa 6.7 4% -1.0 -14% 0.0 5.7 4%

Fuente: B CH

Número Total de Empleados 965

Total Salarios Pagados (Cifras en millones de Lempiras)

964

960

170.0

955

168.0

950

166.0 944

945

164.0

940

162.0

935

160.0

930

158.0

A Junio 2012 A Junio 2013

168.5

162.8

A Junio 2012

A Junio 2013

25

Dirección General de Instituciones Descentralizadas (DGID) Informe de Recursos Humanos del Sector Público Descentralizado I Semestre 2013

BANCO CENTRAL DE HONDURAS (BCH) PERSONAL Y SUELDOS PAGADOS A Junio 2013 (Salarios en millones de Lempiras)

Género Masculino Plazas Sueldos 508 90.5 25 4.5 0 0.0 533 95.0

Concepto Permanente Contrato Proyectos Total

Género Femenino Plazas Sueldos 387 71.6 24 1.9 0 0.0 411 73.5

Plazas 895 49 0 944

Total Sueldos 162.1 6.4 0.0 168.5

% Masculino Plazas Sueldos 57% 56% 51% 70% 56% 56%

% Femenino Plazas Sueldos 43% 44% 49% 30% 44% 44%

Fuente: B CH

Número de Empleados según Género

Salarios Pagados según Género (Cifras en millones de Lempiras)

411 Femenino

A Junio 2013 533

0

200

400

73.5 Femenino

A Junio 2013

Masculino

95.0

0.0 600

50.0

Masculino

100.0

26

Dirección General de Instituciones Descentralizadas (DGID) Informe de Recursos Humanos del Sector Público Descentralizado I Semestre 2013

BANCO CENTRAL DE HONDURAS (BCH) EJECUCIÓN PRESUPUESTARIA JUNIO 2012 - JUNIO 2013 (Cifras en millones de Lempiras)

Ingreso Total

Periodo I Semestre 2012 I Semestre 2013

Ingreso Corriente

2,209.2 2,325.1

2,188.2 2,303.6

Gasto total

Gasto Servicios Inversión Corriente Personales

2,505.5 2,312.2

2,397.6 935.2

385.7 413.4

0.8 0.4

Relación de los Servicios Personales vs Ingresos Totales

Gasto Corriente

17.5% 17.8%

16.1% 44.2%

Fuente: B CH

Gastos por Servicios Personales en relación a la Inversión de la Institución (Cifras en millones de Lempiras) 600.0

385.7

413.4

400.0

Servicios Personales

200.0 0.8

0.0

Inversión 0.4

A Junio 2012 A Junio 2013

Servicios Personales como pocentaje del Gasto Corriente

50.0%

44.2%

40.0% 30.0%

20.0%

16.1%

10.0% 0.0% A Junio 2012

Servicios Personales como pocentaje de los Ingresos Totales 17.8% 17.7% 17.6% 17.5% 17.4% 17.3% 17.2%

17.8%

17.5%

A Junio 2012 A Junio 2013

A Junio 2013

27

Dirección General de Instituciones Descentralizadas (DGID) Informe de Recursos Humanos del Sector Público Descentralizado I Semestre 2013

UNIVERSIDAD PEDAGÓGICA NACIONAL FRANCISCO MORAZÁN (UPNFM) UNIVERSIDAD PEDAGÓGICA NACIONAL FRANCISCO MORAZÁN (UPNFM) PERSONAL Y SUELDOS PAGADOS JUNIO 2012 - JUNIO 2013 (Salarios en millones de Lempiras)

Concepto Permanente Contrato Proyectos Total

A Junio 2012 Plazas Sueldos 700 115.7 268 4.0 0 0.0 968 119.7

A Junio 2013 Plazas Sueldos 698 126.2 132 6.2 0 0.0 830 132.4

Variación Plazas Absoluta Relativa -2 0% -136 -51% 0 -138 -14%

Variación Sueldos Absoluta Relativa 10.5 9% 2.2 55% 0.0 12.7 11%

Fuente: UP NFM

Número Total de Empleados

Total Salarios Pagados (Cifras en millones de Lempiras)

1,000

968 135.0

132.4

950 130.0 900

125.0

850

830

800

115.0

750

110.0

A Junio 2012 A Junio 2013

119.7

120.0

A Junio 2012

A Junio 2013

28

Dirección General de Instituciones Descentralizadas (DGID) Informe de Recursos Humanos del Sector Público Descentralizado I Semestre 2013

UNIVERSIDAD PEDAGÓGICA NACIONAL FRANCISCO MORAZÁN (UPNFM) PERSONAL Y SUELDOS PAGADOS A Junio 2013 (Salarios en millones de Lempiras)

Género Masculino Plazas Sueldos 338 61.7 79 3.4 0 0.0 417 65.1

Concepto Permanente Contrato Proyectos Total

Género Femenino Plazas Sueldos 360 64.5 53 2.8 0 0.0 413 67.3

Plazas 698 132 0 830

Total Sueldos 126.2 6.2 0.0 132.4

% Masculino Plazas Sueldos 48% 49% 60% 55% 50% 49%

% Femenino Plazas Sueldos 52% 51% 40% 45% 50% 51%

Fuente: UP NFM

Número de Empleados según Género

Salarios Pagados según Género (Cifras en millones de Lempiras)

413 Femenino

A Junio 2013 417

410

412

414

416

67.3 Femenino

A Junio 2013 65.1

Masculino

64.0 65.0

418

66.0

Masculino

67.0

68.0

29

Dirección General de Instituciones Descentralizadas (DGID) Informe de Recursos Humanos del Sector Público Descentralizado I Semestre 2013

UNIVERSIDAD PEDAGÓGICA NACIONAL FRANCISCO MORAZÁN (UPNFM) EJECUCIÓN PRESUPUESTARIA JUNIO 2012 - JUNIO 2013 (Cifras en millones de Lempiras)

Ingreso Total

Periodo I Semestre 2012 I Semestre 2013

Ingreso Corriente

214.0 228.4

Gasto total

197.0 208.4

Gasto Servicios Inversión Corriente Personales

112.0 135.5

109.7 130.1

90.0 108.1

2.3 5.5

Relación de los Servicios Personales vs Ingresos Totales

Gasto Corriente

42.1% 47.3%

82.0% 83.1%

Fuente: UP NFM

Gastos por Servicios Personales en relación a la Inversión de la Institución (Cifras en millones de Lempiras) 150.0

90.0

100.0

108.1 Servicios Personales

50.0

2.3

0.0

Inversión

5.5 A Junio 2012 A Junio 2013

Servicios Personales como pocentaje del Gasto Corriente

47.3%

48.0%

83.5%

83.1%

83.0% 82.5%

Servicios Personales como pocentaje de los Ingresos Totales

46.0%

44.0% 82.0%

42.1%

42.0%

82.0%

40.0%

81.5%

38.0% A Junio 2012

A Junio 2012 A Junio 2013

A Junio 2013

30

Dirección General de Instituciones Descentralizadas (DGID) Informe de Recursos Humanos del Sector Público Descentralizado I Semestre 2013

BANCO NACIONAL DE DESARROLLO AGRÍCOLA (BANADESA) BANCO NACIONAL DE DESARROLLO AGRÍCOLA (BANADESA) PERSONAL Y SUELDOS PAGADOS JUNIO 2012 - JUNIO 2013 (Salarios en millones de Lempiras)

Concepto Permanente Contrato Proyectos Total

A Junio 2012 Plazas Sueldos 654 11.0 152 2.5 0 0.0 806 13.5

A Junio 2013 Plazas Sueldos 696 7.7 83 0.9 0 0.0 779 8.6

Variación Plazas Absoluta Relativa 42 6% -69 -45% 0 -27 -3%

Variación Sueldos Absoluta Relativa -3.3 -30% -1.6 -64% 0.0 -4.9 -36%

Fuente: B A NA DESA

Número Total de Empleados

Total Salarios Pagados (Cifras en millones de Lempiras)

810

806 14.0

800

12.0

790

10.0 779

780

13.5

8.6

8.0 6.0 4.0

770

2.0 760

0.0 A Junio 2012 A Junio 2013

A Junio 2012

A Junio 2013

31

Dirección General de Instituciones Descentralizadas (DGID) Informe de Recursos Humanos del Sector Público Descentralizado I Semestre 2013

BANCO NACIONAL DE DESARROLLO AGRÍCOLA (BANADESA) PERSONAL Y SUELDOS PAGADOS A Junio 2013 (Salarios en millones de Lempiras)

Género Masculino Plazas Sueldos 356 4.2 47 0.5 0 0.0 403 4.7

Concepto Permanente Contrato Proyectos Total

Género Femenino Plazas Sueldos 340 3.5 36 0.3 0 0.0 376 3.8

Plazas 696 83 0 779

Total Sueldos 7.7 0.8 0.0 8.5

% Masculino Plazas Sueldos 51% 55% 57% 63% 52% 55%

% Femenino Plazas Sueldos 49% 45% 43% 38% 48% 45%

Fuente: B A NA DESA

Número de Empleados según Género

Salarios Pagados según Género (Cifras en millones de Lempiras)

376 Femenino

A Junio 2013 403

360

380

3.8 Femenino

A Junio 2013

Masculino

4.7

0.0 400

420

2.0

4.0

Masculino

6.0

32

Dirección General de Instituciones Descentralizadas (DGID) Informe de Recursos Humanos del Sector Público Descentralizado I Semestre 2013

BANCO NACIONAL DE DESARROLLO AGRÍCOLA (BANADESA) EJECUCIÓN PRESUPUESTARIA JUNIO 2012 - JUNIO 2013 (Cifras en millones de Lempiras)

Ingreso Total

Periodo I Semestre 2012 I Semestre 2013

Ingreso Corriente

416.7 459.5

Gasto total

167.5 175.9

Gasto Servicios Inversión Corriente Personales

415.3 307.8

151.7 133.9

96.5 81.1

11.9 9.3

Relación de los Servicios Personales vs Ingresos Totales

Gasto Corriente

23.2% 17.6%

63.6% 60.6%

Fuente: B A NA DESA

Gastos por Servicios Personales en relación a la Inversión de la Institución (Cifras en millones de Lempiras) 96.5

100.0

81.1

50.0

Servicios Personales

11.9

Inversión

9.3

0.0 A Junio 2012

A Junio 2013

Servicios Personales como pocentaje del Gasto Corriente

64.0%

Servicios Personales como pocentaje de los Ingresos Totales 25.0%

63.6%

23.2%

20.0%

63.0%

17.6%

15.0%

62.0% 60.6%

61.0%

10.0% 5.0%

60.0% 59.0%

0.0% A Junio 2012

A Junio 2012 A Junio 2013

A Junio 2013

33

Dirección General de Instituciones Descentralizadas (DGID) Informe de Recursos Humanos del Sector Público Descentralizado I Semestre 2013

EMPRESA DE CORREOS DE HONDURAS (HONDUCOR) EMPRESA DE CORREOS DE HONDURAS (HONDUCOR) PERSONAL Y SUELDOS PAGADOS JUNIO 2012 - JUNIO 2013 (Salarios en millones de Lempiras)

Concepto Permanente Contrato Proyectos Total

A Junio 2012 Plazas Sueldos 502 25.4 50 1.9 0 0.0 552 27.3

A Junio 2013 Plazas Sueldos 453 24.3 44 1.9 0 0.0 497 26.2

Variación Plazas Absoluta Relativa -49 -10% -6 -12% 0 -55 -10%

Variación Sueldos Absoluta Relativa -1.1 -4% 0.0 0% 0.0 -1.1 -4%

Fuente: HONDUCOR

Número Total de Empleados

Total Salarios Pagados (Cifras en millones de Lempiras)

560

552 27.5

27.3

540 27.0

520 497

500

26.5

480

26.0

460

25.5 A Junio 2012 A Junio 2013

26.2

A Junio 2012

A Junio 2013

34

Dirección General de Instituciones Descentralizadas (DGID) Informe de Recursos Humanos del Sector Público Descentralizado I Semestre 2013

EMPRESA DE CORREOS DE HONDURAS (HONDUCOR) PERSONAL Y SUELDOS PAGADOS A Junio 2013 (Salarios en millones de Lempiras)

Género Masculino Plazas Sueldos 202 12.2 22 1.0 0 0.0 224 13.2

Concepto Permanente Contrato Proyectos Total

Género Femenino Plazas Sueldos 251 12.1 22 1.0 0 0.0 273 13.1

Plazas 453 44 0 497

Total Sueldos 24.3 2.0 0.0 26.3

% Masculino Plazas Sueldos 45% 50% 50% 50% 45% 50%

% Femenino Plazas Sueldos 55% 50% 50% 50% 55% 50%

Fuente: HONDUCOR

Número de Empleados según Género

Salarios Pagados según Género (Cifras en millones de Lempiras)

273

13.1 Femenino

A Junio 2013 224

0

100

200

Femenino

A Junio 2013

Masculino

13.2

13.1

300

13.1

13.2

Masculino

13.2

35

Dirección General de Instituciones Descentralizadas (DGID) Informe de Recursos Humanos del Sector Público Descentralizado I Semestre 2013

EMPRESA DE CORREOS DE HONDURAS (HONDUCOR) EJECUCIÓN PRESUPUESTARIA JUNIO 2012 - JUNIO 2013 (Cifras en millones de Lempiras)

Periodo

Ingreso Total

I Semestre 2012 I Semestre 2013

Ingreso Corriente

49.6 41.7

Gasto total

47.5 36.3

Gasto Servicios Inversión Corriente Personales

49.6 41.7

45.0 41.7

38.9 36.7

0.1 0.0

Relación de los Servicios Personales vs Ingresos Totales

Gasto Corriente

78.4% 88.0%

86.4% 88.0%

Fuente: HONDUCOR

Gastos por Servicios Personales en relación a la Inversión de la Institución (Cifras en millones de Lempiras) 38.9 40.0

36.7

30.0 20.0

Servicios Personales

10.0

0.1

0.0

Inversión 0.0

A Junio 2012 A Junio 2013

Servicios Personales como pocentaje del Gasto Corriente

88.5% 88.0% 87.5% 87.0% 86.5% 86.0% 85.5%

Servicios Personales como pocentaje de los Ingresos Totales 90.0%

88.0%

85.0% 80.0%

86.4%

88.0% 78.4%

75.0% 70.0% A Junio 2012

A Junio 2012

A Junio 2013

A Junio 2013

36

Dirección General de Instituciones Descentralizadas (DGID) Informe de Recursos Humanos del Sector Público Descentralizado I Semestre 2013

INSTITUTO NACIONAL DE JUBILACIONES Y PENSIONES DE LOS EMPLEADOS Y FUNCIONARIOS DEL PODER EJECUTIVO (INJUPEMP) INSTITUTO NACIONAL DE JUBILACIONES Y PENSIONES DE LOS EMPLEADOS Y FUNCIONARIOS DEL PODER EJECUTIVO (INJUPEMP)

PERSONAL Y SUELDOS PAGADOS JUNIO 2012 - JUNIO 2013 (Salarios en millones de Lempiras)

Concepto Permanente Contrato Proyectos Total

A Junio 2012 Plazas Sueldos 316 44.6 99 6.6 0 0.0 415 51.2

A Junio 2013 Plazas Sueldos 323 46.7 104 6.8 0 0.0 427 53.5

Variación Plazas Absoluta Relativa 7 2% 5 5% 0 12 3%

Variación Sueldos Absoluta Relativa 2.1 5% 0.2 3% 0.0 2.3 4%

Fuente: INJUP EM P

Número Total de Empleados

Total Salarios Pagados (Cifras en millones de Lempiras)

430

427

425 420

53.5

53.5

53.0 52.5 415

52.0

415

51.5

410

51.0

51.2

50.5 405

50.0 A Junio 2012 A Junio 2013

A Junio 2012

A Junio 2013

37

Dirección General de Instituciones Descentralizadas (DGID) Informe de Recursos Humanos del Sector Público Descentralizado I Semestre 2013

INSTITUTO NACIONAL DE JUBILACIONES Y PENSIONES DE LOS EMPLEADOS Y FUNCIONARIOS DEL PODER EJECUTIVO (INJUPEMP) PERSONAL Y SUELDOS PAGADOS A Junio 2013 (Salarios en millones de Lempiras)

Género Masculino Plazas Sueldos 124 17.7 49 3.2 0 0.0 173 20.9

Concepto Permanente Contrato Proyectos Total

Género Femenino Plazas Sueldos 199 29.0 55 3.6 0 0.0 254 32.6

Plazas 323 104 0 427

Total Sueldos 46.7 6.8 0.0 53.5

% Masculino Plazas Sueldos 38% 38% 47% 47% 41% 39%

% Femenino Plazas Sueldos 62% 62% 53% 53% 59% 61%

Fuente: INJUP EM P

Número de Empleados según Género

Salarios Pagados según Género (Cifras en millones de Lempiras)

254 Femenino

A Junio 2013 173

0

100

200

32.6 Femenino

A Junio 2013

Masculino

20.9

0.0 300

10.0

20.0

30.0

Masculino

40.0

38

Dirección General de Instituciones Descentralizadas (DGID) Informe de Recursos Humanos del Sector Público Descentralizado I Semestre 2013

INSTITUTO NACIONAL DE JUBILACIONES Y PENSIONES DE LOS EMPLEADOS Y FUNCIONARIOS DEL PODER EJECUTIVO (INJUPEMP) EJECUCIÓN PRESUPUESTARIA JUNIO 2012 - JUNIO 2013 (Cifras en millones de Lempiras)

Periodo I Semestre 2012 I Semestre 2013

Ingreso Total

Ingreso Corriente

3,450.3 4,082.8

Gasto total

2,071.3 2,353.1

Gasto Servicios Inversión Corriente Personales

3,450.3 2,809.8

916.2 1,058.8

74.4 78.2

0.0 0.0

Relación de los Servicios Personales vs Ingresos Totales

Gasto Corriente

2.2% 1.9%

8.1% 7.4%

Fuente: INJUP EM P

Gastos por Servicios Personales en relación a la Inversión de la Institución (Cifras en millones de Lempiras) 74.4

80.0

78.2

60.0 40.0

Servicios Personales

20.0

0.0

0.0

Inversión 0.0

A Junio 2012 A Junio 2013

Servicios Personales como pocentaje del Gasto Corriente

8.5%

Servicios Personales como pocentaje de los Ingresos Totales 2.2%

8.1%

2.2%

2.1%

8.0%

2.0% 7.4%

7.5% 7.0%

1.9%

1.9% 1.8% 1.7%

A Junio 2012

A Junio 2012 A Junio 2013

A Junio 2013

39

Dirección General de Instituciones Descentralizadas (DGID) Informe de Recursos Humanos del Sector Público Descentralizado I Semestre 2013

INSTITUTO NACIONAL DE PREVISIÓN DEL MAGISTERIO (INPREMA) INSTITUTO NACIONAL DE PREVISIÓN DEL MAGISTERIO (INPREMA) PERSONAL Y SUELDOS PAGADOS JUNIO 2012 - JUNIO 2013 (Salarios en millones de Lempiras)

Concepto Permanente Contrato Proyectos Total

A Junio 2012 Plazas Sueldos 377 43.0 6 0.2 0 0.0 383 43.2

A Junio 2013 Plazas Sueldos 361 43.3 22 2.3 0 0.0 383 45.6

Variación Plazas Absoluta Relativa -16 -4% 16 267% 0 0 0%

Variación Sueldos Absoluta Relativa 0.3 1% 2.1 1050% 0.0 2.4 6%

Fuente: INP REM A

Número Total de Empleados

Total Salarios Pagados (Cifras en millones de Lempiras)

400

383

383 46.0

350

45.6

300 45.0

250

200 150 100 50 0

44.0

43.2

43.0 42.0 A Junio 2012 A Junio 2013

A Junio 2012

A Junio 2013

40

Dirección General de Instituciones Descentralizadas (DGID) Informe de Recursos Humanos del Sector Público Descentralizado I Semestre 2013

INSTITUTO NACIONAL DE PREVISIÓN DEL MAGISTERIO (INPREMA) PERSONAL Y SUELDOS PAGADOS A Junio 2013 (Salarios en millones de Lempiras)

Género Masculino Plazas Sueldos 152 18.5 5 1.8 0 0.0 157 20.3

Concepto Permanente Contrato Proyectos Total

Género Femenino Plazas Sueldos 209 24.8 17 0.5 0 0.0 226 25.3

Plazas 361 22 0 383

Total Sueldos 43.3 2.3 0.0 45.6

% Masculino Plazas Sueldos 42% 43% 23% 78% 41% 45%

% Femenino Plazas Sueldos 58% 57% 77% 22% 59% 55%

Fuente: INP REM A

Número de Empleados según Género

Salarios Pagados según Género (Cifras en millones de Lempiras)

226 Femenino

A Junio 2013 157

0

100

200

25.3 Femenino

A Junio 2013

Masculino

20.3

0.0 300

10.0

20.0

Masculino

30.0

41

Dirección General de Instituciones Descentralizadas (DGID) Informe de Recursos Humanos del Sector Público Descentralizado I Semestre 2013

INSTITUTO NACIONAL DE PREVISIÓN DEL MAGISTERIO (INPREMA) EJECUCIÓN PRESUPUESTARIA JUNIO 2012 - JUNIO 2013 (Cifras en millones de Lempiras)

Periodo I Semestre 2012 I Semestre 2013

Ingreso Total

Ingreso Corriente

4,567.8 4,225.2

Gasto total

2,589.2 2,835.6

Gasto Servicios Inversión Corriente Personales

4,567.8 4,225.2

1,322.3 1,437.9

68.3 73.8

2.0 1.2

Relación de los Servicios Personales vs Ingresos Totales

Gasto Corriente

1.5% 1.7%

5.2% 5.1%

Fuente: INP REM A

Gastos por Servicios Personales en relación a la Inversión de la Institución (Cifras en millones de Lempiras) 68.3

80.0

73.8

60.0 40.0

Servicios Personales

20.0

2.0

0.0

Inversión

1.2 A Junio 2012

A Junio 2013

Servicios Personales como pocentaje del Gasto Corriente

5.2% 5.2% 5.2% 5.1% 5.1% 5.1% 5.1%

Servicios Personales como pocentaje de los Ingresos Totales 1.8%

5.2%

1.7%

1.7% 1.6% 5.1%

1.5%

1.5% 1.4% 1.3%

A Junio 2012

A Junio 2012

A Junio 2013

A Junio 2013

42

Dirección General de Instituciones Descentralizadas (DGID) Informe de Recursos Humanos del Sector Público Descentralizado I Semestre 2013

SUPLIDORA NACIONAL DE PRODUCTOS BÁSICOS (BANASUPRO) SUPLIDORA NACIONAL DE PRODUCTOS BÁSICOS (BANASUPRO) PERSONAL Y SUELDOS PAGADOS JUNIO 2012 - JUNIO 2013 (Salarios en millones de Lempiras)

Concepto Permanente Contrato Proyectos Total

A Junio 2012 Plazas Sueldos 179 15.9 69 2.7 0 0.0 248 18.6

A Junio 2013 Plazas Sueldos 182 18.0 69 2.7 0 0.0 251 20.7

Variación Plazas Absoluta Relativa 3 2% 0 0% 0 3 1%

Variación Sueldos Absoluta Relativa 2.1 13% 0.0 0% 0.0 2.1 11%

Fuente: B A NA SUP RO

Número Total de Empleados

Total Salarios Pagados (Cifras en millones de Lempiras)

251

251

21.0

250 249

20.7

20.5 20.0 248

19.5

248

19.0

247

18.5

18.6

18.0 246

17.5 A Junio 2012 A Junio 2013

A Junio 2012

A Junio 2013

43

Dirección General de Instituciones Descentralizadas (DGID) Informe de Recursos Humanos del Sector Público Descentralizado I Semestre 2013

SUPLIDORA NACIONAL DE PRODUCTOS BÁSICOS (BANASUPRO) PERSONAL Y SUELDOS PAGADOS A Junio 2013 (Salarios en millones de Lempiras)

Género Masculino Plazas Sueldos 79 8.4 61 2.4 0 0.0 140 10.8

Concepto Permanente Contrato Proyectos Total

Género Femenino Plazas Sueldos 103 9.7 8 0.3 0 0.0 111 10.0

Plazas 182 69 0 251

Total Sueldos 18.1 2.7 0.0 20.8

% Masculino Plazas Sueldos 43% 46% 88% 89% 56% 52%

% Femenino Plazas Sueldos 57% 54% 12% 11% 44% 48%

Fuente: B A NA SUP RO

Número de Empleados según Género

Salarios Pagados según Género (Cifras en millones de Lempiras)

111

10.0 Femenino

A Junio 2013 140

0

50

100

Femenino

A Junio 2013

Masculino

10.8

9.5 150

10.0

10.5

Masculino

11.0

44

Dirección General de Instituciones Descentralizadas (DGID) Informe de Recursos Humanos del Sector Público Descentralizado I Semestre 2013

SUPLIDORA NACIONAL DE PRODUCTOS BÁSICOS (BANASUPRO) EJECUCIÓN PRESUPUESTARIA JUNIO 2012 - JUNIO 2013 (Cifras en millones de Lempiras)

Periodo

Ingreso Total

I Semestre 2012 I Semestre 2013

Ingreso Corriente

213.7 243.1

Gasto total

213.7 232.6

Gasto Servicios Inversión Corriente Personales

213.7 243.1

196.9 242.5

20.1 26.7

0.0 0.6

Relación de los Servicios Personales vs Ingresos Totales

Gasto Corriente

9.4% 11.0%

10.2% 11.0%

Fuente: B A NA SUP RO

Gastos por Servicios Personales en relación a la Inversión de la Institución (Cifras en millones de Lempiras) 30.0

26.7

20.1

20.0 Servicios Personales

10.0 0.0 0.0

Inversión

0.6 A Junio 2012 A Junio 2013

Servicios Personales como pocentaje del Gasto Corriente

11.0%

11.0%

11.5%

11.0%

11.0% 10.5%

Servicios Personales como pocentaje de los Ingresos Totales

10.5%

10.0%

10.2%

9.4%

9.5%

10.0%

9.0%

9.5%

8.5% A Junio 2012

A Junio 2012 A Junio 2013

A Junio 2013

45

Dirección General de Instituciones Descentralizadas (DGID) Informe de Recursos Humanos del Sector Público Descentralizado I Semestre 2013

INSTITUTO DE PREVISIÓN MILITAR (IPM) INSTITUTO DE PREVISIÓN MILITAR (IPM) PERSONAL Y SUELDOS PAGADOS JUNIO 2012 - JUNIO 2013 (Salarios en millones de Lempiras)

Concepto Permanente Contrato Proyectos Total

A Junio 2012 Plazas Sueldos 173 15.3 33 2.6 0 0.0 206 17.9

A Junio 2013 Plazas Sueldos 194 21.0 24 1.2 0 0.0 218 22.2

Variación Plazas Absoluta Relativa 21 12% -9 -27% 0 12 6%

Variación Sueldos Absoluta Relativa 5.7 37% -1.4 -54% 0.0 4.3 24%

Fuente: IP M

Número Total de Empleados

Total Salarios Pagados (Cifras en millones de Lempiras)

220

218

215 210

25.0

20.0

22.2 17.9

15.0 206 10.0

205

5.0 200

0.0 A Junio 2012 A Junio 2013

A Junio 2012

A Junio 2013

46

Dirección General de Instituciones Descentralizadas (DGID) Informe de Recursos Humanos del Sector Público Descentralizado I Semestre 2013

INSTITUTO DE PREVISIÓN MILITAR (IPM) PERSONAL Y SUELDOS PAGADOS A Junio 2013 (Salarios en millones de Lempiras)

Género Masculino Plazas Sueldos 109 11.3 7 0.6 0 0.0 116 11.9

Concepto Permanente Contrato Proyectos Total

Género Femenino Plazas Sueldos 85 9.7 17 0.7 0 0.0 102 10.4

Plazas 194 24 0 218

Total Sueldos 21.0 1.3 0.0 22.3

% Masculino Plazas Sueldos 56% 54% 29% 46% 53% 53%

% Femenino Plazas Sueldos 44% 46% 71% 54% 47% 47%

Fuente: IP M

Número de Empleados según Género

Salarios Pagados según Género (Cifras en millones de Lempiras)

102 Femenino

A Junio 2013 116

90

100

110

10.4 Femenino

A Junio 2013

Masculino

11.9

9.0 120

10.0

11.0

Masculino

12.0

47

Dirección General de Instituciones Descentralizadas (DGID) Informe de Recursos Humanos del Sector Público Descentralizado I Semestre 2013

INSTITUTO DE PREVISIÓN MILITAR (IPM) EJECUCIÓN PRESUPUESTARIA JUNIO 2012 - JUNIO 2013 (Cifras en millones de Lempiras)

Periodo I Semestre 2012 I Semestre 2013

Ingreso Total

Ingreso Corriente

743.8 1,175.1

Gasto total

743.8 737.4

Gasto Servicios Inversión Corriente Personales

632.1 785.8

325.0 150.7

24.6 19.1

7.1 7.1

Relación de los Servicios Personales vs Ingresos Totales

Gasto Corriente

3.3% 1.6%

7.6% 12.7%

Fuente: IP M

Gastos por Servicios Personales en relación a la Inversión de la Institución (Cifras en millones de Lempiras) 24.6

30.0

19.1

20.0 7.1

10.0

Servicios Personales 7.1

Inversión

0.0

A Junio 2012 A Junio 2013

Servicios Personales como pocentaje del Gasto Corriente

4.0%

15.0% 10.0%

Servicios Personales como pocentaje de los Ingresos Totales

12.7% 7.6%

3.3%

3.0% 2.0%

5.0%

1.6%

1.0%

0.0%

0.0% A Junio 2012

A Junio 2012

A Junio 2013

A Junio 2013

48

Dirección General de Instituciones Descentralizadas (DGID) Informe de Recursos Humanos del Sector Público Descentralizado I Semestre 2013

PATRONATO NACIONAL DE LA INFANCIA (PANI) PATRONATO NACIONAL DE LA INFANCIA (PANI) PERSONAL Y SUELDOS PAGADOS JUNIO 2012 - JUNIO 2013 (Salarios en millones de Lempiras)

Concepto Permanente Contrato Proyectos Total

A Junio 2012 Plazas Sueldos 206 27.3 9 0.4 0 0.0 215 27.7

A Junio 2013 Plazas Sueldos 203 26.6 10 0.5 0 0.0 213 27.1

Variación Plazas Absoluta Relativa -3 -1% 1 11% 0 -2 -1%

Variación Sueldos Absoluta Relativa -0.7 -3% 0.1 25% 0.0 -0.6 -2%

Fuente: P A NI

Número Total de Empleados

Total Salarios Pagados (Cifras en millones de Lempiras)

215

215 27.8

215

27.7

27.6

214

27.4

214 213

213

27.2

213

27.0

212

26.8 A Junio 2012 A Junio 2013

27.1

A Junio 2012

A Junio 2013

49

Dirección General de Instituciones Descentralizadas (DGID) Informe de Recursos Humanos del Sector Público Descentralizado I Semestre 2013

PATRONATO NACIONAL DE LA INFANCIA (PANI) PERSONAL Y SUELDOS PAGADOS A Junio 2013 (Salarios en millones de Lempiras)

Género Masculino Plazas Sueldos 109 13.0 3 0.2 0 0.0 112 13.2

Concepto Permanente Contrato Proyectos Total

Género Femenino Plazas Sueldos 94 13.6 7 0.3 0 0.0 101 13.9

Plazas 203 10 0 213

Total Sueldos 26.6 0.5 0.0 27.1

% Masculino Plazas Sueldos 54% 49% 30% 40% 53% 49%

% Femenino Plazas Sueldos 46% 51% 70% 60% 47% 51%

Fuente: P A NI

Número de Empleados según Género

Salarios Pagados según Género (Cifras en millones de Lempiras)

101 Femenino

A Junio 2013 112

95

100

105

13.9

Femenino

A Junio 2013

Masculino

13.2

12.5

110

115

13.0

13.5

Masculino

14.0

50

Dirección General de Instituciones Descentralizadas (DGID) Informe de Recursos Humanos del Sector Público Descentralizado I Semestre 2013

PATRONATO NACIONAL DE LA INFANCIA (PANI) EJECUCIÓN PRESUPUESTARIA JUNIO 2012 - JUNIO 2013 (Cifras en millones de Lempiras)

Periodo

Ingreso Total

I Semestre 2012 I Semestre 2013

Ingreso Corriente

136.0 225.8

Gasto total

92.2 95.2

Gasto Servicios Inversión Corriente Personales

149.1 183.9

107.5 132.1

41.6 51.8

0.0 0.0

Relación de los Servicios Personales vs Ingresos Totales

Gasto Corriente

30.6% 22.9%

38.7% 39.2%

Fuente: P A NI

Gastos por Servicios Personales en relación a la Inversión de la Institución (Cifras en millones de Lempiras) 60.0

51.8

41.6

40.0 Servicios Personales

20.0 0.0 0.0

Inversión 0.0

A Junio 2012 A Junio 2013

Servicios Personales como pocentaje del Gasto Corriente

40.0%

39.4%

39.2%

39.2%

39.0% 38.8%

Servicios Personales como pocentaje de los Ingresos Totales

30.6%

30.0%

22.9%

20.0%

38.7%

10.0%

38.6% 38.4%

0.0% A Junio 2012

A Junio 2012

A Junio 2013

A Junio 2013

51

Dirección General de Instituciones Descentralizadas (DGID) Informe de Recursos Humanos del Sector Público Descentralizado I Semestre 2013

ESCUELA NACIONAL DE CIENCIAS FORESTALES (ESNACIFOR) ESCUELA NACIONAL DE CIENCIAS FORESTALES (ESNACIFOR) PERSONAL Y SUELDOS PAGADOS JUNIO 2012 - JUNIO 2013 (Salarios en millones de Lempiras)

Concepto Permanente Contrato Proyectos Total

A Junio 2012 Plazas Sueldos 124 9.4 80 3.6 0 0.0 204 13.0

A Junio 2013 Plazas Sueldos 125 9.6 74 3.2 0 0.0 199 12.8

Variación Plazas Absoluta Relativa 1 1% -6 -8% 0 -5 -2%

Variación Sueldos Absoluta Relativa 0.2 2% -0.4 -11% 0.0 -0.2 -2%

Fuente: ESNA CIFOR

Número Total de Empleados

Total Salarios Pagados (Cifras en millones de Lempiras)

204

204

13.0

203

13.0

202

13.0

201

12.9

200 199 198 197 196

199

12.9 12.8

12.8 12.8

12.7 A Junio 2012 A Junio 2013

A Junio 2012

A Junio 2013

52

Dirección General de Instituciones Descentralizadas (DGID) Informe de Recursos Humanos del Sector Público Descentralizado I Semestre 2013

ESCUELA NACIONAL DE CIENCIAS FORESTALES (ESNACIFOR) PERSONAL Y SUELDOS PAGADOS A Junio 2013 (Salarios en millones de Lempiras)

Género Masculino Plazas Sueldos 80 6.7 62 2.8 0 0.0 142 9.5

Concepto Permanente Contrato Proyectos Total

Género Femenino Plazas Sueldos 45 2.8 12 0.5 0 0.0 57 3.3

Plazas 125 74 0 199

Total Sueldos 9.5 3.3 0.0 12.8

% Masculino Plazas Sueldos 64% 71% 84% 85% 71% 74%

% Femenino Plazas Sueldos 36% 29% 16% 15% 29% 26%

Fuente: ESNA CIFOR

Número de Empleados según Género

Salarios Pagados según Género (Cifras en millones de Lempiras)

57

3.3 Femenino

A Junio 2013 142

0

50

100

Femenino

A Junio 2013

Masculino

9.5

0.0 150

5.0

Masculino

10.0

53

Dirección General de Instituciones Descentralizadas (DGID) Informe de Recursos Humanos del Sector Público Descentralizado I Semestre 2013

ESCUELA NACIONAL DE CIENCIAS FORESTALES (ESNACIFOR) EJECUCIÓN PRESUPUESTARIA JUNIO 2012 - JUNIO 2013 (Cifras en millones de Lempiras)

Periodo

Ingreso Total

I Semestre 2012 I Semestre 2013

Ingreso Corriente

32.3 33.2

Gasto total

27.4 28.9

Gasto Servicios Inversión Corriente Personales

24.2 48.7

23.2 41.0

17.3 19.6

1.0 7.8

Relación de los Servicios Personales vs Ingresos Totales

Gasto Corriente

53.6% 59.0%

74.6% 47.8%

Fuente: ESNA CIFOR

Gastos por Servicios Personales en relación a la Inversión de la Institución (Cifras en millones de Lempiras) 17.3

20.0

19.6

15.0 10.0

5.0

1.0

Servicios Personales

7.8

Inversión

0.0

A Junio 2012 A Junio 2013

Servicios Personales como pocentaje del Gasto Corriente

80.0%

74.6%

Servicios Personales como pocentaje de los Ingresos Totales 60.0%

59.0%

58.0%

60.0%

47.8%

40.0%

56.0%

53.6%

54.0%

20.0%

52.0%

0.0%

50.0% A Junio 2012

A Junio 2012 A Junio 2013

A Junio 2013

54

Dirección General de Instituciones Descentralizadas (DGID) Informe de Recursos Humanos del Sector Público Descentralizado I Semestre 2013

COMISIÓN NACIONAL PRO-INSTALACIONES DEPORTIVAS Y MEJORAMIENTO DEL DEPORTE (CONAPID) COMISIÓN NACIONAL PRO-INSTALACIONES DEPORTIVAS Y MEJORAMIENTO DEL DEPORTE (CONAPID) PERSONAL Y SUELDOS PAGADOS JUNIO 2012 - JUNIO 2013 (Salarios en millones de Lempiras)

Concepto Permanente Contrato Proyectos Total

A Junio 2012 Plazas Sueldos 157 13.0 9 0.2 0 0.0 166 13.2

A Junio 2013 Plazas Sueldos 156 13.4 6 0.6 0 0.0 162 14.0

Variación Plazas Absoluta Relativa -1 -1% -3 -33% 0 -4 -2%

Variación Sueldos Absoluta Relativa 0.4 3% 0.4 200% 0.0 0.8 6%

Fuente: CONA P ID

Número Total de Empleados

Total Salarios Pagados (Cifras en millones de Lempiras)

166

166

14.0

14.0

165

13.8

164

13.6

163 162

162

13.4

13.2

13.2

161

13.0

160

12.8 A Junio 2012 A Junio 2013

A Junio 2012

A Junio 2013

55

Dirección General de Instituciones Descentralizadas (DGID) Informe de Recursos Humanos del Sector Público Descentralizado I Semestre 2013

COMISIÓN NACIONAL PRO-INSTALACIONES DEPORTIVAS Y MEJORAMIENTO DEL DEPORTE (CONAPID) PERSONAL Y SUELDOS PAGADOS A Junio 2013 (Salarios en millones de Lempiras)

Género Masculino Plazas Sueldos 115 9.8 3 0.2 0 0.0 118 10.0

Concepto Permanente Contrato Proyectos Total

Género Femenino Plazas Sueldos 41 3.5 3 0.3 0 0.0 44 3.8

Plazas 156 6 0 162

Total Sueldos 13.3 0.5 0.0 13.8

% Masculino Plazas Sueldos 74% 74% 50% 40% 73% 72%

% Femenino Plazas Sueldos 26% 26% 50% 60% 27% 28%

Fuente: CONA P ID

Número de Empleados según Género

Salarios Pagados según Género (Cifras en millones de Lempiras)

44 Femenino

A Junio 2013 118

0

50

100

3.8

Femenino

A Junio 2013

Masculino

10.0

0.0 150

5.0

Masculino

10.0

56

Dirección General de Instituciones Descentralizadas (DGID) Informe de Recursos Humanos del Sector Público Descentralizado I Semestre 2013

COMISIÓN NACIONAL PRO-INSTALACIONES DEPORTIVAS Y MEJORAMIENTO DEL DEPORTE (CONAPID) EJECUCIÓN PRESUPUESTARIA JUNIO 2012 - JUNIO 2013 (Cifras en millones de Lempiras)

Periodo

Ingreso Total

I Semestre 2012 I Semestre 2013

Ingreso Corriente

32.3 15.2

Gasto total

32.3 15.2

Gasto Servicios Inversión Corriente Personales

26.7 14.2

12.9 10.8

11.0 9.0

13.9 3.4

Relación de los Servicios Personales vs Ingresos Totales

Gasto Corriente

34.1% 59.2%

85.3% 83.3%

Fuente: CONA P ID

Gastos por Servicios Personales en relación a la Inversión de la Institución (Cifras en millones de Lempiras) 13.9

15.0

11.0

10.0

9.0 Servicios Personales

5.0

3.4

Inversión

0.0

A Junio 2012 A Junio 2013

Servicios Personales como pocentaje del Gasto Corriente

86.0%

Servicios Personales como pocentaje de los Ingresos Totales

85.0%

40.0%

84.0%

59.2%

60.0%

85.3%

83.3%

83.0% 82.0%

34.1%

20.0%

0.0% A Junio 2012

A Junio 2012 A Junio 2013

A Junio 2013

57

Dirección General de Instituciones Descentralizadas (DGID) Informe de Recursos Humanos del Sector Público Descentralizado I Semestre 2013

INSTITUTO HONDUREÑO DE ANTROPOLOGÍA E HISTORIA (IHAH) INSTITUTO HONDUREÑO DE ANTROPOLOGÍA E HISTORIA (IHAH) PERSONAL Y SUELDOS PAGADOS JUNIO 2012 - JUNIO 2013 (Salarios en millones de Lempiras)

Concepto Permanente Contrato Proyectos Total

A Junio 2012 Plazas Sueldos 146 10.7 8 0.2 0 0.0 154 10.9

A Junio 2013 Plazas Sueldos 146 11.9 8 0.3 4 0.3 158 12.5

Variación Plazas Absoluta Relativa 0 0% 0 0% 4 4 3%

Variación Sueldos Absoluta Relativa 1.2 11% 0.1 50% 0.3 1.6 15%

Fuente: IHA H

Número Total de Empleados

Total Salarios Pagados (Cifras en millones de Lempiras)

158

158 157

12.0

156 155

12.5

12.5

11.5

154

10.9

154

11.0

153

10.5

152

10.0 A Junio 2012 A Junio 2013

A Junio 2012

A Junio 2013

58

Dirección General de Instituciones Descentralizadas (DGID) Informe de Recursos Humanos del Sector Público Descentralizado I Semestre 2013

INSTITUTO HONDUREÑO DE ANTROPOLOGÍA E HISTORIA (IHAH) PERSONAL Y SUELDOS PAGADOS A Junio 2013 (Salarios en millones de Lempiras)

Género Masculino Plazas Sueldos 98 7.7 2 0.1 3 0.2 103 8.0

Concepto Permanente Contrato Proyectos Total

Género Femenino Plazas Sueldos 48 4.2 6 0.2 1 0.0 55 4.4

Plazas 146 8 4 158

Total Sueldos 11.9 0.3 0.2 12.4

% Masculino Plazas Sueldos 67% 65% 25% 33% 75% 80% 65% 64%

% Femenino Plazas Sueldos 33% 35% 75% 67% 25% 20% 35% 36%

Fuente: IHA H

Número de Empleados según Género

Salarios Pagados según Género (Cifras en millones de Lempiras)

55 Femenino

A Junio 2013 103

0

50

4.4 Femenino

A Junio 2013

Masculino

8.0

0.0 100

150

2.0

4.0

6.0

Masculino

8.0

59

Dirección General de Instituciones Descentralizadas (DGID) Informe de Recursos Humanos del Sector Público Descentralizado I Semestre 2013

INSTITUTO HONDUREÑO DE ANTROPOLOGÍA E HISTORIA (IHAH) EJECUCIÓN PRESUPUESTARIA JUNIO 2012 - JUNIO 2013 (Cifras en millones de Lempiras)

Ingreso Total

Periodo I Semestre 2012 I Semestre 2013

Ingreso Corriente

31.0 43.3

Gasto total

22.7 23.4

Gasto Servicios Inversión Corriente Personales

25.4 27.7

22.4 24.3

17.3 19.0

3.0 3.4

Relación de los Servicios Personales vs Ingresos Totales

Gasto Corriente

55.8% 43.9%

77.2% 78.2%

Fuente: IHA H

Gastos por Servicios Personales en relación a la Inversión de la Institución (Cifras en millones de Lempiras) 17.3

20.0

19.0

15.0 10.0

Servicios Personales

3.0

5.0

3.4

0.0

Inversión

A Junio 2012 A Junio 2013

Servicios Personales como pocentaje del Gasto Corriente

60.0%

78.5%

55.8%

78.2%

78.0% 77.5%

Servicios Personales como pocentaje de los Ingresos Totales

43.9% 40.0%

77.2% 20.0%

77.0% 76.5%

0.0% A Junio 2012

A Junio 2012 A Junio 2013

A Junio 2013

60

Dirección General de Instituciones Descentralizadas (DGID) Informe de Recursos Humanos del Sector Público Descentralizado I Semestre 2013

INSTITUTO NACIONAL DE ESTADÍSTICAS (INE) INSTITUTO NACIONAL DE ESTADÍSTICAS (INE) PERSONAL Y SUELDOS PAGADOS JUNIO 2012 - JUNIO 2013 (Salarios en millones de Lempiras)

Concepto Permanente Contrato Proyectos Total

A Junio 2012 Plazas Sueldos 76 9.1 84 7.5 0 0.0 160 16.6

A Junio 2013 Plazas Sueldos 74 9.7 60 5.5 0 0.0 134 15.2

Variación Plazas Absoluta Relativa -2 -3% -24 -29% 0 -26 -16%

Variación Sueldos Absoluta Relativa 0.6 7% -2.0 -27% 0.0 -1.4 -8%

Fuente: INE

Número Total de Empleados

Total Salarios Pagados (Cifras en millones de Lempiras)

160

160 155

17.0

150

16.5

16.6

145

16.0

140 135 130 125 120

134

15.5

15.2

15.0 14.5 A Junio 2012 A Junio 2013

A Junio 2012

A Junio 2013

61

Dirección General de Instituciones Descentralizadas (DGID) Informe de Recursos Humanos del Sector Público Descentralizado I Semestre 2013

INSTITUTO NACIONAL DE ESTADÍSTICAS (INE) PERSONAL Y SUELDOS PAGADOS A Junio 2013 (Salarios en millones de Lempiras)

Género Masculino Plazas Sueldos 42 5.5 30 2.9 0 0.0 72 8.4

Concepto Permanente Contrato Proyectos Total

Género Femenino Plazas Sueldos 32 4.1 30 2.6 0 0.0 62 6.7

Plazas 74 60 0 134

Total Sueldos 9.6 5.5 0.0 15.1

% Masculino Plazas Sueldos 57% 57% 50% 53% 54% 56%

% Femenino Plazas Sueldos 43% 43% 50% 47% 46% 44%

Fuente: INE

Número de Empleados según Género

Salarios Pagados según Género (Cifras en millones de Lempiras)

62 Femenino

A Junio 2013 72

55

60

65

6.7

Femenino

A Junio 2013

Masculino

8.4

0.0 70

75

5.0

Masculino

10.0

62

Dirección General de Instituciones Descentralizadas (DGID) Informe de Recursos Humanos del Sector Público Descentralizado I Semestre 2013

INSTITUTO NACIONAL DE ESTADÍSTICAS (INE) EJECUCIÓN PRESUPUESTARIA JUNIO 2012 - JUNIO 2013 (Cifras en millones de Lempiras)

Ingreso Total

Periodo I Semestre 2012 I Semestre 2013

Ingreso Corriente

55.6 306.3

Gasto total

51.1 52.3

Gasto Servicios Inversión Corriente Personales

51.6 306.3

45.8 303.5

11.8 13.9

0.4 2.8

Relación de los Servicios Personales vs Ingresos Totales

Gasto Corriente

21.2% 4.5%

25.8% 4.6%

Fuente: INE

Gastos por Servicios Personales en relación a la Inversión de la Institución (Cifras en millones de Lempiras) 15.0

13.9

11.8

10.0 Servicios Personales

5.0

0.4

2.8

Inversión

0.0 A Junio 2012 A Junio 2013

Servicios Personales como pocentaje del Gasto Corriente

30.0%

Servicios Personales como pocentaje de los Ingresos Totales 25.0%

25.8%

21.2%

20.0%

20.0%

15.0% 10.0%

10.0%

4.6%

0.0%

4.5%

5.0%

0.0% A Junio 2012

A Junio 2012 A Junio 2013

A Junio 2013

63

Dirección General de Instituciones Descentralizadas (DGID) Informe de Recursos Humanos del Sector Público Descentralizado I Semestre 2013

INSTITUTO HONDUREÑO DE MERCADEO AGRÍCOLA (IHMA) INSTITUTO HONDUREÑO DE MERCADEO AGRÍCOLA (IHMA) PERSONAL Y SUELDOS PAGADOS JUNIO 2012 - JUNIO 2013 (Salarios en millones de Lempiras)

Concepto Permanente Contrato Proyectos Total

A Junio 2012 Plazas Sueldos 89 5.0 8 0.4 0 0.0 97 5.4

A Junio 2013 Plazas Sueldos 87 5.1 12 0.4 0 0.0 99 5.5

Variación Plazas Absoluta Relativa -2 -2% 4 50% 0 2 2%

Variación Sueldos Absoluta Relativa 0.1 2% 0.0 0% 0.0 0.1 2%

Fuente: IHM A

Número Total de Empleados

Total Salarios Pagados (Cifras en millones de Lempiras)

99

99

98 98

5.5

5.5

99

5.5 97

5.4

97

5.4

97

96

5.4 A Junio 2012 A Junio 2013

A Junio 2012 A Junio 2013

64

Dirección General de Instituciones Descentralizadas (DGID) Informe de Recursos Humanos del Sector Público Descentralizado I Semestre 2013

INSTITUTO HONDUREÑO DE MERCADEO AGRÍCOLA (IHMA) PERSONAL Y SUELDOS PAGADOS A Junio 2013 (Salarios en millones de Lempiras)

Género Masculino Plazas Sueldos 66 3.6 9 0.3 0 0.0 75 3.9

Concepto Permanente Contrato Proyectos Total

Género Femenino Plazas Sueldos 21 1.5 3 0.2 0 0.0 24 1.7

Plazas 87 12 0 99

Total Sueldos 5.1 0.5 0.0 5.6

% Masculino Plazas Sueldos 76% 71% 75% 60% 76% 70%

% Femenino Plazas Sueldos 24% 29% 25% 40% 24% 30%

Fuente: IHM A

Número de Empleados según Género

Salarios Pagados según Género (Cifras en millones de Lempiras)

24 Femenino

A Junio 2013 75

0

20

40

1.7 Femenino

A Junio 2013

Masculino

3.9

0.0 60

80

1.0

2.0

3.0

Masculino

4.0

65

Dirección General de Instituciones Descentralizadas (DGID) Informe de Recursos Humanos del Sector Público Descentralizado I Semestre 2013

INSTITUTO HONDUREÑO DE MERCADEO AGRÍCOLA (IHMA) EJECUCIÓN PRESUPUESTARIA JUNIO 2012 - JUNIO 2013 (Cifras en millones de Lempiras)

Periodo

Ingreso Total

I Semestre 2012 I Semestre 2013

Ingreso Corriente

9.9 14.9

Gasto total

9.9 14.9

Gasto Servicios Inversión Corriente Personales

15.2 18.7

15.2 18.7

7.6 8.1

0.0 0.0

Relación de los Servicios Personales vs Ingresos Totales

Gasto Corriente

76.8% 54.4%

50.0% 43.3%

Fuente: IHM A

Gastos por Servicios Personales en relación a la Inversión de la Institución (Cifras en millones de Lempiras) 10.0

7.6

8.1

5.0

Servicios Personales

0.0 0.0

Inversión 0.0

A Junio 2012 A Junio 2013

Servicios Personales como pocentaje del Gasto Corriente 50.0%

Servicios Personales como pocentaje de los Ingresos Totales 80.0%

50.0%

76.8% 54.4%

60.0% 45.0%

43.3%

40.0%

40.0% 20.0%

35.0%

0.0% A Junio 2012

A Junio 2012 A Junio 2013

A Junio 2013

66

Dirección General de Instituciones Descentralizadas (DGID) Informe de Recursos Humanos del Sector Público Descentralizado I Semestre 2013

INSTITUTO HONDUREÑO DE TURISMO (IHT) INSTITUTO HONDUREÑO DE TURISMO (IHT) PERSONAL Y SUELDOS PAGADOS JUNIO 2012 - JUNIO 2013 (Salarios en millones de Lempiras)

Concepto Permanente Contrato Proyectos Total

A Junio 2012 Plazas Sueldos 86 10.1 5 0.2 0 0.0 91 10.3

A Junio 2013 Plazas Sueldos 88 10.9 5 0.2 0 0.0 93 11.1

Variación Plazas Absoluta Relativa 2 2% 0 0% 0 2 2%

Variación Sueldos Absoluta Relativa 0.8 8% 0.0 0% 0.0 0.8 8%

Fuente: IHT

Número Total de Empleados

Total Salarios Pagados (Cifras en millones de Lempiras)

93

93

11.0

92 92

11.1

11.2

93

10.8 10.6

91

10.4

91

10.3

10.2

91

10.0

90

9.8 A Junio 2012 A Junio 2013

A Junio 2012

A Junio 2013

67

Dirección General de Instituciones Descentralizadas (DGID) Informe de Recursos Humanos del Sector Público Descentralizado I Semestre 2013

INSTITUTO HONDUREÑO DE TURISMO (IHT) PERSONAL Y SUELDOS PAGADOS A Junio 2013 (Salarios en millones de Lempiras)

Género Masculino Plazas Sueldos 35 4.1 0 0.0 0 0.0 35 4.1

Concepto Permanente Contrato Proyectos Total

Género Femenino Plazas Sueldos 53 6.8 5 0.2 0 0.0 58 7.0

Plazas 88 5 0 93

Total Sueldos 10.9 0.2 0.0 11.1

% Masculino Plazas Sueldos 40% 38% 0% 0% 38% 37%

% Femenino Plazas Sueldos 60% 62% 100% 100% 62% 63%

Fuente: IHT

Número de Empleados según Género

Salarios Pagados según Género (Cifras en millones de Lempiras)

58 Femenino

A Junio 2013 35

0

20

40

7.0

Femenino

A Junio 2013

Masculino

4.1

0.0 60

2.0

4.0

6.0

Masculino

8.0

68

Dirección General de Instituciones Descentralizadas (DGID) Informe de Recursos Humanos del Sector Público Descentralizado I Semestre 2013

INSTITUTO HONDUREÑO DE TURISMO (IHT) EJECUCIÓN PRESUPUESTARIA JUNIO 2012 - JUNIO 2013 (Cifras en millones de Lempiras)

Ingreso Total

Periodo I Semestre 2012 I Semestre 2013

Ingreso Corriente

117.2 46.8

Gasto total

58.0 45.5

Gasto Servicios Inversión Corriente Personales

101.5 50.7

72.5 49.2

20.2 16.6

29.0 1.5

Relación de los Servicios Personales vs Ingresos Totales

Gasto Corriente

17.2% 35.5%

27.9% 33.7%

Fuente: IHT

Gastos por Servicios Personales en relación a la Inversión de la Institución (Cifras en millones de Lempiras) 29.0

30.0

20.2

20.0

16.6 Servicios Personales

10.0

Inversión

1.5

0.0

A Junio 2012 A Junio 2013

Servicios Personales como pocentaje del Gasto Corriente

Servicios Personales como pocentaje de los Ingresos Totales 40.0%

40.0%

27.9%

33.7%

30.0%

30.0%

20.0%

20.0%

10.0%

10.0%

0.0%

35.5% 17.2%

0.0% A Junio 2012

A Junio 2012 A Junio 2013

A Junio 2013

69

Dirección General de Instituciones Descentralizadas (DGID) Informe de Recursos Humanos del Sector Público Descentralizado I Semestre 2013

INSTITUTO NACIONAL DE LA MUJER (INAM) INSTITUTO NACIONAL DE LA MUJER (INAM) PERSONAL Y SUELDOS PAGADOS JUNIO 2012 - JUNIO 2013 (Salarios en millones de Lempiras)

Concepto Permanente Contrato Proyectos Total

A Junio 2012 Plazas Sueldos 51 5.1 2 0.1 0 0.0 53 5.2

A Junio 2013 Plazas Sueldos 49 5.3 2 0.1 0 0.0 51 5.4

Variación Plazas Absoluta Relativa -2 -4% 0 0% 0 -2 -4%

Variación Sueldos Absoluta Relativa 0.2 4% 0.0 0% 0.0 0.2 4%

Fuente: INA M

Número Total de Empleados

Total Salarios Pagados (Cifras en millones de Lempiras)

53

53

5.4

5.4

53

5.4

52

5.3

52 51

51

5.3

5.2

5.2

51

5.2

50

5.1 A Junio 2012 A Junio 2013

A Junio 2012 A Junio 2013

70

Dirección General de Instituciones Descentralizadas (DGID) Informe de Recursos Humanos del Sector Público Descentralizado I Semestre 2013

INSTITUTO NACIONAL DE LA MUJER (INAM) PERSONAL Y SUELDOS PAGADOS A Junio 2013 (Salarios en millones de Lempiras)

Género Masculino Plazas Sueldos 14 1.2 0 0.0 0 0.0 14 1.2

Concepto Permanente Contrato Proyectos Total

Género Femenino Plazas Sueldos 35 4.1 2 0.1 0 0.0 37 4.2

Plazas 49 2 0 51

Total Sueldos 5.3 0.1 0.0 5.4

% Masculino Plazas Sueldos 29% 23% 0% 0% 27% 22%

% Femenino Plazas Sueldos 71% 77% 100% 100% 73% 78%

Fuente: INA M

Número de Empleados según Género

Salarios Pagados según Género (Cifras en millones de Lempiras)

37 Femenino

A Junio 2013 14

0

10

20

4.2 Femenino

A Junio 2013

1.2

Masculino

0.0 30

40

2.0

Masculino

4.0

6.0

71

Dirección General de Instituciones Descentralizadas (DGID) Informe de Recursos Humanos del Sector Público Descentralizado I Semestre 2013

INSTITUTO NACIONAL DE LA MUJER (INAM) EJECUCIÓN PRESUPUESTARIA JUNIO 2012 - JUNIO 2013 (Cifras en millones de Lempiras)

Ingreso Total

Periodo I Semestre 2012 I Semestre 2013

Ingreso Corriente

15.5 11.2

Gasto total

15.5 11.2

Gasto Servicios Inversión Corriente Personales

15.5 11.2

15.0 11.2

7.4 7.4

0.5 0.0

Relación de los Servicios Personales vs Ingresos Totales

Gasto Corriente

47.7% 66.1%

49.3% 66.1%

Fuente: INA M

Gastos por Servicios Personales en relación a la Inversión de la Institución (Cifras en millones de Lempiras) 7.4

8.0

7.4

6.0 4.0 2.0

Servicios Personales

0.5

0.0

Inversión 0.0

A Junio 2012 A Junio 2013

Servicios Personales como pocentaje del Gasto Corriente

80.0%

80.0%

60.0%

Servicios Personales como pocentaje de los Ingresos Totales

66.1%

49.3%

60.0%

40.0%

40.0%

20.0%

20.0%

0.0%

66.1%

47.7%

0.0% A Junio 2012

A Junio 2012 A Junio 2013

A Junio 2013

72

Dirección General de Instituciones Descentralizadas (DGID) Informe de Recursos Humanos del Sector Público Descentralizado I Semestre 2013

INSTITUTO HONDUREÑO DE COOPERATIVAS (IHDECOOP) INSTITUTO HONDUREÑO DE COOPERATIVAS (IHDECOOP) PERSONAL Y SUELDOS PAGADOS JUNIO 2012 - JUNIO 2013 (Salarios en millones de Lempiras)

Concepto Permanente Contrato Proyectos Total

A Junio 2012 Plazas Sueldos 50 1.8 0 0.0 0 0.0 50 1.8

A Junio 2013 Plazas Sueldos 49 3.8 0 0.0 0 0.0 49 3.8

Variación Plazas Absoluta Relativa -1 -2% 0 0 -1 -2%

Variación Sueldos Absoluta Relativa 2.0 111% 0.0 0.0 2.0 111%

Fuente: IHDECOOP

Número Total de Empleados

Total Salarios Pagados (Cifras en millones de Lempiras)

50

50 3.8

4.0

50 50

3.0

49 49 49 49 49 48

49

2.0

1.8

1.0

0.0 A Junio 2012 A Junio 2013

A Junio 2012 A Junio 2013

73

Dirección General de Instituciones Descentralizadas (DGID) Informe de Recursos Humanos del Sector Público Descentralizado I Semestre 2013

INSTITUTO HONDUREÑO DE COOPERATIVAS (IHDECOOP) PERSONAL Y SUELDOS PAGADOS A Junio 2013 (Salarios en millones de Lempiras)

Género Masculino Plazas Sueldos 19 1.8 0 0.0 0 0.0 19 1.8

Concepto Permanente Contrato Proyectos Total

Género Femenino Plazas Sueldos 30 2.0 0 0.0 0 0.0 30 2.0

Plazas 49 0 0 49

Total Sueldos 3.8 0.0 0.0 3.8

% Masculino Plazas Sueldos 39% 47% 39% 47%

% Femenino Plazas Sueldos 61% 53% 61% 53%

Fuente: IHDECOOP

Número de Empleados según Género

Salarios Pagados según Género (Cifras en millones de Lempiras)

30 Femenino

A Junio 2013 19

0

10

20

2.0 Femenino

A Junio 2013

Masculino

1.8

1.7 30

1.8

Masculino

1.9

2.0

74

Dirección General de Instituciones Descentralizadas (DGID) Informe de Recursos Humanos del Sector Público Descentralizado I Semestre 2013

INSTITUTO HONDUREÑO DE COOPERATIVAS (IHDECOOP) EJECUCIÓN PRESUPUESTARIA JUNIO 2012 - JUNIO 2013 (Cifras en millones de Lempiras)

Periodo

Ingreso Total

I Semestre 2012 I Semestre 2013

Ingreso Corriente

8.4 12.2

Gasto total

8.4 12.2

Gasto Servicios Inversión Corriente Personales

7.3 8.7

7.3 8.7

4.6 5.9

0.0 0.1

Relación de los Servicios Personales vs Ingresos Totales

Gasto Corriente

54.8% 48.4%

63.0% 67.8%

Fuente: IHDECOOP

Gastos por Servicios Personales en relación a la Inversión de la Institución (Cifras en millones de Lempiras) 6.0

5.9

4.6

4.0 Servicios Personales

2.0 0.0 0.0

Inversión

0.1 A Junio 2012

A Junio 2013

Servicios Personales como pocentaje del Gasto Corriente 67.8%

68.0% 66.0% 64.0%

63.0%

62.0% 60.0%

A Junio 2012

Servicios Personales como pocentaje de los Ingresos Totales 56.0% 54.0% 52.0% 50.0% 48.0% 46.0% 44.0%

54.8%

48.4%

A Junio 2012

A Junio 2013

A Junio 2013

75

Dirección General de Instituciones Descentralizadas (DGID) Informe de Recursos Humanos del Sector Público Descentralizado I Semestre 2013

INSTITUTO HONDUREÑO PARA LA PREVENCIÓN DEL ALCOHOLISMO, DROGADICCIÓN Y FARMACODEPENDENCIA (IHADFA) INSTITUTO HONDUREÑO PARA LA PREVENCIÓN DEL ALCOHOLISMO, DROGADICCIÓN Y FARMACODEPENDENCIA (IHADFA)

PERSONAL Y SUELDOS PAGADOS JUNIO 2012 - JUNIO 2013 (Salarios en millones de Lempiras)

Concepto Permanente Contrato Proyectos Total

A Junio 2012 Plazas Sueldos 43 5.1 13 0.7 0 0.0 56 5.8

A Junio 2013 Plazas Sueldos 39 4.3 8 0.4 0 0.0 47 4.7

Variación Plazas Absoluta Relativa -4 -9% -5 -38% 0 -9 -16%

Variación Sueldos Absoluta Relativa -0.8 -16% -0.3 -43% 0.0 -1.1 -19%

Fuente: IHA DFA

Número Total de Empleados

Total Salarios Pagados (Cifras en millones de Lempiras)

56

56 54

6.0

52

5.0

50

4.0

48

47

4.7

3.0

46

2.0

44

1.0

42

5.8

0.0 A Junio 2012 A Junio 2013

A Junio 2012 A Junio 2013

76

Dirección General de Instituciones Descentralizadas (DGID) Informe de Recursos Humanos del Sector Público Descentralizado I Semestre 2013

INSTITUTO HONDUREÑO PARA LA PREVENCIÓN DEL ALCOHOLISMO, DROGADICCIÓN Y FARMACODEPENDENCIA (IHADFA) PERSONAL Y SUELDOS PAGADOS A Junio 2013 (Salarios en millones de Lempiras)

Género Masculino Plazas Sueldos 20 2.4 7 0.4 0 0.0 27 2.8

Concepto Permanente Contrato Proyectos Total

Género Femenino Plazas Sueldos 19 1.9 1 0.0 0 0.0 20 1.9

Plazas 39 8 0 47

Total Sueldos 4.3 0.4 0.0 4.7

% Masculino Plazas Sueldos 51% 56% 88% 91% 57% 59%

% Femenino Plazas Sueldos 49% 44% 13% 9% 43% 41%

Fuente: IHA DFA

Número de Empleados según Género

Salarios Pagados según Género (Cifras en millones de Lempiras)

20 Femenino

A Junio 2013 27

0

10

20

1.9 Femenino

A Junio 2013

Masculino

2.8

0.0 30

1.0

2.0

Masculino

3.0

77

Dirección General de Instituciones Descentralizadas (DGID) Informe de Recursos Humanos del Sector Público Descentralizado I Semestre 2013

INSTITUTO HONDUREÑO PARA LA PREVENCIÓN DEL ALCOHOLISMO, DROGADICCIÓN Y FARMACODEPENDENCIA (IHADFA) EJECUCIÓN PRESUPUESTARIA JUNIO 2012 - JUNIO 2013 (Cifras en millones de Lempiras)

Periodo

Ingreso Total

I Semestre 2012 I Semestre 2013

Ingreso Corriente

25.0 6.4

Gasto total

25.0 6.4

Gasto Servicios Inversión Corriente Personales

9.8 4.2

8.5 4.2

1.8 3.4

1.2 0.0

Relación de los Servicios Personales vs Ingresos Totales

Gasto Corriente

7.2% 53.1%

21.2% 81.0%

Fuente: IHA DFA

Gastos por Servicios Personales en relación a la Inversión de la Institución (Cifras en millones de Lempiras) 4.0

3.4

3.0

1.8

2.0

1.2

Servicios Personales

1.0

Inversión

0.0

0.0 A Junio 2012 A Junio 2013

Servicios Personales como pocentaje del Gasto Corriente

Servicios Personales como pocentaje de los Ingresos Totales 60.0%

100.0%

53.1%

81.0%

80.0%

40.0%

60.0% 40.0%

21.2%

20.0%

20.0% 0.0%

7.2%

0.0% A Junio 2012

A Junio 2012 A Junio 2013

A Junio 2013

78

Dirección General de Instituciones Descentralizadas (DGID) Informe de Recursos Humanos del Sector Público Descentralizado I Semestre 2013

INSTITUTO DE PREVISIÓN SOCIAL DE LOS EMPLEADOS DE LA UIVERSIDAD NACIONAL AUTÓNOMA DE HONDURAS (INPREUNAH) INSTITUTO DE PREVISIÓN SOCIAL DE LOS EMPLEADOS DE LA UIVERSIDAD NACIONAL AUTÓNOMA DE HONDURAS (INPREUNAH)

PERSONAL Y SUELDOS PAGADOS JUNIO 2012 - JUNIO 2013 (Salarios en millones de Lempiras)

Concepto Permanente Contrato Proyectos Total

A Junio 2012 Plazas Sueldos 41 4.6 3 0.1 0 0.0 44 4.7

A Junio 2013 Plazas Sueldos 42 5.1 2 0.1 0 0.0 44 5.2

Variación Plazas Absoluta Relativa 1 2% -1 -33% 0 0 0%

Variación Sueldos Absoluta Relativa 0.5 11% 0.0 0% 0.0 0.5 11%

Fuente: INP REUNA H

Número Total de Empleados

Total Salarios Pagados (Cifras en millones de Lempiras)

50

44

44

5.2

5.2

40 5.0

30

20

4.8

10

4.6

0

4.7

4.4 A Junio 2012 A Junio 2013

A Junio 2012 A Junio 2013

79

Dirección General de Instituciones Descentralizadas (DGID) Informe de Recursos Humanos del Sector Público Descentralizado I Semestre 2013

INSTITUTO DE PREVISIÓN SOCIAL DE LOS EMPLEADOS DE LA UIVERSIDAD NACIONAL AUTÓNOMA DE HONDURAS (INPREUNAH) PERSONAL Y SUELDOS PAGADOS A Junio 2013 (Salarios en millones de Lempiras)

Género Masculino Plazas Sueldos 16 2.2 2 0.1 0 0.0 18 2.3

Concepto Permanente Contrato Proyectos Total

Género Femenino Plazas Sueldos 26 2.9 0 0.0 0 0.0 26 2.9

Plazas 42 2 0 44

Total Sueldos 5.1 0.1 0.0 5.2

% Masculino Plazas Sueldos 38% 43% 100% 100% 41% 44%

% Femenino Plazas Sueldos 62% 57% 0% 0% 59% 56%

Fuente: INP REUNA H

Número de Empleados según Género

Salarios Pagados según Género (Cifras en millones de Lempiras)

26 Femenino

A Junio 2013 18

0

10

20

2.9 Femenino

A Junio 2013

Masculino

2.3

0.0 30

1.0

2.0

Masculino

3.0

80

Dirección General de Instituciones Descentralizadas (DGID) Informe de Recursos Humanos del Sector Público Descentralizado I Semestre 2013

INSTITUTO DE PREVISIÓN SOCIAL DE LOS EMPLEADOS DE LA UIVERSIDAD NACIONAL AUTÓNOMA DE HONDURAS (INPREUNAH) EJECUCIÓN PRESUPUESTARIA JUNIO 2012 - JUNIO 2013 (Cifras en millones de Lempiras)

Ingreso Total

Periodo I Semestre 2012 I Semestre 2013

Ingreso Corriente

367.8 247.2

Gasto total

245.7 155.5

Gasto Servicios Inversión Corriente Personales

368.4 277.1

172.2 200.5

6.2 6.2

0.1 0.1

Relación de los Servicios Personales vs Ingresos Totales

Gasto Corriente

1.7% 2.5%

3.6% 3.1%

Fuente: INP REUNA H

Gastos por Servicios Personales en relación a la Inversión de la Institución (Cifras en millones de Lempiras) 8.0

6.2

6.2

6.0 4.0

Servicios Personales

2.0

0.1

0.0

Inversión 0.1

A Junio 2012 A Junio 2013

Servicios Personales como pocentaje del Gasto Corriente

3.8%

Servicios Personales como pocentaje de los Ingresos Totales 3.0%

3.6%

3.6%

2.0%

2.5% 1.7%

3.4% 3.2%

3.1%

3.0% 2.8%

1.0% 0.0%

A Junio 2012

A Junio 2012 A Junio 2013

A Junio 2013

81

Dirección General de Instituciones Descentralizadas (DGID) Informe de Recursos Humanos del Sector Público Descentralizado I Semestre 2013

INSTITUTO DE CRÉDITO EDUCATIVO (EDUCREDITO) INSTITUTO DE CRÉDITO EDUCATIVO (EDUCREDITO) PERSONAL Y SUELDOS PAGADOS JUNIO 2012 - JUNIO 2013 (Salarios en millones de Lempiras)

Concepto Permanente Contrato Proyectos Total

A Junio 2012 Plazas Sueldos 34 2.5 6 0.3 0 0.0 40 2.8

A Junio 2013 Plazas Sueldos 35 2.8 0 0.0 0 0.0 35 2.8

Variación Plazas Absoluta Relativa 1 3% -6 -100% 0 -5 -13%

Variación Sueldos Absoluta Relativa 0.3 12% -0.3 -100% 0.0 0.0 0%

Fuente: EDUCREDITO

Número Total de Empleados

Total Salarios Pagados (Cifras en millones de Lempiras)

40

40 39

3.0

38

2.5

37

2.0

36 35 34 33 32

35

2.8

2.8

1.5

1.0 0.5 0.0 A Junio 2012 A Junio 2013

A Junio 2012 A Junio 2013

82

Dirección General de Instituciones Descentralizadas (DGID) Informe de Recursos Humanos del Sector Público Descentralizado I Semestre 2013

INSTITUTO DE CRÉDITO EDUCATIVO (EDUCREDITO) PERSONAL Y SUELDOS PAGADOS A Junio 2013 (Salarios en millones de Lempiras)

Género Masculino Plazas Sueldos 17 1.4 0 0.0 0 0.0 17 1.4

Concepto Permanente Contrato Proyectos Total

Género Femenino Plazas Sueldos 18 1.4 0 0.0 0 0.0 18 1.4

Plazas 35 0 0 35

Total Sueldos 2.8 0.0 0.0 2.8

% Masculino Plazas Sueldos 49% 50% 49% 50%

% Femenino Plazas Sueldos 51% 50% 51% 50%

Fuente: EDUCREDITO

Número de Empleados según Género

Salarios Pagados según Género (Cifras en millones de Lempiras)

18 Femenino

A Junio 2013 17

17

17

1.4 Femenino

A Junio 2013

Masculino

18

1.4

0.0 18

0.5

1.0

Masculino

1.5

83

Dirección General de Instituciones Descentralizadas (DGID) Informe de Recursos Humanos del Sector Público Descentralizado I Semestre 2013

INSTITUTO DE CRÉDITO EDUCATIVO (EDUCREDITO) EJECUCIÓN PRESUPUESTARIA JUNIO 2012 - JUNIO 2013 (Cifras en millones de Lempiras)

Periodo

Ingreso Total

I Semestre 2012 I Semestre 2013

Ingreso Corriente

14.5 9.8

Gasto total

4.6 4.9

Gasto Servicios Inversión Corriente Personales

13.8 7.1

4.7 4.5

4.1 3.9

0.0 0.0

Relación de los Servicios Personales vs Ingresos Totales

Gasto Corriente

28.3% 39.8%

87.2% 86.7%

Fuente: EDUCREDITO

Gastos por Servicios Personales en relación a la Inversión de la Institución (Cifras en millones de Lempiras) 6.0

4.1 3.9

4.0

Servicios Personales

2.0

0.0 0.0

Inversión 0.0

A Junio 2012 A Junio 2013

Servicios Personales como pocentaje del Gasto Corriente

87.4% 87.2% 87.0% 86.8% 86.6% 86.4% 86.2%

Servicios Personales como pocentaje de los Ingresos Totales 39.8%

40.0%

87.2%

28.3% 30.0% 86.7%

20.0% 10.0% 0.0%

A Junio 2012

A Junio 2012 A Junio 2013

A Junio 2013

84

Dirección General de Instituciones Descentralizadas (DGID) Informe de Recursos Humanos del Sector Público Descentralizado I Semestre 2013

COMISIÓN PARA LA DEFENSA Y LA PROMOCIÓN DE LA COMPETENCIA (CDPC) COMISIÓN PARA LA DEFENSA Y LA PROMOCIÓN DE LA COMPETENCIA (CDPC) PERSONAL Y SUELDOS PAGADOS JUNIO 2012 - JUNIO 2013 (Salarios en millones de Lempiras)

Concepto Permanente Contrato Proyectos Total

A Junio 2012 Plazas Sueldos 23 2.8 0 0.0 0 0.0 23 2.8

A Junio 2013 Plazas Sueldos 23 2.8 0 0.0 0 0.0 23 2.8

Variación Plazas Absoluta Relativa 0 0% 0 0 0 0%

Variación Sueldos Absoluta Relativa 0.0 0% 0.0 0.0 0.0 0%

Fuente: CDP C

Número Total de Empleados

Total Salarios Pagados (Cifras en millones de Lempiras)

25

23

23

3.0 20

2.8

2.8

2.5

15

2.0

10

1.5

1.0

5

0.5

0

0.0 A Junio 2012 A Junio 2013

A Junio 2012 A Junio 2013

85

Dirección General de Instituciones Descentralizadas (DGID) Informe de Recursos Humanos del Sector Público Descentralizado I Semestre 2013

COMISIÓN PARA LA DEFENSA Y LA PROMOCIÓN DE LA COMPETENCIA (CDPC) PERSONAL Y SUELDOS PAGADOS A Junio 2013 (Salarios en millones de Lempiras)

Género Masculino Plazas Sueldos 15 4.0 0 0.0 0 0.0 15 4.0

Concepto Permanente Contrato Proyectos Total

Género Femenino Plazas Sueldos 8 1.5 0 0.0 0 0.0 8 1.5

Plazas 23 0 0 23

Total Sueldos 5.5 0.0 0.0 5.5

% Masculino Plazas Sueldos 65% 73% 65% 73%

% Femenino Plazas Sueldos 35% 27% 35% 27%

Fuente: CDP C

Número de Empleados según Género

Salarios Pagados según Género (Cifras en millones de Lempiras)

8 Femenino

A Junio 2013 15

0

5

10

1.5 Femenino

A Junio 2013

Masculino

4.0

0.0 15

1.0

2.0

3.0

Masculino

4.0

86

Dirección General de Instituciones Descentralizadas (DGID) Informe de Recursos Humanos del Sector Público Descentralizado I Semestre 2013

COMISIÓN PARA LA DEFENSA Y LA PROMOCIÓN DE LA COMPETENCIA (CDPC) EJECUCIÓN PRESUPUESTARIA JUNIO 2012 - JUNIO 2013 (Cifras en millones de Lempiras)

Periodo

Ingreso Total

I Semestre 2012 I Semestre 2013

Ingreso Corriente

9.7 10.2

Gasto total

9.7 10.2

Gasto Servicios Inversión Corriente Personales

8.9 8.4

8.9 8.4

7.2 7.3

0.0 0.0

Relación de los Servicios Personales vs Ingresos Totales

Gasto Corriente

74.2% 71.6%

80.9% 86.9%

Fuente: CDP C

Gastos por Servicios Personales en relación a la Inversión de la Institución (Cifras en millones de Lempiras) 7.2

8.0

7.3

6.0 4.0

Servicios Personales

2.0

0.0

0.0

Inversión 0.0

A Junio 2012 A Junio 2013

Servicios Personales como pocentaje del Gasto Corriente

88.0% 86.0% 84.0% 82.0% 80.0% 78.0% 76.0%

86.9%

Servicios Personales como pocentaje de los Ingresos Totales 75.0%

74.2%

74.0%

73.0%

80.9%

72.0%

71.6%

71.0%

70.0% A Junio 2012

A Junio 2012 A Junio 2013

A Junio 2013

87

Dirección General de Instituciones Descentralizadas (DGID) Informe de Recursos Humanos del Sector Público Descentralizado I Semestre 2013

CONFEDERACIÓN DEPORTIVA AUTÓNOMA DE HONDURAS (CONDEPAH) CONFEDERACIÓN DEPORTIVA AUTÓNOMA DE HONDURAS (CONDEPAH) PERSONAL Y SUELDOS PAGADOS JUNIO 2012 - JUNIO 2013 (Salarios en millones de Lempiras)

Concepto Permanente Contrato Proyectos Total

A Junio 2012 Plazas Sueldos 7 0.5 8 0.4 0 0.0 15 0.9

A Junio 2013 Plazas Sueldos 7 0.6 10 0.5 0 0.0 17 1.1

Variación Plazas Absoluta Relativa 0 0% 2 25% 0 2 13%

Variación Sueldos Absoluta Relativa 0.1 20% 0.1 25% 0.0 0.2 22%

Fuente: CONDEP A H

Número Total de Empleados

Total Salarios Pagados (Cifras en millones de Lempiras)

17

17

1.2

17

1.0

16 16

1.1 0.9

0.8 15

0.6

15

0.4

15

0.2

14

0.0 A Junio 2012 A Junio 2013

A Junio 2012 A Junio 2013

88

Dirección General de Instituciones Descentralizadas (DGID) Informe de Recursos Humanos del Sector Público Descentralizado I Semestre 2013

CONFEDERACIÓN DEPORTIVA AUTÓNOMA DE HONDURAS (CONDEPAH) PERSONAL Y SUELDOS PAGADOS A Junio 2013 (Salarios en millones de Lempiras)

Género Masculino Plazas Sueldos 3 0.4 5 0.3 0 0.0 8 0.7

Concepto Permanente Contrato Proyectos Total

Género Femenino Plazas Sueldos 4 0.3 5 0.2 0 0.0 9 0.5

Plazas 7 10 0 17

Total Sueldos 0.7 0.5 0.0 1.2

% Masculino Plazas Sueldos 43% 57% 50% 60% 47% 58%

% Femenino Plazas Sueldos 57% 43% 50% 40% 53% 42%

Fuente: CONDEP A H

Número de Empleados según Género

Salarios Pagados según Género (Cifras en millones de Lempiras)

9 Femenino

A Junio 2013

8

8

8

0.5 Femenino

A Junio 2013

Masculino

9

0.7

0.0 9

0.2

0.4

0.6

Masculino

0.8

89

Dirección General de Instituciones Descentralizadas (DGID) Informe de Recursos Humanos del Sector Público Descentralizado I Semestre 2013

CONFEDERACIÓN DEPORTIVA AUTÓNOMA DE HONDURAS (CONDEPAH) EJECUCIÓN PRESUPUESTARIA JUNIO 2012 - JUNIO 2013 (Cifras en millones de Lempiras)

Periodo

Ingreso Total

I Semestre 2012 I Semestre 2013

Ingreso Corriente

3.5 12.4

Gasto total

3.5 12.4

Gasto Servicios Inversión Corriente Personales

6.8 8.7

6.7 8.6

1.2 1.2

0.1 0.1

Relación de los Servicios Personales vs Ingresos Totales

Gasto Corriente

34.3% 9.7%

17.9% 14.0%

Fuente: CONDEP A H

Gastos por Servicios Personales en relación a la Inversión de la Institución (Cifras en millones de Lempiras) 1.5

1.2

1.2

1.0 Servicios Personales

0.5

0.1

0.0

Inversión

0.1 A Junio 2012 A Junio 2013

Servicios Personales como pocentaje del Gasto Corriente

20.0%

40.0%

17.9% 14.0%

15.0%

Servicios Personales como pocentaje de los Ingresos Totales

30.0%

10.0%

20.0%

5.0%

10.0%

0.0%

34.3%

9.7%

0.0% A Junio 2012

A Junio 2012 A Junio 2013

A Junio 2013

90