C

INTRODUCCIÓN.

1 PLANTEAMIENTO DEL PROBLEMA DE INVESTIGACIÓN

Debido a los constantes cambios producto de la globalización la Facultad de Ciencias Administrativas de la Universidad Nacional del Callao se encuentra en la imperiosa necesidad de ampliar su campo de acción, para de esta forma ocupar un lugar importante dentro del sistema educativo nacional.

Es así que a lo largo del desarrollo de sus actividades académicas ha contemplado la prestación de servicios para los alumnos a través de la formación académica de los mismos; así como brinda apoyo a esta función base a través del Centro de Computo, Biblioteca Especializada y otros servicios adicionales; pero de alguna manera ha descuidado el servicio a la comunidad.

Es en este sentido que una propuesta que puede ser viable y de mucha ayuda para nuestros estudiantes es la implementación de un

6

Centro de Consultoría Empresarial patrocinado por nuestra facultad.

Es por ello que se ha de tener en cuenta que toda consultoría busca que todo ejecutivo pueda recurrir al tener necesidad de solucionar problemas de alguna índole especializado y / o complejo.

De otro lado el encargado de asumir esta responsabilidad es el denominado consultor, el cual actúa como asesor con responsabilidad por la calidad é integridad de su consejo. Estos consejos han de darse de una manera adecuada y en el momento apropiado.

La facultad de Ciencias Administrativas, es responsable de su gobierno académico, administrativo y económico en concordancia con el Estatuto de la Universidad y la Ley Universitaria.

1.1

Descripción y Análisis del Tema.

En la actualidad en donde la competencia entre estudiantes universitarios por mantener un lugar de aceptabilidad entre los mismos

7

y a su vez el interactuar de manera directa con su entorno para la mejora de sus expectativas profesionales, se requiere que estos no solamente se nutran de conocimientos impartidos en las aulas; sino también de mecanismos que permitan a estos estudiantes mostrar sus conocimientos en el ámbito laboral.

Es así que existiendo de un lado la predisposición de nuestra universidad a apoyar este tipo de propuesta académica laboral a través de lo que se denomina Centro de producción de bienes y servicios y de otro lado la predisposición de este investigador en tratar de llevar hacia delante esta necesidad, es que se ha creído por conveniente desarrollar la presente investigación.

Es en este sentido que para establecer los cimientos de esta propuesta debemos tener presentes una sólida formación sobre lo que se entiende por consultoría empresarial, de otro lado las propuestas innovadoras sobre formación profesional que faciliten a nuestros estudiantes el interactuar eficientemente en el mercado laboral supervisados por los docentes de la facultad.

8

Por último se requiere tener presentes las disposiciones internas y reglamentarias que existen para estimular el desarrollo profesional tanto de docentes como de estudiantes a través de los Centros de Producción de Bienes y Prestación de Servicios. Es ante este escenario que formulo el siguiente problema de investigación:

¿En qué medida un Centro de Consultoría Empresarial influye en el desarrollo profesional de los estudiantes de la Facultad de Ciencias Administrativas de la Universidad Nacional del Callao?

2.

OBJETIVOS Y ALCANCE DE LA INVESTIGACIÓN.

Tenemos los siguientes objetivos generales y específicos:

2.1

Objetivo General.

 Impulsar la creación de un Centro de Consultoría Empresarial.

9

2.2

Objetivos Específicos.

 Fomentar la participación de los alumnos en el Centro de Consultoría

Empresarial

de

la

Facultad

de

Ciencias

Administrativas.  Brindar a través del Centro de Consultoría Empresarial oportunidades laborales a docentes y prácticas pre profesionales a los estudiantes de la Facultad de Ciencias Administrativas.

2.3

Alcances de la Investigación.

El tipo de investigación utilizado es aplicativo y el sector que se verá beneficiado son los estudiantes de la Facultad de Ciencias Administrativa de la Universidad Nacional del Callao y la comunidad empresarial del Callao.

A su vez a nivel del beneficio de la investigación a nivel universitario se puede mencionar lo siguiente:

10

 Brindar a los estudiantes universitarios prácticas pre profesionales en el ámbito de su formación profesional.

 Propiciar un mayor interés por parte de los estudiantes en adquirir mayores conocimientos en su formación profesional.

3

IMPORTANCIA

Y

JUSTIFICACION

DE

LA

INVESTIGACIÓN.

La permanencia de las universidades en el campo educativo, se da básicamente para brindar un servicio educativo de calidad a los usuarios del mismo y de otro lado hacer frente al constante cambio dentro del cual se desarrollan. Esto es fundamental tener presente si es que desean permanecer en el mercado universitario.

A la luz de ésta realidad, lo que busco es proponer y viabilizar una oportunidad de generación de recursos económicos y laborales para docentes y estudiantes.

11

3.1

Valor Científico.

Como es conocido el campo científico es algo irrefutable y que no variará con el transcurrir de los años. En este caso mi estudio se basa en explicar el marco teórico referencial de lo que es la consultoría empresarial y posteriormente el desarrollo de la misma y que estará en directa relación al nivel profesional de los estudiantes de nuestra facultad.

3.2

Valor de la Investigación.

Como valor de la investigación puedo mencionar:

 Brindar charlas de orientación sobre el marco teórico de la consultoría empresarial.

 Orientar a los estudiantes universitarios en el logro de una mejor formación profesional.

12

4.

FORMULACION DE LA HIPÓTESIS.

Tenemos las siguientes hipótesis generales y específicas:

4.1

Hipótesis General.

“Un Centro de Consultoría Empresarial determina un mejor desarrollo profesional de los estudiantes de la Facultad de Ciencias Administrativas de la Universidad Nacional del Callao”.

4.2

Hipótesis Específica.

H1: Un Centro de Consultoría Empresarial se presenta a través de una buena imagen institucional.

H2: Un Centro de Consultoría Empresarial se presenta a través de una identificación del estudiante hacia su carrera profesional.

H3: El

desarrollo

profesional

se

determina

por

los

conocimientos de los estudiantes de la Facultad.

13

H4: El desarrollo profesional se determina por un óptimo rendimiento académico de los estudiantes de la Facultad.

5.

Variables. Tenemos las siguientes:

5.1

Variable Independiente.

X1 Centro de Consultoría Empresarial. Indicadores. Imagen institucional. Carrera profesional.

5.2

Variable Dependiente.

Y1: Desarrollo profesional de los estudiantes. Indicadores. Conocimientos. Rendimiento Académico.

14