MEMORIA DE LA CONVOCATORIA DE 2016 PARA LA EVALUACIÓN Y ACREDITACIÓN DEL PERSONAL DOCTOR INVESTIGADOR, DEL PROFESORADO ADJUNTO, AGREGADO, PLENO Y DEL PROFESORADO DE LAS UNIVERSIDADES PRIVADAS EN POSESIÓN DEL TÍTULO DE DOCTOR.

Mayo 2016

ÍNDICE

Págs.

1.

INTRODUCCION

3

2.

CRITERIOS DE EVALUACIÓN

3

3.

COMITES DE EVALUACIÓN

3

4.

RESULTADOS

3

5.

RECURSOS

7

2

1. Introducción

La Convocatoria de 2016 para la evaluación y acreditación del personal doctor investigador, profesorado adjunto, agregado, pleno y del profesorado doctor de las universidades privadas, se aprobó por acuerdo del Consejo de Gobierno de Unibasq el 18 de diciembre de 2015 (Boletín Oficial del País Vasco Nº 4 del viernes 8 de enero de 2016). La presentación de solicitudes se realizó entre el 15 de febrero de 2016 y el 15 de marzo de 2016.

2. Criterios de evaluación

Los criterios de evaluación los regula el Decreto 228/2011, de 8 de noviembre, por el que se aprueban los criterios a utilizar por Unibasq – Euskal Unibertsitate Sistemaren Kalitatea Ebaluatu eta Egiaztatzeko Agentzia-Agencia de Evaluación de la Calidad y Acreditación del Sistema Universitario Vasco en la evaluación y acreditación del personal docente e investigador contratado de la Universidad del País Vasco / Euskal Herriko Unibertsitatea y del profesorado de las Universidades privadas de acuerdo con lo establecido en la Ley 3/2004, de 25 de febrero, del Sistema Universitario Vasco.

3. Comités de Evaluación

La composición de los comités de evaluación esta publicada en la web de Unibasq.

4. Resultados

En esta convocatoria se presentaron 698 solicitudes de las que finalmente fueron admitidas a evaluación 644. Estas solicitudes se distribuyeron, por campos de conocimiento, tal y como se refleja en la tabla.

Tabla 1. Distribución de las solicitudes en la Convocatoria General 2016.

Resoluciones Totales

Ciencias

Ciencias

Ciencias,

Enseñanzas

Humanidades

Experimentales

Médicas y

Sociales

Técnicas (ET)

(H)

(CE)

de la Salud

Jurídicas

(CM)

Económicas

141

88

y

(CSJE) 644

125

115

175

3

Figura 1. Distribución de las solicitudes evaluadas por campo de conocimiento

Tabla 2: Resultados favorables por campo de conocimiento

FAVORABLES CE Profesorado Adjunto Profesorado Agregado Profesorado Pleno Personal Doctor Investigador Profesorado Doctor de Universidad Privada TOTAL

CM 32 10 3 11 6 62

CSJE 15 15 2 6 5 43

ET 27 13 4 2 19 65

H 19 14 8 4 11 56

17 13 0 2 7 39

Tabla 3: Resultados desfavorables por campo de conocimiento

DESFAVORABLES CE Profesorado Adjunto Profesorado Agregado Profesorado Pleno Personal Doctor Investigador Profesorado Doctor de Universidad Privada TOTAL

CM 13 11 0 19 20 63

CSJE 18 33 0 14 7 72

ET 40 43 0 7 20 110

H 26 24 2 11 22 85

16 8 0 12 13 49

4

Tabla 4: Resultados totales por campo de conocimiento y figura

CAMPO DE CONOCIMIENTO Resultados Profesorado Adjunto Profesorado Agregado Profesorado Pleno Personal Doctor Investigador Profesorado Doctor de Universidad Privada Total

CE

CM

CSJE

ET

H

Fav.

Desfa.

Fav.

Desfa.

Fav.

Desfa.

Fav.

Desfa.

Fav.

Desfa.

32 10 3 11 6

13 11 0 19 20

15 15 2 6 5

18 33 0 14 7

27 13 4 2 19

40 43 0 7 20

19 14 8 4 11

26 24 2 11 22

17 13 0 2 7

16 8 0 12 13

62

63

43

72

65

110

56

85

39

49

Figura 2. Resultados favorables por campo de conocimiento

Tabla 5: Resultados favorables por campo de conocimiento y figura (%)

FAVORABLES Profesorado Adjunto Profesorado Agregado Profesorado Pleno Personal Doctor Investigador Profesorado Doctor de Universidad Privada

CE

CM 71,11 47,62 100 36,67 23,08

45,45 31,25 100 30 41,67

CSJE ET H 40,30 42,22 51,52 23,21 36,84 61,90 100 80 0 22,22 26,67 14,29 48,72 33,33 35

5

Figura 3. Resultados desfavorables por campo de conocimiento

Tabla 6: Resultados desfavorables por campo de conocimiento y figura (%)

DESFAVORABLES Profesorado Adjunto Profesorado Agregado Profesorado Pleno Personal Doctor Investigador Profesorado Doctor de Universidad Privada

CE 28,89 52,38 0 63,33 76,92

CM 54,55 68,75 0 70 58,33

CSJE ET 59,70 76,79 0 77,78 51,28

H 57,78 63,16 20 73,33 66,67

48,48 38,10 0 85,71 65

Tabla 7. Resultados por campo de conocimiento y género (H=Hombres M=Mujeres) CE

CM

CSJE

ET

H

FAVORABLES

Profesorado Adjunto Profesorado Agregado Profesorado Pleno Personal Doctor Investigador Profesorado Doctor de Universidad Privada TOTAL

H

M

H

M

H

M

H

M

H

M

12

20

10

5

7

20

12

7

5

12

3

7

7

8

3

10

11

3

7

6

2

1

1

1

4

0

6

2

0

0

8

3

1

5

1

1

2

2

1

1

3

3

3

2

8

11

9

2

4

3

28

34

22

21

23

42

40

16

17

22

6

CE

CM

CSJE

ET

H

DESFAVORABLES

Profesorado Adjunto Profesorado Agregado Profesorado Pleno Personal Doctor Investigador Profesorado Doctor de Universidad Privada TOTAL

H

M

H

M

H

M

H

M

H

M

5

8

6

12

13

27

13

13

8

8

3

8

16

17

19

24

11

13

1

7

0

0

0

0

0

0

2

0

0

0

7

12

5

9

2

5

7

4

6

6

6

14

3

4

7

13

14

8

3

10

21

42

30

42

41

69

47

38

18

31

5. Recursos Se han interpuesto 95 recursos de reposición distribuidos de la siguiente manera: Tabla 1. Número de recursos por campo de conocimiento

Campos de Conocimiento

Nº Recursos

Ciencias Experimentales

5

Ciencias Médicas y de la Salud

11

Ciencias Sociales, Jurídicas y Económicas

45

Enseñanzas Técnicas

22

Humanidades

12

Total

95

Figura1: Distribución de recursos por campos de conocimiento

7

Tabla 2: Número de recursos por campo de conocimiento y figura

Campo de Conocimiento Adjunto CE CM 2 CSJE 18 ET 7 H 7

Agregado 3 8 21 9 1

Doctor de Universidad Privada

Personal Doctor Investigador 2

Pleno

1 4 4 2

2 2 2

Se han estimado once recursos, uno en el campo de conocimiento de Ciencias Médicas y de la Salud, cinco en el campo de conocimiento de Ciencias Sociales, Jurídicas y Económicas, tres en el de Enseñanzas Técnicas y dos en el de Humanidades.

Tabla 3: Recursos estimados por campo de conocimiento y figura

Campo de Conocimiento Adjunto CE CM CSJE 3 ET H 1

Agregado 1 2 2

Doctor de Universidad Privada

Pleno

Personal Doctor Investigador

1 1

8