CUIDADO Y BIENESTAR Servicios para Empresas Socialmente Responsables

ÍNDICE  

1.  Nuestra Compañía   2.  Nuestros valores   3.  Nuestros Servicios 4.  Responsabilidad Corporativa 5.  Propuesta de Colaboración  

1.NUESTRA COMPAÑÍA    

Cuidado y Bienestar tiene como actividad central y prioritaria la prestación de servicios a familias de la Comunidad de Madrid en el ámbito de la Asistencia Socio-sanitaria y en los cuidados y mantenimiento del hogar.

Aportamos soluciones integrales para la familia Cuidado y Bienestar es consciente de que, tanto el cuidado de los hijos como el de los padres mayores, las tareas domésticas y el cuidado de la salud personal, puede implicar para muchos profesionales, un motivo de preocupación que puede interferir en su rendimiento en el trabajo.

Para cada necesidad hay una solución personalizada, tanto de forma puntual como continuada

2. NUESTROS VALORES    

Cuidado y Bienestar es una compañía comprometida con la Responsabilidad Social Empresarial, que se implica en la conciliación de la vida laboral y familiar de sus trabajadores y clientes.

El apoyo a la familia es nuestra razón de ser Nuestra filosofía de Empresa está centrada en la inversión en el capital humano, promocionando la formación continua y aumentando los niveles de participación e implicación de los trabajadores. La relación con nuestros clientes se fundamenta en la confianza, el conocimiento de sus necesidades y en la elección del profesional que mayor valor aporte en cada situación.

3. NUESTROS SERVICIOS    

Según las necesidades, y siempre atendidos por un profesional especializado, ofrecemos:

•  ACOMPAÑAMIENTO DE MAYORES en domicilio, hospitales, ocio, atención al enfermo de Alzheimer, estimulación cognitiva.…

•  SERVICIO DOMÉSTICO •  SERVICIO DE CANGURO PARA MENORES; recogida del colegio, cuidado de niños enfermos..

•  TRATAMIENTOS ESPECIALIZADOS A DOMICILIO; Fisioterapia, podología…

•  COACHING, gabinete psicológico, logopedia..

4. RESPONSABILIDAD SOCIAL CORPORATIVA Por qué CyB beneficia a su empresa? •  La responsabilidad social activa para con los empleados puede facilitar la CONCILIACIÓN DE LA VIDA LABORAL Y FAMILIAR, incidiendo en un descenso del absentismo y niveles de estrés de los trabajadores/as. Éstos pueden disfrutar de nuestros servicios con una doble ventaja, descuento por cliente preferente y exención de IRPF si el pago se realiza a través de la empresa.

•  Para las empresas atraer y retener a los mejores empleados representa una ventaja evidente.

•  En general, la RSC mejora la motivación y el compromiso con la empresa por parte de los trabajadores/as y refuerza su moral y satisfacción. Todo esto redundará en la PRODUCTIVIDAD Y CALIDAD de los servicios que ofrece.

4.1. RESPONSABILIDAD SOCIAL CORPORATIVA Por  qué CyB beneficia a su empresa? •  Se establece una diferenciación con los competidores, ya que se refuerza la IMAGEN DE MARCA.

•  La RELACIÓN CON LAS ADMINISTRACIONES PÚBLICAS es importante para muchas empresas, pero especialmente para las PYMES en el ámbito local. La adopción de prácticas socialmente responsables tiene efectos positivos a la hora de participar en concursos y licitaciones locales o regionales.

•  Refuerza LOS PLANES DE CALIDAD.

Todo ello sin que tenga que suponer un gasto para su empresa

4.2. RESPONSABILIDAD SOCIAL CORPORATIVA   La opinión de los consumidores

•  Casi el 40% de los consumidores españoles opina que la administración debería premiar a las empresas con un mejor resultado social y medioambiental y el 46,8% opina que se debería obligar por ley a las empresas para que mejoren su comportamiento social.

•  Casi seis de cada diez consumidores (59,5%) e l e g i r í a n u n a e mp re s a c o n c r i t e r i o s d e Responsabilidad Social Corporativa y aceptarían pagar hasta un 10% más por sus adquisiciones o servicios. Fuente: Confederación de Consumidores y usuarios. (2012)

5. PROPUESTA DE COLABORACIÓN

•  SU CORPORACIÓN PODRÁ OFRE CE R M E D I A N T E U N AC U E R D O C O N C y B SERVICIOS DE CONCILIACIÓN A SUS EMPLEADOS, CON IMPORTANTES DESCUENTOS Y LA GARANTÍA DE UN BUEN SERVICIO.

•  LAS GRANDES COMPAÑÍAS YA OFRECEN ESTE TIPO DE SERVICIOS A SUS EMPLEADOS (REPSOL, MUTUA MADRILEÑA, TOYOTA ESPAÑA…)

5.1. PROPUESTA DE COLABORACIÓN

•  SERVICIOS ESPECIALES PAQUETIZADOS Paquete de servicios diseñados para necesidades concretas.

•  SERVICIOS POR HORAS Cualquiera de los servicios que ofrecemos y pueda ser considerado por la empresa como una mejora en la conciliación de la vida laboral y familiar para el empleado, a un precio muy especial. El coste puede ser asumido por la empresa o por el propio trabajador, según la política de la corporación.

•  S i e m p r e c o n t r a t a m i e n t o d e C L I E N T E PREFERENTE.

5.2. PROPUESTA DE COLABORACIÓN   Servicios especiales paquetizados: A. Pack “BIENVENIDO A CASA” Paquete de atención domiciliaria a la madre/padre reciente consistente en un total de 9 h. de ayuda, distribuídas de la siguiente manera: •  3 h. diarias durante 3 días consecutivos, de la atención que precise la unidad familiar durante el primer mes tras el nacimiento de un hijo (atención sanitaria post-parto realizada por aux. de enfermería, cuidado del bebé o hermanitos, ayuda en tareas domésticas…) Este servicio se podrá ofrecer a empleados de ambos sexos.

5.3. PROPUESTA DE COLABORACIÓN   Servicios especiales paquetizados: B. Pack de “APOYO AL EMPLEADO” Bono de atención domiciliaria diurna consistente en diez horas (en fracciones mínimas de 2 horas). Puede incluir: •  Cuidado de niños enfermos o acompañamiento a centro médico. •  Atención al padre-madre de edad avanzada o dependiente por auxiliar de Enfermería en Geriatría. Acompañamiento en hospital. •  Limpieza doméstica o ayuda en la limpieza y orden tras una mudanza.

5.4. PROPUESTA DE COLABORACIÓN Servicios especiales paquetizados:   C. Pack de ”CANGURO” Bono de diez horas de atención al menor repartidas en 2 h. diarias de lunes a viernes, a elegir entre: •  Servicio de mañana, : Incluye levantado del menor/es, aseo, desayuno y acompañamiento al colegio.

•  Servicio de tarde: Incluye recogida del colegio, merienda y vigilancia de deberes o acompañamiento a actividades extraescolares.

5.5. PROPUESTA DE COLABORACIÓN   Servicios especiales paquetizados: D. Pack de ”ATENCIÓN AL MAYOR” Bono de 10h. repartidas en 2 h. diarias de lunes a viernes, para levantado, tendido de cama, aseo y toma de desayuno de personas mayores.

5.6. PROPUESTA DE COLABORACIÓN   Servicios especiales paquetizados: E. COACHING EMPRESARIAL ”Hacer un equipo”

•  2 Sesiones de Coaching de equipo con el objetivo •  •  • 

de potenciar la integración y cohesión entre compañeros de trabajo. Toma de conciencia de la contribución individual al equipo. ¿Cómo pasar de los valores a los comportamientos concretos en el día a día? Encontremos el lema de equipo Construyendo desde lo que funciona!!

CUIDADO Y BIENESTAR C/ Carpinteros 7 911 860 818