Estimados lectores y lectoras: El trabajo de CBM puede transformar una vida. Una operación de 15 minutos puede devolverle la vista a una persona. Los padres que aprenden a atender a un bebé con una deficiencia pueden ayudarle a que viva una vida más larga y de mejor calidad. La educación inclusiva puede sentar las bases para que un niño con discapacidad llegue a ser verdaderamente independiente. El promover los derechos de las personas con discapacidad busca mejoras significativas para los millones de personas, cuyas vidas están marcadas actualmente por la pobreza y la exclusión. Con más de 100 años de experiencia, CBM contribuye a mejorar la calidad de vida de las personas con discapacidad. Junto a una red global de organizaciones socias, CBM aspira a fomentar la inclusión y lograr que los cerca de 120 millones de personas con discapacidad grave, que viven en países con ingresos medios y bajos, tengan acceso a servicios integrales, médicos, educativos y de sustento. El propósito de esta publicación es presentarles la labor de CBM y nuestra visión de un mundo inclusivo en el cual todas las personas con discapacidad gocen de sus derechos humanos y alcancen su pleno potencial. Les invitamos cordialmente a participar en lo que hacemos. Únanse a nosotros: juntos logramos más. Dave McComiskey, Presidente

Patrick, Kinshasa, República Democrática del Congo ©CBM/Foto Backofen Mhm

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CBM ha estado al frente de la iniciativa conjunta de la OMS y el IAPB, VISIÓN 2020, trabajando en más de 70 países. Admiro la labor de CBM y la dedicación de tanta gente que brinda apoyo práctico a millones de personas para prevenir o tratar las deficiencias visuales, auditivas, físicas y mentales.” Dra. Margaret Chan, Directora General, OMS

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¿Qué hacemos?

La discapacidad es un tema de derechos humanos y constituye tanto una causa como una consecuencia de la pobreza. Nuestro trabajo así lo refleja. Nuestros enfoques principales son generar conocimiento, aprender y compartir con otros todo lo que hacemos.

Áreas principales:

Queremos que las personas con discapacidad sean actores principales de la planificación, ejecución, monitoreo y evaluación de nuestro trabajo. Aspiramos a llegar a personas marginadas de las sociedades más desfavorecidas sin distinción por motivos de raza, género, religión, edad o por su estado respecto al VIH.

Programación de desarrollo Colaboramos con socios locales para prestar servicios profesionales que mejoren la calidad de vida de las personas con discapacidad. Trabajamos cada vez más a nivel local para empoderar a las organizaciones de base y que así aboguen y garanticen el respeto de los derechos de dichas personas. La matriz de rehabilitación basada en la comunidad (según las Guías para la RBC del 2011 de la OMS) nos da el marco de actuación siguiente:

Paciente de catarata de la Fundación Visión, Asunción, Paraguay ©CBM/Kopp

Salud – mediante nuestras organizaciones socias, se presta servicios médicos enfocados a personas con discapacidad y servicios para la prevención de deficiencias. El desarrollo de capacidades a nivel local, incluyendo la movilización de recursos locales, sirve para garantizar que dichos servicios continúen una vez que CBM haya concluido su participación. Los programas médicos responden a la realidad local y se definen luego de procesos participativos. La atención maternoinfantil y las intervenciones en la primera infancia son siempre aspectos importantes.

Educación – trabajamos a nivel mundial, de acuerdo con las prioridades educativas locales, para mejorar la inclusión de los niños con discapacidad en las escuelas. En algunos países nos centramos en el desarrollo curricular, en otros, en el entrenamiento de maestros en métodos de aulas inclusivas. También cabe destacar el apoyo a los gobiernos para que las escuelas establecidas resulten accesibles para niños con discapacidad. Sustento – en esta área de trabajo relativamente nueva apoyamos la educación no formal de personas con discapacidad, constituyendo cooperativas y facilitando el acceso a microcréditos.

Panadería de la asociación Riqchari, Canas, Perú ©CBM/Telemans

Trabajo social y de empoderamiento – buscamos pro-activamente la colaboración con organizaciones de personas con discapacidad (OPDs) e integramos cada vez más la abogacía al trabajo de prestación de servicios y de desarrollo de capacidades. Creemos que es imprescindible empoderar a las personas con discapacidad de todo el mundo para que exijan y reciban servicios claves.

Huseni (en silla de ruedas) con sus compañeros, Moshi, Tanzania ©CBM/argum/Einberger

Abdullah (der.) y Massue (izq.) miden a Japhet para su nueva silla de ruedas, CCBRT, Moshi, Tanzania

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©CBM/argum/Einberger

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En el 2011 se creó el Departamento de Abogacía y Alianzas Internacionales de CBM (IAA) para dirigir la labor en este ámbito a nivel mundial, así como para apoyar, coordinar y reforzar la labor de abogacía y alianzas en todas las Asociaciones Miembro de CBM. Nuestra labor de abogacía y alianzas tiene como objetivo la inclusión de las personas con discapacidad en todas las iniciativas de desarrollo internacional. Para cumplir dicho propósito, nos hemos fijado ciertas metas de desempeño claves a partir de nuestra experiencia en programas. Aspiramos a garantizar que los derechos de las personas con discapacidad se incluyan en las estrategias de desarrollo, las respuestas a emergencias, las políticas, los programas y las iniciativas de investigación. Evaluaremos dichos objetivos según varios estándares de logro, entre ellos: • La inclusión de los derechos de la discapacidad en la agenda de los Objetivos de Desarrollo del Milenio posterior al 2015

Distribución de alimentos, Meru, Kenia ©CBM/argum/Einberger

Respuesta a emergencias Buscamos asegurar que en las respuestas a emergencias causadas por catástrofes naturales y conflictos en todo el mundo se incluyan a las personas con discapacidad. A menudo, CBM está presente en las comunidades antes, durante y después de las emergencias puesto que trabajamos por el cambio a largo plazo. De ser necesario, damos apoyo en emergencias en su fase inicial a través de los socios de CBM o directamente. También colaboramos activamente con otros proveedores regulares de servicios para asegurarnos que sus respuestas a las crisis humanitarias también incluyan a las personas con discapacidad.

Abogacía y Alianzas Una parte importante de nuestra labor es tratar de resolver las barreras a las que se enfrentan las personas con discapacidad como: • servicios públicos inaccesibles: transporte, edificios, información y comunicación • actitudes y comportamientos discriminatorios, p.ej. de empleadores • barreras políticas y legislativas

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• barreras institucionales como el currículum educativo

• La existencia, a nivel nacional, de políticas y procesos de cooperación internacional inclusivos de la discapacidad • La adopción de medidas concretas para implementar y monitorear la Convención de la ONU sobre los Derechos de las Personas con Discapacidad (CDPD) en lo que respecta a la cooperación internacional • Que la abogacía por el desarrollo inclusivo se vea respaldada por la investigación y se base en prioridades fijadas por personas con discapacidad de países en desarrollo

El Dr. Hennig operando en una clínica apoyada por CBM en Lahan, Nepal ©CBM/Grossmann

• Que CBM promueva la inclusión de personas con discapacidad en temas de desarrollo emergentes como p.ej. el cambio climático • La influencia por parte de CBM sobre los procesos internacionales de respuesta a emergencias para que incluyan a las personas con discapacidad en las respuestas humanitarias, enmarcados en la CDPD

Profesionales expertos CBM recluta y da empleo a expertos mundiales en derechos de la discapacidad, desarrollo, educación, salud, atención médica, rehabilitación, respuestas a emergencias y gestión de proyectos para garantizar mejores prácticas y de gran calidad en todos los aspectos de nuestra labor. Aspiramos a ser un empleador inclusivo y priorizamos cada vez más el reclutamiento de personas de los países donde trabajamos.

Rolf Müggenburg de CBM (izq.) conversando con socios y beneficiarios ©CBM/Grossmann

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¿Quiénes somos?

Nuestros valores

CBM es una organización Cristiana internacional de desarrollo comprometida a mejorar la calidad de vida de las personas con discapacidad. Abordamos la discapacidad como una causa y una consecuencia de la pobreza en las comunidades más desfavorecidas del mundo.

Nuestro comportamiento se rige por nuestros valores. Los expresamos claramente a través de nuestra forma de pensar y decidir: el conjunto de dichos valores constituye nuestra cultura de trabajo.

Colaboramos con actores locales, nacionales e internacionales para crear una sociedad más equitativa. Nuestra visión es la de un mundo inclusivo en el cual todas las personas con discapacidad gocen de sus derechos humanos y alcancen su potencial máximo. Junto con más de 640 organizaciones socias, estamos presentes en más de 70 países de África, Asia, América Latina y Oriente Medio y actualmente llegamos a más de 30 millones de personas al año. La Convención de la ONU sobre los Derechos de las Personas con Discapacidad (CDPD) entró en vigor en el 2008 y define explícitamente los derechos que deberían tener los adultos y los niños con discapacidad. Más de tres cuartas partes de las naciones del mundo la han firmado y más de la mitad la ha ratificado. CBM promueve y apoya plenamente la CDPD mediante su labor.

Elysee (3 años) con su abuela Genevieve tras una operación de cataratas en el St. Joseph Hospital, Kinshasa, Rep. Dem. del Congo

Nuestros valores son:

Cristianismo

Internacionalismo

Aspiramos a seguir las enseñanzas de Jesucristo. Valoramos a todas las personas como iguales ante Dios. Queremos apoyar y empoderar a aquellas personas marginadas por la pobreza y la discapacidad.

Somos una organización internacional. Hablamos más de un idioma común. Participamos en iniciativas globales. Somos conscientes de que hay más de una manera de abordar los problemas. Buscamos la participación de los gobiernos en aras de un objetivo común. Contamos con personal de procedencia nacional, étnica y cultural muy diversa. Profesionalismo

Aspiramos lograr calidad en todo lo que hacemos. Buscamos constantemente mejorar nuestro desempeño. Tenemos una cultura de aprendizaje. Nos regimos por códigos profesionales. Damos empleo a profesionales y especialistas en discapacidad y desarrollo. Guiamos a nuestros socios y aprendemos de ellos, así como compartimos información generosamente.

©CBM/argum/Einberger

Integridad Somos buenos administradores de nuestros recursos. Evaluamos primero la mejor opción costo-beneficio. Cumplimos nuestras promesas. Nos esforzamos para sacar el máximo provecho a los dones que nos ha concedido el Señor. Respetamos la confidencialidad.

Comunicación

“Es fundamental incluir a las personas con discapacidad y las organizaciones que las representan en todos los procesos consultivos para definir las prioridades en desarrollo.” Lars Bosselmann, Gerente de Abogacía, CBM EU LO

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Nos comunicamos de manera auténtica, sincera, respetuosa e inclusiva. Hablamos con las personas con discapacidad, no solo sobre ellas, de acuerdo con el lema: “Nada sobre nosotros, sin nosotros”. Alentamos la comunicación abierta y constructiva.

Inclusión Fomentamos y practicamos la inclusión. Tanto dentro como fuera de la organización, tratamos de identificar barreras e implementar soluciones que conduzcan a una sociedad más inclusiva.

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Nuestra historia

CBM fue fundada en 1908 por Ernst Jakob Christoffel, un Pastor Luterano alemán que creó y dirigió hogares para huérfanos y niños con discapacidad en Turquía e Irán, hasta su fallecimiento en 1955. En Alemania contó con el apoyo de un número creciente de personas muy comprometidas. Hoy en día sus valores siguen vivos en la organización.

Ernst J. Christoffel enseñando a mujeres con deficiencia visual. Tabriz, Persia, 1925 ©CBM

Entre 1955 y 1988 expandimos sustancialmente nuestro trabajo hacia Asia, África y después América Latina, bajo la dirección de Siegfried Wiesinger. La prestación de servicios médicos se inició en 1966, primero con operaciones de catarata, y más tarde se extendió a personas con deficiencias auditivas, físicas y otro tipo de deficiencias visuales. Ampliamos nuestra base de apoyo con Asociaciones Miembro en Norteamérica y Oceanía y fundamos CBM Internacional para supervisar la red en rápida expansión de Asociaciones Miembro y de socios. En 1988 se nombró a un nuevo Director, Christian Garms, y se afianzó el profesionalismo de la organización. En 1989 empezamos a colaborar con la Organización Mundial de la Salud (OMS). A partir de 1999 el trabajo de abogacía se fortaleció en CBM mediante la participación, desde un primer momento, en VISION 2020: El derecho a la Visión, una iniciativa global para eliminar la ceguera prevenible hasta el año 2020. En el 2002 el Consejo Económico y Social de la ONU nos reconoció como organización de carácter consultivo.

En la década pasada seguimos creciendo globalmente con nuevas estructuras y Asociaciones Miembro. Desde el 2006, bajo la dirección de Allen Foster, Presidente de CBM, el trabajo se amplió más allá de las personas con deficiencias visuales trabajando activamente en todas las discapacidades. Hemos profundizado nuestro compromiso con nuestros numerosos socios para poder llegar de mejor manera a las personas con discapacidad en los países en desarrollo. Se ha reforzado la voz y el papel de las personas con discapacidad en la toma de decisiones. Hemos ampliado el trabajo de abogacía para combatir de raíz las causas de las dificultades a las que se enfrentan las personas con discapacidad y aquellas en riesgo de contraer alguna deficiencia. Para el efecto, se creó una Oficina de Enlace de la Unión Europea en el 2004 y un Departamento de Abogacía y Alianzas Internacionales en el 2011. También hemos estrechado la colaboración con otros organismos para aumentar nuestro impacto. En el año 2011, CBM por ejemplo, desempeñó un papel decisivo en la elaboración de las guías de la OMS sobre rehabilitación basada en la comunidad, las que fomentamos ampliamente.

Sebastian (izq.) jugando fútbol con sus amigos, Haití ©CBM/Shelley

Hilda, de 9 años, y su madre, Canas, Perú ©CBM/Telemans

Loukmane en su taller de bicicletas en Niamey, Níger ©CBM

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Nuestra estructura

Hacemos mucho énfasis en la cooperación y colaboramos con más de 640 organizaciones socias en más de 70 países. Nuestros socios son muy variados e incluyen iglesias, otras organizaciones religiosas, organizaciones de personas con discapacidad (OPDs), gobiernos locales, gobiernos nacionales, ONGs internacionales, redes de derechos humanos, grupos de mujeres y organizaciones de derechos infantiles. Cerca de la mitad son organizaciones Cristianas. La responsabilidad principal de las nueve Oficinas Regionales de CBM en los cuatro continentes consiste en fomentar y promover dichas relaciones, así como impulsar el trabajo en red entre nuestros numerosos socios. CBM cuenta con once Asociaciones Miembro distribuidas en Europa, Norteamérica, Oceanía y África. Estas se encargan de recaudar fondos para financiar nuestra labor en los países donde existe más pobreza. También sensibilizan a gobiernos, agencias de cooperación y ONGs de todo el mundo y abogan por los derechos de las personas con discapacidad. Tenemos previsto ampliar nuestra red de Asociaciones Miembro, en especial en el “Sur Global”, para fomentar aún más el mandato de discapacidad de CBM en todo el mundo.

La Oficina Internacional de CBM, situada en Bensheim (Alemania), se encarga a nivel global de garantizar la calidad y de armonizar nuestro trabajo en los siguientes ámbitos: • programación de desarrollo • respuestas a emergencias • abogacía y alianzas • coordinación y apoyo a la recaudación de fondos Esto incluye la coordinación y la gestión de 10 Grupos de Trabajo de Asesoría Profesional integrados por especialistas de todo el mundo para ayudarnos a alcanzar los estándares más altos posibles. Valoramos especialmente las aportaciones de expertos de países en desarrollo. Estos grupos son muy variados y cubren una amplia gama de aspectos1. La Oficina Internacional también coordina toda nuestra labor en general, fomenta una cultura de aprendizaje en todo CBM, y asume la gobernabilidad, las finanzas y las funciones gerenciales de nuestra organización. El objetivo de la Oficina de Enlace de la Unión Europea, situada en Bruselas, consiste en convertirse en un socio estratégico para que la ayuda para el desarrollo de la Comisión Europea (CE) desempeñe un papel decisivo en la mejora de la calidad de vida de personas con discapacidad de todo el mundo. La Unidad de Respuesta a Emergencias de CBM, también en Bruselas, proporciona apoyo rápido y eficaz a los socios locales de CBM que apoyan a personas con discapacidad y sus familias en caso de conflictos o catástrofes naturales.

Después de recibir rehabilitación en CCBRT, socio de CBM, ahora Grace (10 años) va a la escuela en Moshi, Tanzania ©CBM

Países donde trabaja CBM Países con Asociaciones Miembros Países con Asociaciones Miembros donde también trabaja CBM

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Rehabilitación Basada en la Comunidad (RBC), Desarrollo Inclusivo, Cuidados Médicos Oculares, Educación, Cuidados de la Audición y el Oído, Salud Mental Comunitaria, Deficiencias Físicas, Sustento, Gestión Ambiental y Enfermedades Tropicales Desatendidas

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¿Quién nos apoya?

Ciudadanos

Instituciones

La mayor parte de nuestro financiamiento (75%) proviene de donantes individuales de países donde tenemos Asociaciones Miembro. También trabajamos con personas individuales e iglesias para fomentar el trabajo en desarrollo y emergencias para que sea accesible e inclusivo para personas con discapacidad, tanto directa como indirectamente, a través de la difusión mediática.

El resto de nuestro financiamiento (tanto monetario como en especie) proviene de corporaciones, fundaciones, gobiernos y donantes multilaterales (como la Unión Europea).

“El entrenamiento de oftalmólogos ha sido una de las tareas más gratificantes y satisfactorias de mi trabajo. Poder entrenar a un oftalmólogo local para que opere, para que haga su trabajo y ayudarle dándole el equipo necesario... es un gran privilegio.”

Henry Wanyoike (3020) con su guía Joseph Kibunja en el maratón de Hannover 2011. Este corredor de larga distancia keniano, que tiene una deficiencia visual, es embajador de CBM

Dr. Cook, Asesor Oftalmológico Senior de CBM

©CBM/Siedersleben

Participantes con bastones de ciego en una campaña de sensibilización de CBM ©CBM

Niño en Nepal ©CBM/Lo Guarro

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Distribución de medicamentos contra el tracoma con el Min. de Salud y otros socios en Burundi – en el 2011 esta campaña de 4 días llegó a 667.664 personas ©CBM

“[…] las redes locales fuertes implementan y refuerzan las políticas nacionales de desarrollo inclusivo y de RBC, que a su vez, refuerzan la respuesta regional e internacional ante la discapacidad como un asunto de derechos humanos y de desarrollo. CBM y sus organizaciones socias colaboramos con las redes a las cuales pertenecemos y nos beneficiamos mutuamente.” De camino a la ONU en Nueva York - Karen Heinicke-Motsch, CBM-EE.UU.

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¿Cómo contactarnos?

www.cbm.org Nuestro sitio web proporciona información actualizada con detalles de contacto para cada Oficina Regional y Asociaciones Miembro de CBM. For more information: CBM International Office Communication Department Nibelungenstrasse 124 64625 Bensheim Germany

Para más información: Oficina Regional de CBM para América Latina y el Caribe Casilla 17-17-1822, Quito ECUADOR [email protected]

[email protected]

Rodenson (9 años) con su hermana pequeña, Haití © CBM/Shelley

Imágenes de la portada: Samata (9 años) y su hermano Francisco en el Centro de Nuestra Señora del Carmen, Canas, Perú ©CBM/Telemans

Maestra y alumno, Pazapa school, Jacmel, Haití ©CBM/Shelley

Distribución de alimentos, Haitian Association of the Blind ©CBM

Fomentamos y practicamos la inclusión