bservatorio cupacional del Servicio Público de Empleo Estatal

Tendencias Tendencias del Mercado Mercado del de Trabajo Trabajo de Castellón Coruña

2003 2004

Fondo Social Europeo

Tendencias del Mercado de Trabajo de (Provincia)

1. METODOLOGÍA

OBJETIVOS Y FINALIDAD En las Resoluciones anuales que se emiten desde el Servicio Público de Empleo Estatal (INEM) se encuentra la relativa a la programación de cursos del Plan Nacional de Formación e Inserción Profesional, por la que se convoca la participación de entidades y centros colaboradores de este Instituto, estableciendo que se tendrán en cuenta las recomendaciones y conclusiones del documento Tendencias del Mercado de Trabajo, elaborado por los Observatorios Ocupacionales Provinciales como apoyo para la programación de los cursos. Por otra parte, distintas Comunidades Autónomas que tienen transferida la gestión en materia de formación profesional ocupacional, vienen demandando esta información e incluso solicitando la asistencia de expertos del Observatorio para sus reuniones de programación. Asimismo, la red EURES está solicitando una ampliación en la información que anualmente proporciona el Observatorio completando el seguimiento con las tendencias y las previsiones del mercado de trabajo. Es por todo esto, por lo que las unidades del Observatorio Ocupacional deberán disponer de un documento con información unificada y homogénea en todo el territorio que recoja los datos más relevantes sobre las Tendencias del Mercado de Trabajo provincial que permita dar respuesta y atender a todo tipo de entidades que lo soliciten. Las Tendencias del Mercado de Trabajo se entienden, en síntesis, como una serie de características que se detectan en el comportamiento empresarial relativas a los cambios que se producen tanto en su organización, como los derivados de la influencia de las innovaciones técnicas y tecnológicas con la correspondiente incidencia en la mano de obra contratada, las ofertas de empleo, etc. Esencialmente se trata de observar, explorar, conocer y analizar las Tendencias del Mercado de Trabajo, su evolución y los factores que determinan su comportamiento desde la perspectiva de las actividades económicas y fundamentalmente de las ocupaciones. Tratamos de aportar y facilitar datos y criterios a las unidades dedicadas a la planificación y gestión de las acciones relacionadas con las Políticas Activas de Empleo. Políticas que están encaminadas a impulsar la contratación de trabajo estable y el mantenimiento del empleo, posibilitando la inserción y la reinserción laboral de los demandantes de empleo y, en definitiva, luchar contra el desempleo.

CRITERIOS DE SELECCIÓN DE ACTIVIDADES Y OCUPACIONES Hemos considerado las actividades económicas que aglutinan alrededor del 80% del total de trabajadores contratados de la provincia. Indicaremos la evolución y tendencia futura, basándonos en las posibles inversiones, nuevos proyectos de inversión e implantación de nuevas empresas en la provincia.

1

Tendencias del Mercado de Trabajo de (Provincia)

Para seleccionar las ocupaciones mas significativas hemos escogido las que representan más del 1% de la contratación total de la provincia, así mismo hemos tenido en cuenta aquellas que cuentan con determinadas singularidades.

FUENTES DE INFORMACIÓN. Para determinar los criterios de singularidad que nos han permitido seleccionar tanto las actividades económicas como las ocupaciones hemos utilizado determinadas fuentes de información: -

Agentes del Mercado de Trabajo: agentes de desarrollo local, oficinas de empleo, asociaciones empresariales, etc. En total se han obtenido un total de 21 encuestas normalizadas sobre las tendencias de mercado de trabajo. Internet: Se han consultado determinadas páginas web que ofrecen información cualitativa sobre ofertas de trabajo y perfiles profesionales. DataWarehouse. Para la obtención de datos cuantitativos sobre contrataciones y demandas de empleo en las distintas ocupaciones y actividades.

2

Tendencias del Mercado de Trabajo de (Provincia)

2. PANORAMA GENERAL DEL MERCADO DE TRABAJO PROVINCIAL. Población activa. La población activa de la provincia se eleva a 539.700 personas, según la encuesta del 4º trimestre del año 2003. Al sector de Agricultura pertenece el 8,10%, al de Industria el 16,73%, al de Construcción el 11,36%, al de Servicios el 57,05%, y en busca de primer empleo o que han dejado su último empleo hace 3 o más años el 6,74%.

Población activa, 4º Trim. 2003 (miles) Total 539,7

Agricultura 43,7

Industria

Construcción

90,3

61,3

Servicios 307,9

Parados en primer empleo 36,4

Fuente: INE. Encuesta de población activa. 4º Trimestre 2003

El sector económico que aglutina mayor población activa es el de servicios con más de la mitad, si bien el sector de agricultura tiene mucha importancia, sobre todo por su componente de la pesca. Si comparamos con los datos nacionales, en la provincia de A Coruña el porcentaje de población activa en el sector primario está casi tres puntos porcentuales por encima del nacional (5,86%).

Contratos. A lo largo del año 2003 en la provincia de A Coruña, se han realizado un total de 323.651 contratos a 173.374 personas, esto supone una media de 1,87 contratos por persona. El sector económico que concentra mayor número de contratos en la provincia es el de servicios, con un 71,69% del total, seguido de la construcción (13,91%), la industria (12,67%) y la agricultura (1,73%).

Demandantes de empleo y paro registrado.. El total de demandantes en la provincia de A Coruña a 31 de diciembre de 2003 era de 96.499. A lo largo del último año, el número de demandantes totales ha registrado variaciones de distinto signo. Desde enero hasta agosto, salvo el mes de junio, ha descendido de manera paulatina y creciente, hasta situarse en un -5,78%, con una bajada total de 5.226 personas. A partir de este mes se produce una inflexión con valores crecientes hasta finalizar el año, en el que se refleja un aumento del 1,14% con respecto al mes de enero

3

Tendencias del Mercado de Trabajo de (Provincia)

En diciembre de 2003 el paro registrado en la provincia de A Coruña ascendía a 66.035 personas, de las cuales el 49,08% proviene del sector servicios, el 17,16% al de industria, el 13,36% al de construcción, el 2,00% al de agricultura y pesca y el 18,41% son de primer empleo o no consta sector de actividad.

Evolución del mercado de trabajo . En la provincia de A Coruña estaban inscritas 32.789 empresas y 283.700 afiliados a fecha de 31 de diciembre de 2003. A lo largo de estos últimos 5 años se han producido aumentos tanto en el número de empresas como en el de trabajadores, si bien los incrementos han sido ligeramente superiores del lado de los afiliados que de las empresas. En las empresas la evolución ha sido desigual a lo largo de estos años, en el año 2000 aumenta un 3,01%, pero en el 2002 sólo aumento un 1,85%. Por parte de los afiliados, los aumentos han sido más constantes, aunque los dos últimos un poco menores, así en el año 2000 es de un 4,37% y en el 2003 ha sido de un 3,39%.

Empresas y trabajadores inscritos en la Seguridad Social AÑO 1999 2000 2001 2002 2003

EMPRESAS 29.315 30.198 31.220 31.797 32.789

AFILIADOS 242.400 253.000 265.300 274.400 283.700

Fuente: Boletín de Estadísticas Laborales (BEL, Ministerio de Trabajo y Asuntos Sociales). Año 2003

Con respecto a la contratación, en los últimos cinco años se han producido aumentos significativos. En los años 2000 y 2001 este aumento se ha situado en torno al 4%, si bien en el 2002 éste ha sido ligeramente inferior (2,38%). Destacar que se ha producido una recuperación importante en el año 2003 con un incremento del 6,96%. Analizando los demandantes en los últimos cinco años, el número total en la provincia ha sufrido un incremento del 7,33%, siendo mucho más significativo en el colectivo de demandantes parados dado que en el de no parados, incluso ha descendido ligeramente. En el último año el aumento total supone un 2,00% con respecto al anterior. Este comportamiento alcista, que se produce a partir del año 2001, viene a romper un periodo de mínimas oscilaciones que desde el año 1999 venía registrándose, incluso con una ligera tendencia a la baja.

4

Tendencias del Mercado de Trabajo de A Coruña

3. ANÁLISIS DE LAS ACTIVIDADES ECONÓMICAS. ACTIVIDADES SELECCIONADAS PARA SU ESTUDIO

CNAE

5 63 85 92

Actividad Económica

PESCA AGRICULTURA Y SERVICIOS RELACIONADOS ACTIVIDADES TRANSPORTE. AGENCIAS DE VIAJE ACTIVIDADES SANITARIAS VETERINARIAS SEGURIDAD SOCIAL ACTIVIDADES RECREATIVAS CULTURALES DEPORTIVAS

Personas Afiliados contratadas

Número de Contratos Año 2003

Año 2002

Año 2001

Año 2000

Indefinido Temporal

Nº Demandantes

7093

2234

3416

3430

3693

3668

816

2600

1219

3787

2546

12096

12580

16038

13383

255

11841

707

16475

4859

12500

9942

9165

8054

653

11847

3025

5905

6134

22708

22162

18559

18140

585

22123

1562

9913

7754

13079

13339

14467

14705

778

12301

3351

29873

9020

10798

7478

9755

8656

1058

9740

5584

51

INDUSTRIA CONFECCION Y PELETERIA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA, DEFENSA, SEGURIDAD SOCIAL OBLIGATORIA COMERCIO POR MAYOR E INTERMEDIARIOS. NO VEHICULOS A MOTOR

21224

9737

12498

12085

11944

11352

2164

10334

2882

55

HOSTELERIA

23580

13330

17926

16236

14973

14794

2387

15539

6968

74

30461

26782

72775

67561

62687

63075

1900

70875

10690

52

OTRAS ACTIVIDADES EMPRESARIALES COMERCIO MENOR NO VEHICULOS A MOTOR, R.PERSON.ENSERES DOM

43156

31665

37909

31738

28562

26577

5729

32180

7473

45

CONSTRUCCION

48523

33409

44990

42602

41552

39362

2220

42770

11302

18 75

5

Tendencias del Mercado de Trabajo de A Coruña

ACTIVIDAD: PESCA, AGRICULTURA Y SERVICIOS RELACIONADOS (CNAE 5) •

Datos del año 2003 Nº AFILIADOS

Nº CONTRATOS

Nº PERSONAS CONTRATADAS

Nº DEMANDANTES

7.093

3.416

2.234

1.219 ASPECTOS SINGULARES

Evolución de la contratación

Esta actividad ha sido seleccionada para su estudio debido a que:

10000

- Es una actividad tradicional en la provincia con alto nivel de empleo y que presenta una problemática particular.

5000 3668

3693

3430

3416

2000

2001

2002

2003

0

•

Índices año 2003

o Rotación: Número de contratos por persona (cociente entre nº de contratos y nº de personas contratadas). Nº Contratos 3.416

Nº Personas contratadas 2.234

Rotación 1,53

Media provincial (%) 1,67

o Estabilidad: Porcentaje de contratos indefinidos sobre el total de contratos Nº contratos 3.416

Nº contratos indefinidos 816

Estabilidad (%) 23,89

Media provincial (%) 7,99

o Temporalidad: : Porcentaje de contratos temporales sobre el total de contratos Nº contratos

Nº contratos temporales

Temporalidad (%)

Media provincial (%)

3.416

2.600

76,11

92,01

•

Tendencias de la actividad

o

Crecimiento total de la contratación en el periodo 2000 – 2003: -7,38% Crecimiento en el último año (2002-2003): -0,41%

6

Tendencias del Mercado de Trabajo de A Coruña

o

Según los técnicos consultados, la actividad Recesión

o

(Información de prensa, Internet):.

7

se encuentra en Mantenimiento-

Tendencias del Mercado de Trabajo de A Coruña

ACTIVIDAD: ACTIVIDADES DE TRANSPORTE (CNAE 63) •

Datos del año 2003 Nº AFILIADOS

Nº CONTRATOS

Nº PERSONAS CONTRATADAS

Nº DEMANDANTES

6.787

12.096

2.546

707 ASPECTOS SINGULARES

Evolución de la contratación

Esta actividad ha sido seleccionada para su estudio debido a que:

20000

- Presenta alta oferta de empleo

15000 10000

- Según fuentes consultadas, se prevé crecimiento del empleo a corto plazo

16038 13383

12580

12096

- Existe una creciente demanda de esta actividad por parte de la sociedad

5000 0 2000

•

2001

2002

2003

Índices año 2003

o Rotación: Número de contratos por persona (cociente entre nº de contratos y nº de personas contratadas). Nº Contratos 12.096

Nº Personas contratadas 2.546

Rotación 4,75

Media provincial (%) 1,67

o Estabilidad: Porcentaje de contratos indefinidos sobre el total de contratos Nº contratos 12.096

Nº contratos indefinidos 255

Estabilidad (%) 2,11

Media provincial (%) 7,99

o Temporalidad: : Porcentaje de contratos temporales sobre el total de contratos Nº contratos

Nº contratos temporales

Temporalidad (%)

Media provincial (%)

12.096

11.841

97,89

92,01

•

Tendencias de la actividad

o

Crecimiento total de la contratación en el periodo 2000 – 2003: -10,64% Crecimiento en el último año (2002-2003): -4,00%

o

Según los técnicos consultados, la actividad se encuentra en Mantenimiento.

8

Tendencias del Mercado de Trabajo de A Coruña

ACTIVIDAD: ACTIVIDADES SANITARIAS Y VETERINARIAS (CNAE 85) •

Datos del año 2003 Nº AFILIADOS

Nº CONTRATOS

Nº PERSONAS CONTRATADAS

Nº DEMANDANTES

16.475

12.500

4.859

3.025 ASPECTOS SINGULARES

Evolución de la contratación 20000

Esta actividad ha sido seleccionada para su estudio debido a que:

15000

- Su contratación ha evolucionado favorablemente

10000 5000

- Presenta alta oferta de empleo

12500 8054

9165

- Según fuentes consultadas, se prevé crecimiento del empleo a corto plazo

9942

- Se observa un nivel de empleo emergente y con buenas perspectivas de futuro

0 2000

•

2001

2002

2003

- Existe una creciente demanda de esta actividad por parte de la sociedad

Índices año 2003

o Rotación: Número de contratos por persona (cociente entre nº de contratos y nº de personas contratadas).

Nº Contratos 12.500

Nº Personas contratadas 4.859

Rotación 2,57

Media provincial (%) 1,67

o Estabilidad: Porcentaje de contratos indefinidos sobre el total de contratos Nº contratos 12.500

Nº contratos indefinidos 653

Estabilidad (%) 5,22

Media provincial (%) 7,99

o Temporalidad: : Porcentaje de contratos temporales sobre el total de contratos Nº contratos

Nº contratos temporales

Temporalidad (%)

Media provincial (%)

12.500

11.847

94,78

92,01

•

Tendencias de la actividad

o

Crecimiento total de la contratación en el periodo 2000 – 2003: 35,57% Crecimiento en el último año (2002-2003): 20,46%

9

Tendencias del Mercado de Trabajo de A Coruña

o

Según los técnicos consultados, la actividad se encuentra en Expansión

o

(Información de prensa, Internet):.

10

Tendencias del Mercado de Trabajo de A Coruña

ACTIVIDAD: ACTIVIDADES RECREATIVAS Y CULTURALES (CNAE 92) •

Datos del año 2003 Nº AFILIADOS

Nº CONTRATOS

Nº PERSONAS CONTRATADAS

Nº DEMANDANTES

5.905

22.708

6.134

1.562 ASPECTOS SINGULARES

Evolución de la contratación 30000

Esta actividad ha sido seleccionada para su estudio debido a que:

25000

- Su contratación ha evolucionado favorablemente

20000 15000

22162 18140

- Presenta alta oferta de empleo

22708

- Según fuentes consultadas, se prevé crecimiento del empleo a corto plazo

18559

- Se observa un nivel de empleo emergente y con buenas perspectivas de futuro

10000 2000

•

2001

2002

2003

- Existe una creciente demanda de esta actividad por parte de la sociedad

Índices año 2003

o Rotación: Número de contratos por persona (cociente entre nº de contratos y nº de personas contratadas). Nº Contratos 22.708

Nº Personas contratadas 6.134

Rotación 3,70

Media provincial (%) 1,67

o Estabilidad: Porcentaje de contratos indefinidos sobre el total de contratos Nº contratos 22.708

Nº contratos indefinidos 585

Estabilidad (%) 2,58

Media provincial (%) 7,99

o Temporalidad: : Porcentaje de contratos temporales sobre el total de contratos Nº contratos

Nº contratos temporales

Temporalidad (%)

Media provincial (%)

22.708

22.123

97,42

92,01

•

Tendencias de la actividad

o

Crecimiento total de la contratación en el periodo 2000 – 2003: 20,12% Crecimiento en el último año (2002-2003): 2,40%

o

Según los técnicos consultados, la actividad se encuentra en Expansión.

11

Tendencias del Mercado de Trabajo de A Coruña

ACTIVIDAD: IND. CONFECCIÓN Y PELETERÍA (CNAE 18) •

Datos del año 2003 Nº AFILIADOS

Nº CONTRATOS

Nº PERSONAS CONTRATADAS

Nº DEMANDANTES

9.913

13.079

7.754

3.351 ASPECTOS SINGULARES

Evolución de la contratación

Esta actividad ha sido seleccionada para su estudio debido a que:

20000

- Presenta alta oferta de empleo

15000 14705

14467

10000

13339

- Es una actividad con tradición en la provincia, con grandes empresas asentadas.

13079

- Existe una creciente demanda de esta actividad por parte de la sociedad

5000 0 2000

•

2001

2002

2003

Índices año 2003

o Rotación: Número de contratos por persona (cociente entre nº de contratos y nº de personas contratadas). Nº Contratos 13.079

Nº Personas contratadas 7.754

Rotación 1,69

Media provincial (%) 1,67

o Estabilidad: Porcentaje de contratos indefinidos sobre el total de contratos Nº contratos 13.079

Nº contratos indefinidos 778

Estabilidad (%) 5,95

Media provincial (%) 7,99

o Temporalidad: : Porcentaje de contratos temporales sobre el total de contratos

•

Nº contratos

Nº contratos temporales

Temporalidad (%)

Media provincial (%)

13.079

12.301

94,05

92,01

Tendencias de la actividad

12

Tendencias del Mercado de Trabajo de A Coruña

o

Crecimiento total de la contratación en el periodo 2000 – 2003: -12,43% Crecimiento en el último año (2002-2003): -1,99%

o

Según los técnicos consultados, la actividad se encuentra en Mantenimiento – Ligera recesión.

o

(Información de prensa, Internet): En prensa en muy frecuente encontrar demandas de empleo de personal especializado relacionado con esta actividad.

13

Tendencias del Mercado de Trabajo de A Coruña

ACTIVIDAD: ADMINISTRACIÓN PÚBLICA (CNAE 75) •

Datos del año 2003 Nº AFILIADOS

Nº CONTRATOS

Nº PERSONAS CONTRATADAS

Nº DEMANDANTES

29.873

10.798

9.020

5.584 ASPECTOS SINGULARES

Evolución de la contratación 20000

Esta actividad ha sido seleccionada para su estudio debido a que:

15000

- Su contratación ha evolucionado favorablemente - Presenta alta oferta de empleo

10000 5000

8656

10798

9755

- Según fuentes consultadas, se prevé crecimiento del empleo a corto plazo

7478

- Se observa un nivel de empleo emergente y con buenas perspectivas de futuro

0 2000

•

2001

2002

2003

- Existe una creciente demanda de esta actividad por parte de la sociedad

Índices año 2003

o Rotación: Número de contratos por persona (cociente entre nº de contratos y nº de personas contratadas). Nº Contratos 10.798

Nº Personas contratadas 9.020

Rotación 1,20

Media provincial (%) 1,67

o Estabilidad: Porcentaje de contratos indefinidos sobre el total de contratos Nº contratos 10.798

Nº contratos indefinidos 1.058

Estabilidad (%) 9,08

Media provincial (%) 7,99

o Temporalidad: Porcentaje de contratos temporales sobre el total de contratos Nº contratos

Nº contratos temporales

Temporalidad (%)

Media provincial (%)

10.798

9.740

90,20

92,01

•

Tendencias de la actividad

o

Crecimiento total de la contratación en el periodo 2000 – 2003: 19,84% Crecimiento en el último año (2002-2003): 30,75%

o

Según los técnicos consultados, la actividad se encuentra en Expansión.

14

Tendencias del Mercado de Trabajo de A Coruña

ACTIVIDAD: COMERCIO AL POR MAYOR (CNAE 55) •

Datos del año 2003 Nº AFILIADOS

Nº CONTRATOS

Nº PERSONAS CONTRATADAS

Nº DEMANDANTES

21.224

12.498

9.737

2.882 ASPECTOS SINGULARES

Evolución de la contratación

Esta actividad ha sido seleccionada para su estudio debido a que:

20000

- Su contratación ha evolucionado favorablemente

15000 10000

11352

11944

12085

12498

- Presenta alta oferta de empleo - Se observa un nivel de empleo emergente y con buenas perspectivas de futuro

5000

- Existe una creciente demanda de esta actividad por parte de la sociedad

0 2000

•

2001

2002

2003

Índices año 2003

o Rotación: Número de contratos por persona (cociente entre nº de contratos y nº de personas contratadas).

Nº Contratos 12.498

Nº Personas contratadas 9.737

Rotación 1,28

Media provincial (%) 1,67

o Estabilidad: Porcentaje de contratos indefinidos sobre el total de contratos Nº contratos 12.498

Nº contratos indefinidos 2.164

Estabilidad (%) 17,31

Media provincial (%) 7,99

o Temporalidad: Porcentaje de contratos temporales sobre el total de contratos Nº contratos

Nº contratos temporales

Temporalidad (%)

Media provincial (%)

12.498

10.334

82,69

92,01

•

Tendencias de la actividad

o

Crecimiento total de la contratación en el periodo 2000 – 2003: 9,17%

15

Tendencias del Mercado de Trabajo de A Coruña

Crecimiento en el último año (2002-2003): 3,30% o

Según los técnicos consultados, la actividad se encuentra en Expansión

o

(Información de prensa, Internet): La presencia de las ocupaciones relacionadas con el comercio es una constante en las solicitudes de trabajadores presentes en prensa e Internet.

16

Tendencias del Mercado de Trabajo de A Coruña

ACTIVIDAD: HOSTELERÍA (CNAE 55) •

Datos del año 2003 Nº AFILIADOS

Nº CONTRATOS

Nº PERSONAS CONTRATADAS

Nº DEMANDANTES

23.580

17.926

13.330

6.968 ASPECTOS SINGULARES

Esta actividad ha sido seleccionada para su estudio debido a que:

Evolución de la contratación

- Su contratación ha evolucionado favorablemente

20000

- Presenta alta oferta de empleo 17926 15000

- Según fuentes consultadas, se prevé crecimiento del empleo a corto plazo

16236 14794

14973

2000

2001

- Existen inversiones planteadas en centros lúdico-turísticos que generarán actividad y empleo

10000 2002

- Se observa un nivel de empleo emergente y con buenas perspectivas de futuro

2003

- Existe una creciente demanda de esta actividad por parte de la sociedad

•

Índices año 2003

o Rotación: Número de contratos por persona (cociente entre nº de contratos y nº de personas contratadas).

Nº Contratos 17.926

Nº Personas contratadas 13.330

Rotación 1,34

Media provincial (%) 1,67

o Estabilidad: Porcentaje de contratos indefinidos sobre el total de contratos Nº contratos 17.926

Nº contratos indefinidos 2.387

Estabilidad (%) 13,32

Media provincial (%) 7,99

o Temporalidad: Porcentaje de contratos temporales sobre el total de contratos Nº contratos

Nº contratos temporales

Temporalidad (%)

Media provincial (%)

17.926

15.539

86,68

92,01

•

Tendencias de la actividad

o

Crecimiento total de la contratación en el periodo 2000 – 2003: 17,47%

17

Tendencias del Mercado de Trabajo de A Coruña

Crecimiento en el último año (2002-2003): 9,43% o

Según los técnicos consultados, la actividad se encuentra en Expansión

o

(Información de prensa, Internet): Esta actividad tradicionalmente tiene una importancia destacada en esta provincia, tanto por la afluencia masiva de turistas en épocas estivales, como por la tendencia cada vez mayor de la utilización de este tipo de servicios por parte de la sociedad.

18

Tendencias del Mercado de Trabajo de A Coruña

ACTIVIDAD: OTRAS ACTIVIDADES EMPRESARIALES (CNAE 74) •

Datos del año 2003 Nº AFILIADOS

Nº CONTRATOS

Nº PERSONAS CONTRATADAS

Nº DEMANDANTES

30.461

72.775

26.782

10.690 ASPECTOS SINGULARES

Evolución de la contratación 80000

Esta actividad ha sido seleccionada para su estudio debido a que:

75000

- Su contratación ha evolucionado favorablemente

70000 65000 60000

•

- Presenta alta oferta de empleo

72775

- Según fuentes consultadas, se prevé crecimiento del empleo a corto plazo

67561 63075

62687

2000

2001

- Se observa un nivel de empleo emergente y con buenas perspectivas de futuro 2002

2003

- Existe una creciente demanda de esta actividad por parte de la sociedad

Índices año 2003

o Rotación: Número de contratos por persona (cociente entre nº de contratos y nº de personas contratadas).

Nº Contratos 72.775

Nº Personas contratadas 26.782

Rotación 2,72

Media provincial (%) 1,67

o Estabilidad: Porcentaje de contratos indefinidos sobre el total de contratos Nº contratos 72.775

Nº contratos indefinidos 1.900

Estabilidad (%) 2,61

Media provincial (%) 7,99

o Temporalidad: Porcentaje de contratos temporales sobre el total de contratos Nº contratos

Nº contratos temporales

Temporalidad (%)

Media provincial (%)

72.775

70.875

97,39

92,01

•

Tendencias de la actividad

o

Crecimiento total de la contratación en el periodo 2000 – 2003: 13,33%

19

Tendencias del Mercado de Trabajo de A Coruña

Crecimiento en el último año (2002-2003): 7,16% o

Según los técnicos consultados, la actividad se encuentra en Expansión

o

(Información de prensa, Internet): Las actividades de servicios comprendidas en este apartado tienen una presencia destacada en las demandas de empleo presentes en estos medios.

20

Tendencias del Mercado de Trabajo de A Coruña

ACTIVIDAD: COMERCIO MENOR (CNAE 52)

•

Datos del año 2003 Nº AFILIADOS

Nº CONTRATOS

Nº PERSONAS CONTRATADAS

Nº DEMANDANTES

43.156

37.909

31.665

7.473 ASPECTOS SINGULARES

Evolución de la contratación

Esta actividad ha sido seleccionada para su estudio debido a que:

40000

- Presenta alta oferta de empleo

30000 25000

- Su contratación ha evolucionado favorablemente

37909

35000 31738

- Según fuentes consultadas, se prevé crecimiento del empleo a corto plazo

28562 26577

- Se observa un nivel de empleo emergente y con buenas perspectivas de futuro

20000 2000

•

2001

2002

2003

- Existe una creciente demanda de esta actividad por parte de la sociedad

Índices año 2003

o Rotación: Número de contratos por persona (cociente entre nº de contratos y nº de personas contratadas).

Nº Contratos 37.909

Nº Personas contratadas 31.665

Rotación 1,20

Media provincial (%) 1,67

o Estabilidad: Porcentaje de contratos indefinidos sobre el total de contratos Nº contratos 37.909

Nº contratos indefinidos 5.729

Estabilidad (%) 15,11

Media provincial (%) 7,99

o Temporalidad: Porcentaje de contratos temporales sobre el total de contratos Nº contratos

Nº contratos temporales

Temporalidad (%)

Media provincial (%)

37.909

32.180

84,89

92,01

•

Tendencias de la actividad

o

Crecimiento total de la contratación en el periodo 2000 – 2003: 29,89% Crecimiento en el último año (2002-2003): 16,28%

21

Tendencias del Mercado de Trabajo de A Coruña

o

Según los técnicos consultados, la actividad se encuentra en Expansión

o

(Información de prensa, Internet): El aumento en la creación de grandes centros comerciales ha disparado la generación de empleo en esta actividad.

22

Tendencias del Mercado de Trabajo de A Coruña

ACTIVIDAD: CONSTRUCCIÓN (CNAE 45) •

Datos del año 2003 Nº AFILIADOS

Nº CONTRATOS

Nº PERSONAS CONTRATADAS

Nº DEMANDANTES

48.523

44.990

33.409

11.302 ASPECTOS SINGULARES

Evolución de la contratación

Esta actividad ha sido seleccionada para su estudio debido a que:

50000

- Su contratación ha evolucionado favorablemente

45000

- Presenta alta oferta de empleo

44990 40000 35000

42602

39362

- Según fuentes consultadas, se prevé crecimiento del empleo a corto plazo

2000

- Existen inversiones planteadas en centros lúdico-turísticos que generarán actividad y empleo

41552

30000 2001

2002

2003

- Existe una creciente demanda de esta actividad por parte de la sociedad

•

Índices año 2003

o Rotación: Número de contratos por persona (cociente entre nº de contratos y nº de personas contratadas). Nº Contratos 44.990

Nº Personas contratadas 33.409

Rotación 1,35

Media provincial (%) 1,67

o Estabilidad: Porcentaje de contratos indefinidos sobre el total de contratos Nº contratos 44.990

Nº contratos indefinidos 2.220

Estabilidad (%) 4,93

Media provincial (%) 7,99

o Temporalidad: Porcentaje de contratos temporales sobre el total de contratos Nº contratos

Nº contratos temporales

Temporalidad (%)

Media provincial (%)

44.990

42.770

95,07

92,01

•

Tendencias de la actividad

o

Crecimiento total de la contratación en el periodo 2000 – 2003: 12,51% Crecimiento en el último año (2002-2003): 5,31%

o

Según los técnicos consultados, la actividad se encuentra en Expansión

23

Tendencias del Mercado de Trabajo de A Coruña

o

(Información de prensa, Internet): Esta actividad ha supuesto un motor de generación de actividad en la provincia. El aumento de proyectos de obra, tanto de carácter civil como industrial ha supuesto repunte en la creación de empleo.

24

Tendencias del Mercado de Trabajo de A Coruña

4. ANALISIS DE LAS OCUPACIONES. OCUPACIONES SELECCIONADAS

5330 9700 9800 5020 4210 9121 7110 8363 3041 8542 9602 8630 7801 9002 4522 2515 5010 5113

DEPENDIENTES Y EXHIBIDORES EN TIENDAS, ALMACENES, QUIOSCOS Y MERCADOS. PEONES DE INDUSTRIAS MANUFACTURERAS. PEONES DEL TRANSPORTE Y DESCARGADORES. CAMAREROS, BARMANES Y ASIMILADOS. TAQUIGRAFOS Y MECANOGRAFOS. PERSONAL LIMPIEZA OFICINAS, HOTELES Y SIMILARES. ALBAÑILES Y MAMPOSTEROS. OPERADORES DE MAQUINAS DE COSER Y BORDAR. FOTOGRAFOS Y OPERADORES DE EQUIPOS DE GRABACIÓN, IMAGEN Y SONIDO. OPERADORES DE MAQUINARIA Y MOVIMIENTOS DE MATERIALES. PEONES DE LA CONSTRUCCION DE EDIFICIOS. CONDUCTORES DE CAMIONES. MATARIFES Y TRABAJADORES DE LA INDUSTRIA CARNICA Y DEL PESCADO. VENDEDORES A DOMICILIO Y POR TELEFONO. RECEPCIONISTAS EN ESTABLECIMIENTO DISTINTO A OFICINA. ACTORES Y DIRECTORES DE CINE, RADIO, T.V. Y TEATRO. COCINEROS Y PREPARADORES DE COMIDAS. ASISTENTES DOMICILIARIOS.

25

Tendencias del Mercado de Trabajo de A Coruña

OCUPACIÓN: DEPENDIENTES Y EXHIBIDORES EN TIENDAS, ALMACENES, QUIOSCOS Y MERCADOS. (CNO 5330) •

Datos del año 2003

CONTRATOS

DEMANDANTES

Total

Personas contratadas

Indefinidos

Temporales

Extranjeros

Total

Extranjeros

40.647

30.478

4.819

35.828

817

20.758

405

Evolución del nº de dem andantes

Nº demandantes

Evolución de la contratación

Nº Contratos

50.000 40.000 30.000 20.000

40.647 29.191

31.432

34.078

2000

2001

2002

10.000 0 2003

30.000 20.000 10.000

18.535

18.817

20.363

20.758

2000

2001

2002

2003

0

Años

Años

•

Índices año 2003

o Ocupabilidad: Es el cociente entre el nº de personas contratadas y nº de demandantes de la ocupación, expresado en tanto por ciento.

Nº personas contratadas Nº demandas activas 30.478 20.758

Ocupabilidad (%) 1,4

Media provincial (%)

0,9

o Rotación: Número de contratos por persona (cociente entre nº de contratos y nº de personas contratadas, en tanto por ciento). Nº Contratos 40.647

Nº Personas contratadas 30.478

Rotación (%) 1,3

Media provincial (%) 1,5

o Estabilidad: Porcentaje de contratos indefinidos sobre el total de contratos Nº contratos 40.647

Nº contratos indefinidos 4.819

26

Estabilidad (%) 12,0

Media provincial (%) 8,0

Tendencias del Mercado de Trabajo de A Coruña

o Estacionalidad: Variación de la contratación o la demanda a lo largo del año, indicado como el cociente entre el valor de cada mes y la media anual, en tanto por ciento. Se presenta el mes más alto y el más bajo.

Estacionalidad Mes alto (%) Octubre: 129,8 Noviembre: 102,3

Contratos Demandas

Media provincial Mes alto (%) Mes bajo (%)

Mes bajo (%) Enero: 66,0 Agosto: 95,5

Julio: 129,96 Diciembre: 103,35

Diciembre:83,56 Agosto: 96,58

o % Género: Porcentaje de hombres y mujeres contratados o demandantes de empleo. % Género mujeres %

hombres Contratos 6.202 Demandas 2.650

15 13

34.445 18.108

% Media provincial % hombres % mujeres

%

53 39

85 87

CONTRATOS

DEMANDAS HOMBRE

HOMBRE

MUJER

47 61

MUJER

o % Edad: Porcentaje de cada grupo de edad en la contratación o en la demanda.

Contratos Demandas

< 25 24.108 3.859

% Edad (años) 25–44 % 59 19

15.658 12.236

% 39 64

> 45 881 3.663

CONTRATOS 25-45

% 2 18

% Media provincial < 25 25 – 45 > 45 32 13

56 59

12 27

DEMANDAS >45

>45

45 4.89 4.858

% 14 36

% Media provincial < 25 25 – 45 > 45 32 13

56 59

12 27

DEMANDAS >45 45 4.89 4.858

% 14 36

% Media provincial < 25 25 – 45 > 45 32 13

56 59

12 27

DEMANDAS >45 45

%

32 13

26 47

56 59

12 27

DEMANDAS

>45 >45

25-45 45 32 13

56 59

12 27

DEMANDAS >45

>45

45 32 13

56 59

12 27

DEMANDAS >45

>45

45

% 29 47

32 13

56 59

12 27

DEMANDAS

25-45 25-45

% Media provincial < 25 25 – 45 > 45

>45

45

%

32 13

16 36

56 59

12 27

DEMANDAS

>45

25-45

25-45

>45 45

>45 25-45

% Media provincial < 25 25 – 45 > 45

45 1.964 218

% 31 55

% Media provincial < 25 25 – 45 > 45 32 13

56 59

12 27

DEMANDAS >45 45

%

32 13

13 39

56 59

12 27

DEMANDAS

>45 25-45

>45

45 32 13

56 59

12 27

DEMANDAS

>45 >45 25-45

45 32 13

20 30

56 59

12 27

DEMANDAS

>45

25-45

25-45

>45

45 32 13

3 16

56 59

12 27

DEMANDAS

CONTRATOS

25-45 25-45

>45 45 45 24 561

% 1 22

CONTRATOS

% Media provincial < 25 25 – 45 > 45 32 13

56 59

12 27

DEMANDAS 45

o % Extranjería: Porcentaje de contratos o demandantes extranjeros sobre el total. Contratos Demandas

Total 4.209 2.593

Extranjeros 178 60

69

% Extranjería 4,2 2,3

% Media provincial 2,3 1,8

Tendencias del Mercado de Trabajo de A Coruña

•

Tendencias de la ocupación

o

Crecimiento total de la contratación en el periodo 1999 – 2003: 225,7% Crecimiento en el último año (2002-2003): 66,7%

o

Según los técnicos consultados, la ocupación se encuentra en expansión.

•

Otros aspectos de interés

70

Tendencias del Mercado de Trabajo de A Coruña

OCUPACIÓN: ACTORES Y DIRECTORES DE CINE, RADIO, TELEVISIÓN Y DE TEATRO Y ASIMILADOS (CNO 2515). •

Datos del año 2003

CONTRATOS

DEMANDANTES

Total

Personas contratadas

Indefinidos

Temporales

Extranjeros

Total

Extranjeros

4.055

1.155

3

4.052

42

171

4

Evolución del nº de dem andantes Nº demandantes

Nº Contratos

Evolución de la contratación 6.000 4.000 2.000 0

2.530 2000

3.456

3.422

2001

2002

4.055

2003

10.000

131

156

191

171

2000

2001

2002

2003

0

Años

Años

•

Índices año 2003

o Ocupabilidad: Es el cociente entre el nº de personas contratadas y nº de demandantes de la ocupación, expresado en tanto por ciento. Nº personas contratadas Nº demandas activas 1.155 171

Ocupabilidad (%) 6,7

Media provincial (%)

0,9

o Rotación: Número de contratos por persona (cociente entre nº de contratos y nº de personas contratadas, en tanto por ciento). Nº Contratos 4.055

Nº Personas contratadas 1.155

Rotación (%) 3,5

Media provincial (%) 1,5

o Estabilidad: Porcentaje de contratos indefinidos sobre el total de contratos Nº contratos 4.055

Nº contratos indefinidos 3

71

Estabilidad (%) 0,1

Media provincial (%) 8

Tendencias del Mercado de Trabajo de A Coruña

o Estacionalidad: Variación de la contratación o la demanda a lo largo del año, indicado como el cociente entre el valor de cada mes y la media anual, en tanto por ciento. Se presenta el mes más alto y el más bajo.

Estacionalidad Mes alto (%) Contratos Septiembre: 162,7 Demandas Enero: 106,5

Media provincial Mes alto (%) Mes bajo (%)

Mes bajo (%) Enero: 47,1 Septiembre: 95,3

Julio: 129,9 Diciembre: 103,3

Diciembre:83,6 Agosto: 96,6

o % Género: Porcentaje de hombres y mujeres contratados o demandantes de empleo. % Género mujeres %

hombres Contratos 2.832 Demandas 81

70 47

1.223 90

% Media provincial % hombres % mujeres

%

53 39

30 53

CONTRATOS

47 61

DEMANDAS

MUJER HOMBRE

MUJER HOMBRE

o % Edad: Porcentaje de cada grupo de edad en la contratación o en la demanda.

Contratos Demandas

< 25 703 26

% Edad (años) 25–44 % 17 15

2.571 107

% 63 63

> 45 781 38

CONTRATOS >45

% 19 22

% Media provincial < 25 25 – 45 > 45 32 13

56 59

12 27

DEMANDAS >45

45

%

32 13

19 47

56 59

12 27

DEMANDAS

>45

>45

25-45

45

%

25-45

>45

>45